劳动者工龄满多少年可以退休
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劳动者的工龄满十年,且男年满六十周岁,女年满五十周岁的,可以退休。员工退休以后,当地的劳动部门或社保...
覃家亮律师|专职律师,4年经验咨询我>>请问劳动者到了退休年龄还是劳动关系吗?
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劳动者到了退休年龄不是劳动关系。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动者与职工已满退休年龄如何构成劳动关系,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何解除劳动关系
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询退休年龄期与劳动关系
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已经到了退休年龄,领取养老保险的人与用人单位达成劳动关系,而非劳动关系。劳动关系是劳动者与用人单位根据口头或书面约定向用人单位提供一次性或特定劳动服务,用人单位依约向劳动者支付劳动报酬的法律关系。...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>达到退休年龄还可以与单位构成劳动关系吗
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达到退休年龄不可以再与单位构成劳动关系了,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。劳动者超过法定退休...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动者到退休年龄后是不是就是劳动关系呢
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劳动关系,是指用人单位与劳动者之间,依法所确立的劳动过程中的权利义务关系。我国劳动法只规定禁止录用不...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动者与职工已满退休年龄如何构成劳动关系,律师怎么看
劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询达到退休年龄是否构成劳动关系
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依据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条规定:“用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>已达到退休年龄是否形成劳动关系
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劳动者达到退休年龄且已经开始领取退休金的,不成立劳动关系。依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员与用人单位发生用工争议而提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动者与职工已满退休年龄如何构成劳动关系,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
雇佣已达退休年龄的员工,双方劳动关系如何认定
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关于双方关系,根据劳动争议案件司法解释:用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>职工和劳动者之间如何建立劳动关系
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劳动关系建立起来的方法如下: 1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; 2、用人单位依法制...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动关系和劳动年龄有关系吗?
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劳动部1996年10月11日发布的《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第十三条规定:“已享受养老保...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2020年职工退休年龄新规定
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询如何区分劳务合同与劳动合同
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动者与职工已满退休年龄如何构成劳动关系,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者达到退休年龄是劳动关系还是劳务关系
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用人单位招用已达到法定退休年龄但尚未享受基本养老保险待遇或领取退休金的劳动者,双方形成的用工关系按劳务关系处理。 《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 (三)》第七条规定用人单位与其招用的已经...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>职工超过退休年龄后劳动关系如何认定?
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退休年龄已经到了后,和公司的关系也就不是劳动关系了,因为劳动法中明确的职工的年纪,已经后了这个年纪后,将不再受劳动法保护。 如果已经达到法定退休年龄,员工在法律上已经不再属于法律上的劳动者,双方之间的...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>已达退休年龄算不算劳动关系?
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达到退休年龄不再构成劳动关系。劳动者达到法定退休年龄,意味着劳动合同终止,劳动关系终止。养老金缴纳相应年限的,可以开始享受养老保险待遇。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动关系退休影响工龄吗
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工龄的长短,一般是指职工参加工作时间的长短。若你解除劳动合同后,没有继续工作,一般是不能够算工龄的。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>体力劳动者退休年龄上调
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符合:从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作(具体规定是:从事高空和特别繁...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询被辞退如何申请劳动仲裁
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询已达退休年龄是否属于劳动关系
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达到退休年龄意味着劳动合同终止,劳动关系也终止,养老金满足相应年限的,可以享受养老保险待遇。《劳动合同法》第44条【劳动合同终止】有以下情况之一的,劳动合同终止:(1)劳动合同期满的,(2)劳动者依法...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>符合退休年龄可以成立劳动关系。
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达到退休年龄不建立劳动关系。依法享受养老保险待遇或者领取养老金的人员与用人单位发生就业纠纷提起诉讼的,人民法院应当按照劳动关系处理。劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同终止。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动者与职工已满退休年龄如何构成劳动关系,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务关系如何赔偿劳动者
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在劳务关系中所受到的伤害不称之为工伤,仅能称为人身损害,可以提出要求让侵权的一方给予人身损害的相关赔...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询企业与劳动者签订合同未到期,劳动者已达退休年龄如何补偿
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1、劳动者达到退休年龄的,未到期的劳动合同应当立即终止,用人单位无需支付经济补偿金。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>关于劳动关系与法定退休年龄的认定
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(三)》第七条规定:“用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按照劳务关系处理。”因此,应将是否已经享受养老保险待遇或领取退休金作为...
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