用人单位调岗位降薪可以拒绝吗
图文370人已浏览
如果公司单方面调整工作岗位或者工作地点,您有权拒绝。 1、如果存在不能胜任工作,则公司有权调整工作岗...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>用人单位可以随意调岗吗,劳务派遣违法吗
图文138人已浏览
用人单位不可以随意调岗。用人单位调岗降薪必须与劳动者进行协商解决;如果协商不成,对于用人单位不合法、...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳务派遣用工单位调岗降薪怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司恶意调岗降薪怎么办
视频9,994人观看
金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询工伤复工后调岗降薪合理吗
视频6,272人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询劳务派遣部门调岗降薪原则
问答584人已浏览
劳务派遣用工单位调岗降薪的,可以通过以下方法去维权: 1.与用人单位协商; 2.向在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织、基层人民调解组织或者企业劳动争议调解委员会申请调解; 3.向劳动争议仲裁...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>劳务派遣单位如何协商一下需要降薪吗
图文103人已浏览
如果劳务派遣中的用工单位要调岗降薪,也需要和员工协商。变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>女工因怀孕调岗单位能否降薪
图文18人已浏览
用人单位不得未经劳动者本人同意,擅自调岗,尤其是怀孕女职工的工作岗位,同时《女职工劳动保护特别规定》...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务派遣用工单位调岗降薪怎么办,律师怎么看
单位恶意调岗怎么办
视频7,676人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳务派遣不给发工资怎么办
视频2,896人观看
练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳务派遣工伤怎么处理
视频2,456人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳务派遣公司是否可以调岗降薪
问答584人已浏览
《劳动法》明确规定,劳动合同一方不得单方面变更劳动合同,用人单位不得单方面变更劳动合同,用人单位不得使用内部制度单方面变更劳动合同的协议。根据生产经营要根据生产经营需要进行调整的,可以通过与劳动者协商...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣单位是怎么执行降薪的
问答584人已浏览
1、劳动者自行与用人单位协商解决。劳动者有权利要求用人单位恢复其原岗位工作,如果因为用人单位的违法调岗降薪行为给劳动者造成损失的,劳动者也可以通过劳动人事争议委员会向用人单位主张违法调岗期间的损失。2...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务派遣用工单位调岗降薪怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
用人单位单方面调岗降薪劳动者如何应对
图文230人已浏览
劳动法律角度来讲,调岗降薪属于对劳动合同的变更。而根据《劳动合同法》,变更劳动合同需要经过用人单位和...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务派遣人员要降薪吗
图文112人已浏览
劳务派遣用工单位调岗降薪需和员工协商。变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位调岗不降薪劳动者如何维权
图文241人已浏览
单位调岗不降薪,劳动者可以通过与单位协商、申请调解、提起劳动仲裁等办法来维权。调岗属于变更劳动合同的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳务派遣许可证怎么办理
视频3,572人观看
蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询哪些是劳务派遣
视频1,527人观看
李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳务派遣用工单位调岗降薪怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
调岗降薪加薪派遣工如何赔偿
问答584人已浏览
劳动合中明确约定劳动者的工作岗位和薪酬,如果用人单位要调整工作岗位和薪酬待遇,需要和劳动者协商后确定,不能采取随意的降薪调岗的方法,否则劳动者完全可以不同意。若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣企业员工调岗降薪后如何维权
问答584人已浏览
劳务派遣用人单位调动降薪的,可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织、基层人民调解组织或者企业劳动争议调解委员会申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>调岗降薪调岗降薪工资调岗降薪
问答584人已浏览
根据具体情况建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>如何应对用人单位单方面调岗降薪
图文184人已浏览
用人单位单方面调岗降薪的,劳动者可以直接拒绝;或者劳动者认可其决定的,也可以与单位协商,采用书面形式...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>医疗期满后单位调岗降薪
图文553人已浏览
劳动者因工伤不能胜任原有工作的,用人单位可以进行调岗,但要与劳动者进行协商,不能强行调岗降薪。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳务派遣是什么意思
视频60,793人观看
孔晓雪律师| 专职律师,10年经验在线咨询员工不接受降薪怎么办
视频6,369人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位怎样对员工调岗降薪
问答584人已浏览
1、对于用人单位书面降薪决定。调岗是指用人单位或劳动者在履行劳动合同的过程中,根据实际情况及工作需要,由用人单位主动调整或劳动者自行提出调换工作岗位,包括平级调换、上下级调换等,相应的会发生工资待遇、...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣公司调岗降薪是否合法,如何追责
问答584人已浏览
首先,劳务派遣劳动者的调动是合法的吗?根据劳动法的规定,变更劳动合同必须由使用者和劳动者协商,任何一方都不得单方面变更劳动合同的内容。根据劳动法第26条、第2项和《劳动合同法》第40条、第2项的规定,...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务派遣用工单位调岗降薪怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣单位是否应当与用工单位签订劳务派遣协议?
图文35人已浏览
1、用工单位应将使用派遣劳动者情况和派遣协议向人力社保部门备案,并负责劳动者在本单位的日常管理工作。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳务派遣有五险一金吗
视频20,642人观看
苏明明律师| 专职律师,4年经验在线咨询用人单位可以对员工调岗降薪吗,用人单位调岗降薪的法律依据是什么
问答584人已浏览
第一、用人单位与员工协商一致,可以进行调岗。根据《劳动合同法》第35条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。 第二、用人单位法定调岗情形。单位可以调岗的法律依据是《劳动合同法》第...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位对劳动者调岗降薪合法吗, 用人单位对调岗降薪是否合理合理
问答584人已浏览
用人单位对劳动者调岗降薪是不合理的。 1、调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的; 2、如果用人单位是生产经营需要的调岗...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询