合同到期是不是随时可以离职
图文131人已浏览
劳动合同到期可以随时离职,劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要...
劳动合同期满离职可以领失业金吗
图文520人已浏览
只要劳动合同期满不续签劳动合同,都属于非因本人意愿中断的情况,均可申领失业金。...
针对劳动合同到期期满可以随时离职吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期可以随意辞职吗
视频1,116人观看
劳动合同满几年是长期合同
视频8,393人观看
劳动合同期限未到就可以随时离职吗,劳动者可以自行解除劳动合同吗
问答584人已浏览
若用人单位存在《劳动合同法》第三十八条(如未依法缴纳社会保险,未及时足额发放工资等)之情形,劳动者可以立即解除劳动关系,并要求用人单位支付经济补偿金。劳动者可提前三十日(试用期提前三日)递交书面辞职通...
满45周岁合同到期,公司可以随便解除劳动合同吗?
图文26人已浏览
可以协商处理,协商不成,可以申请劳动仲裁。...
合同期满形成事实劳动关系可随时终止劳动合同吗
图文167人已浏览
不可以。合同期满形成事实劳动关系一般是不可以随时终止劳动合同的。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳...
不明白,就问一问
劳动合同到期期满可以随时离职吗,律师怎么看
合同期满可以领失业金吗?
视频4,472人观看
不定期租赁合同当事人可以随时解除合同
视频3,592人观看
无限期合同可以辞职吗
视频1,271人观看
劳动合同没有约定试用期, 劳动者随时可以随时离职吗
问答584人已浏览
试用期有工资。试用期是一认定为考察劳动者是否符合录用条件,劳动者考察用人单位是否适合自己的期限。试用期包含在劳动合同之内,劳动合同单独约定试用期的,试用期不成立,按正式期计算。 1、试用期内,劳动者可...
劳动合同期满一年未到, 员工可以随时辞职吗, 赔偿金的
问答584人已浏览
用人单位要求劳动者辞职,劳动者是可以拒绝的,只要劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条情形之一的,用人单位解除劳动合同属于违法解除合同,劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的...
针对劳动合同到期期满可以随时离职吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同到期离职可以直接走人吗
图文890人已浏览
1、合同到期后可以立即走人; 2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有...
劳动合同试用期辞职能够随时吗
图文19人已浏览
一、试用期能随时辞退员工吗 为防止用人单位滥用试用期权利侵害劳动者利益,劳动合同法对于试用期的期限及...
劳动合同到期了,辞职时可以提前辞吗?
图文12人已浏览
1、合同到期后可以立即走人。 2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有...
工作合同到期需要离职申请吗
视频4,528人观看
保管合同可以随时解除吗
视频1,789人观看
遇到劳动合同到期期满可以随时离职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期,劳动者可以随时离职吗,劳动者离职的条件具体有哪些
问答584人已浏览
劳动者和用人单位劳动合同到期,往后推迟一个月后离职,如果劳动者离职属于劳动者主观意愿的,那么劳动者不能领取失业保险金。失业金领取条件失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的。 (1)依照劳动合同...
劳动合同未到期可以随时离职吗合同未到期辞职要承担违约责任的情况
问答584人已浏览
劳动合同法规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。合同未到期辞职也是可以的,只要提前30天通知用人单位就可以了,至于赔偿...
劳动合同到期了,没有签订合同,能随时离职吗?
问答584人已浏览
1、关于不续签赔偿问题。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,劳动合同到期,终止固定期限劳动合同的应支付赔偿金。 2、关于提前通知解约问题。既然公司章程中这样规...
劳动合同到期没到期,可以解除劳动合同吗
图文19人已浏览
1.劳动合同到期,叫终止合同。本人提出终止合同的,公司不用支付经济补偿金。公司提出的,须支付经济补偿...
没签劳动合同随时辞职可以吗
图文214人已浏览
没签劳动合同劳动者需要提前通知用人单位终止劳动关系,并且可以向单位要求经济补偿金。...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
冷静期过后是不是随时都可以离婚
视频3,691人观看
试用期和劳动合同期限
视频9,134人观看
没有签订劳动合同可以随时离职吗没有签订劳动合同是否可以随时离职
问答584人已浏览
没有签订劳动合同不可以随时离职,没有签订劳动合同不是解除劳动合同的法定条件,如果劳动者自离,因此给用人单位造成损失的,用人单位可以要求劳动者承担赔偿责任。只要一个月内签订劳动合同就是合法的,用人单位无...
合同到期是不是随时就可以离职
问答584人已浏览
劳动合同到期可以随时离职,劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。...
遇到劳动合同到期期满可以随时离职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同可以随时随时离职吗,除了约定工作时间
图文169人已浏览
不可以。 1、劳动者辞职的,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。 2、由于用...
三年劳动合同的试用期可以签多久
视频1,272人观看
可以随时辞职吗,签订劳动合同后劳动者可以随时辞职吗
问答584人已浏览
首先,根据我国《劳动合同法》的相关规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 所以,签订劳动合同是劳动者在和用人单位建立劳动关系必要内容。 其次,《劳动合同...
劳动合同到期可以自动终止吗劳动合同期满
问答584人已浏览
劳动合同到期不能自动终止,合同到期如果继续履行的情况下,不会自动解除。如果合同到期不续签或不继续履行的情况下,是合同终止而不是解除劳动合同到期后没有续订的属于劳动合同终止,用人单位不续订劳动合同的,应...