女员工流产假是否包含到底全薪
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女员工休流产假期间是全薪。流产假期间的工资按照本人正常出勤应得的工资发给。而产假期限则是女职工怀孕未...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>女职工带薪休产假法律依据是什么
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女职工劳动保护特别规定草案将女职工生育享受的产假由九十天延长至九十八天,并规范了相关待遇。不论是女职...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对女员工流产假能否带薪法律上是怎么规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
子女赡养老人法律是怎么规定的
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询民工讨薪的方法是什么
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张静律师|高级合伙人,19年经验在线咨询女职工流产带薪假工资规定
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女职工流产假期,停发工资,改发生育津贴。 根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工流产假期间,停发工资,改发生育津贴,参加了生育保险的,有生育保险基金按所在单位上年度职工月平均工资支付;...
青海在线咨询顾问团咨询我>>女职工的流产假是实行带薪休的吗?
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流产假是带薪的,属于产假的一种。根据法律规定,女职工怀孕未满4个月终止妊娠的,根据医疗机构的意见,享...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>关于带薪年假的法律规定?
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法定的带薪年假是每个劳动者的福利,我国的相关法律也规定了只要劳动者具备一定的条件就能享受用人单位的带...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
女员工流产假能否带薪法律上是怎么规定的,律师怎么看
员工不接受降薪怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询担保人承担连带责任的法律规定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询法律上如何认定假离婚
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张丽珍律师| 联合创始人,13年经验 在线咨询法律规定工伤员工带薪休假是否有规定
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工伤职工停工留薪期不影响带薪年休假,停工留薪期休满之后,可以享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>流产假是否带薪,带薪的标准是哪些?
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你如果不知道流产假是否带薪,我可以告诉你《女职工劳动保护规定》第八条,对于女职工流产的休假期间进行了原则性规定,女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对女员工流产假能否带薪法律上是怎么规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
带薪年假劳动法是怎么规定的
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职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>婚假与产假的规定。是休多少天,是否带薪
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婚假三天,产假90天。同时,根据山东本地的规定,男女双方晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假十四日。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>法律上带薪年假扣不扣工资的
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法律上带薪年假不扣工资。带薪休假顾名思义就是休假的时候依旧享受获得劳动报酬的权利,如果要被扣工资,那...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>假释在法律上是如何解释的
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张梅律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询丧假法律规定有多少天
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陈丽霞律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到女员工流产假能否带薪法律上是怎么规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
流产假15天是带薪的吗,法律的规定是什么
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流产假15天是带薪的。女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>婚假产假丧假是否带薪,怎么规定
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婚假产假丧假一般都是带薪的。婚假、丧假期间的工资照常支付,而单位没有为职工参加生育保险的,产假工资按休假前的标准支付;参加了生育保险的,则职工会获得生育津贴,相当于产假工资。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>休产假是否带薪具体的法律规定有什么
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根据《劳动法》及国务院发布的《女职工劳动保护规定》,任何用人单位的女职工均享有产假,假期为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>女职工流产假是全薪吗
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流产假假期期间的工资按照本人正常出勤应得的工资发给。根据法律规定,女职工怀孕未满4个月流产的,享受1...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>私企女员工产假有法律规定吗?
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不论是国有企业还是民营企业,女性职工只要符合放产假的条件的,用人单位都应当给女性职工放产假,并且按时...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询上海员工退工退保流程
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询那么员工带薪病假规定是怎样的?
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《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条关于员工带薪病假规定:“职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>法律规定未婚流产属于带薪假吗?
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女职工未婚先育,流产可以享受产假,但不能享受产假待遇。产假和产假待遇是不同的概念。 产假是法定的,但产假待遇是生育保险待遇中的一部分。它是以建立合法婚姻关系,符合计划生育政策为前提的。女职工未婚的,不...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到女员工流产假能否带薪法律上是怎么规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工年假规定带薪年假天数是如何划分的?
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按照职工休假条例规定.因家实行职工带薪休假制度.员工年假规定.职工累计工作1年以上不满10年.年休假...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工退工网上办理流程
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询衢州市动员工产假带薪的规定是怎样的?
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产假是国家规定的98天和地方规定的30天共计128天。难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕不满4个月流产的,享受产假15天;怀孕满4个月流产的,享受产假4...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>人工流产期间是否有带薪休假
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1、流产时的休假相当于带薪休假。产假期间用人单位不支付工资,但是有相当于工资的生育津贴。生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。 2、法律依据《女职工劳动保护特别规定》 第七...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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