2023咨询劳动赔偿问题用人单位解除劳动合同
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公司没有签订劳动合同，员工可以要求支付双倍工资差额，补交社保。协商不成申请劳动仲裁。...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
2023解除劳动合同赔偿咨询
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（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应支付经济补偿 1．未按照劳动合同约定提供...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
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单位单方面解除劳动合同怎么赔偿
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霍彩虹律师|高级合伙人，8年经验在线咨询
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|合伙人，16年经验在线咨询
解除劳动合同时，单位可否提前解除职工
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1、劳动者主动提议解除劳动合同的，只需要提前三十日通知用人单位，即可解除，不需要支付经济赔偿。 2、劳动者无犯错的，用人单位提议解除劳动合同的，需要向劳动者支付相应的经济赔偿。 3、用人单位违法解除劳...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>
解除劳动合同用人单位提前几日通知
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1、不管是用人单位还是劳动者，解除劳动合同一般都需要提前三十日通知。在试用期的，提前三日即可。用人单...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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公司提前解除劳动合同单位如何赔偿
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应支付经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
咨询单位提前解除劳动合同，律师怎么看
怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|
专职律师，8年经验
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法定解除合同提前多久通知
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李方勇律师|
专职律师，12年经验
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单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师|
专职律师，5年经验
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用人单位要解除劳动合同的赔偿事物咨询
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若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。 若公司有拖欠工资或克扣工资或单方面调你的工作岗位或降低你的工资等违法原因，...
广东在线咨询顾问团
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解除劳动合同补偿咨询
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（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应支付经济补偿 1．未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的 2．未及时足额支付劳动报酬的 3．未依法为劳动者缴纳社会保险费的 4．用人单...
黑龙江在线咨询顾问团
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针对咨询单位提前解除劳动合同，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
单位提出劳动合同解除流程
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单位解除劳动合同流程包括通知；工作交接；结算薪酬；劳动合同解除；出具离职证明；备案。 1、制作书面解...
章法律师|
律所主任，9年经验
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单位提前解除劳动合同，我该向单位索取赔偿吗？
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不合法也不合理，你可以到单位所在地的劳动部门监察大队投诉或者申请劳动仲裁处理。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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我要解除劳动合同，咨询下hr如何解除劳动合同
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开解除合同证明，如果用人单位主动解除合同，应该按工作年限支付补偿金，如果劳动者主动解除合同，只开解除...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师|
专职律师，11年经验在线咨询
因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师|
律所主任，15年经验在线咨询
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员工未提前解除劳动合同怎么赔偿, 单位要提前解除劳动合同怎么办?
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1，提前解除合同是违法行为。 单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金. 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工...
广西在线咨询顾问团
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用人单位提前解除劳动合同的赔偿有哪些, 提前解除劳动合同怎么赔偿
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一．提前解除劳动合同的赔偿根据劳动法规定，用人单位解除或终止劳动合同，应当向劳动者支付经济补偿金的有12情形：1、用人单位提出，双方协商解除劳动合同的。2、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后...
黑龙江在线咨询顾问团
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咨询关于解除劳动合同补偿金税前扣除
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对未实际缴纳的不得扣除。如实际缴纳的基本社会保险费和住房公积金已于当月发放工资中扣除，则一次性经济补偿收入计算时不可再重复扣除。 “工龄”是指计算发放一次性经济补偿收入的个人实际工作年限，如果实际工作...
辽宁在线咨询顾问团
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公司解除劳动合同情况咨询
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1、在试用期间被证明不符合录用条件的。 录用条件是指用人单位在招用劳动者时提出的具体要求和标准。工作...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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哪些前提下用人单位不得解除劳动合同
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1、从事接触危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； ...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|
专职律师，7年经验在线咨询
劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师|
专职律师，10年经验在线咨询
咨询关于单位解除劳动合同后不去当地劳动部门备案
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关于单位解除劳动合同后不去当地劳动部门备案由单位办理。 一、解聘备案规定与就业备案相对应，用人单位与职工终止或解除劳动关系后，用人单位应于15日内持相关材料到公共就业服务机构办理备案手续，移交职工档案...
重庆在线咨询顾问团
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我想咨询下对于现在劳动合同可以提前解除吗
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1、可以，劳动者与用人单位都可以提前解除劳动合同。 2、《劳动合同法》第三十七规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 ...
新疆在线咨询顾问团
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遇到咨询单位提前解除劳动合同，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
单位解除劳动合同未提前一个月告知的
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用人单位解除劳动合同是否需要提前一个月通知视原因而定。劳动合同履行期间，用人单位解除劳动合同，是否需...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
用人单位劳动合同违约咨询
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用人单位违法解除（并非违约解除）劳动合同的，劳动者可以要求继续履行或者要求用人单位支付相当于经济补偿金二倍的赔偿金。用人单位支付赔偿金需满足以下条件： 1、用人单位解除劳动合同程序违法或理由违法，程序...
宁夏在线咨询顾问团
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劳动合同书解除后原单位能不能提前开具解除
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在员工依法办理离职还交接手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即离职证明），同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清和退还。用人单位不得随意扣减或者拖欠不退，当事人可以在办理离职手续时要求结清...
山东在线咨询顾问团
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