员工在不知情的情况下被辞退怎么办
图文534人已浏览
企业应支付经济赔偿金。企业辞退员工需要支付经济补偿金的情形: 一是经劳动合同当事人协商一致,由用人单...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>在员工工伤期间没得到赔偿的情况下辞退的怎么赔偿
图文134人已浏览
我国的工伤保险条例对工伤期间被辞退的赔偿作出了规定。通常情况下,会先赔偿劳动者工伤补助金,再根据劳动...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对员工被辞退的情况下怎么赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么情况下公司辞退员工要补偿
视频3,105人观看
唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询公司在那种情况下可以辞退员工
视频1,501人观看
王黎律师|专职律师,1年经验在线咨询在员工没犯错的情况下被辞退员工能不能要求赔偿
问答584人已浏览
1、员工没有犯错被辞退需要进行的是经济赔偿,并不是补偿,赔偿金应当是按照经济补偿金的两倍来进行计算。因解除劳动合同的补偿标准是按照劳动者的工作时间长短来进行不同的确定,经济补偿按工作年限,每满一年支付...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>哪些情况下辞退员工给予双倍赔偿
图文89人已浏览
用人单位违法解除劳动合同劳动者可以获得经济赔偿,标准为经济补偿金的两倍。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>什么情况下孕妇被辞退没有赔偿
图文470人已浏览
在孕妇存在法律规定的劳动者过错情形,用人单位可以对孕妇进行过失性辞退。我国着重保护孕期女职工等弱势群...
孔晓雪律师| 专职律师,10年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工被辞退的情况下怎么赔偿,律师怎么看
被辞退的员工如何获得赔偿金
视频3,880人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询辞退永久合同的员工怎么赔偿
视频1,541人观看
付宇律师| 专职律师,3年经验 在线咨询哪些情况属于变相的辞退员工
视频2,844人观看
庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询辞退员工,的情况下是怎样的补偿的?
问答584人已浏览
根据法律规定,有下列情形之一的,用人单位应当支付被辞退员工补偿金: (一)用人单位依照企业破产法规定进行重整,经过合法程序辞退员工的; (二)劳动合同期满后用人单位决定不与员工续签的,但用人单位维持或...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>新劳动法实施的情况下被辞退员工有赔偿金吗
问答584人已浏览
首先,只要不是你的问题,肯定有补偿;其次,证明了存在劳动关系,是公司没有签合同,还可以申请一定的经济补偿;最后,同事证词、打卡记录、发工资记录、工作牌、社保购买记录等,都可以作为证明劳动关系的证词。扩...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工被辞退的情况下怎么赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
什么情况下被直接辞退可以要求赔偿
图文122人已浏览
劳动者没有严重违反用人单位的规章制度、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害等情形,用人单位违法...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>被辞退什么情况下是不能拿到赔偿金
图文65人已浏览
被辞退下列情况不能拿到赔偿金: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不能辞退员工的情况
图文100人已浏览
以下是用人单位能辞退员工的情形: 1、疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; 2、劳动者在本单位工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>病假期间辞退员工怎么赔偿
视频3,906人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询未满一年辞退员工赔偿
视频4,140人观看
江晓莹律师| ,7年经验在线咨询遇到员工被辞退的情况下怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么情况下员工的经常旷工被公司辞退
问答584人已浏览
因旷工被除名的法律依据是:《企业职工奖惩条例》(国发[1982]59号)的规定,由用人单位提出与无正当理由旷工的职工终止劳动关系的一种处理方式。除名的条件是: (1)职工经常旷工没有正当理由; (2)...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>当辞退员工时,什么情况下需要向被辞退人支付辞退人员补偿金
问答584人已浏览
劳动者被用人单位解除劳动关系(开除、解雇、炒鱿鱼),是否应该支付辞退人员补偿金,大体分以下四种情况。 1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿或者没有履行合法程序,劳动者...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期被辞退员工的赔偿分几种情况
问答584人已浏览
1,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2,劳动者月工资高于用人单位所在直...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>60岁的人被员工辞退怎么赔偿
图文1,310人已浏览
辞退60岁以上员工不用补偿,六十岁以上的员工已经过了退休年龄,劳动者和用人单位之间的劳动合同也就终止...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工有工伤的情况下企业可以辞退员工吗
图文378人已浏览
职工患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的或者患病或者负伤,在规定的医疗期内的,用人...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期内辞退员工赔偿
视频6,385人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询工作试用期被辞退赔偿
视频1,583人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询被辞退的员工在什么情况下才能获得经济补偿
问答584人已浏览
用人单位有下列情形之一的,劳动者依法解除劳动合同,用人单位应向劳动者支付经济补偿: 1.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 2.用人单位未及时足额支付劳动报酬的; 3.用人单位未依...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工强制辞退员工什么情况给予赔偿
问答584人已浏览
单方违法辞退员工的话,需要支付双倍经济补偿金。协商不成,需要申请劳动仲裁。有辞退证明吗?劳动合同有吗?没有的话,还可以主张双倍工资。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工被辞退的情况下怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法的员工被辞退要赔偿怎么赔偿的
图文71人已浏览
劳动法辞退员工的赔偿标准:按照经济补偿标准的二倍支付,赔偿金按员工在公司工作的年限计算,每满一年支付...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>被公司辞退赔偿金怎么算
视频2,766人观看
任振杰律师| 专职律师,10年经验在线咨询什么情况下对被辞退人员可以给予双倍赔偿?
问答584人已浏览
用人单位违法解除劳动合同劳动者可以获得经济赔偿,标准为经济补偿金的两倍。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下被辞退能获得赔偿如何赔偿
问答584人已浏览
被辞退单位需要支付经济补偿金,一般工作满一年补偿一月工资...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询