上班三个月没签合同要补偿几个月工资？
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上班三个月没签合同要补偿6个月工资，法律上对于未在劳动者入职后的一个月内签订合同的，需要对员工支付双...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
上班五个月没给上保险没签合同
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主张4个月的双倍工资，要求补缴社保。...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|合伙人，13年经验在线咨询
员工没有签订合同公司怎么赔偿
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
没有签合同上班7个月,自己有赔偿吗
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可以向用人单位索要未签订劳动合同的双倍工资，法律依据如下：《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用...
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我进公司没有签劳动合同，上班近2个月离职
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未签劳动合同双倍工资的赔偿：《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年位...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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未签订劳动合同上班半个月没签，怎么办？
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我国法律规定，已建立劳动关系，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同，用人单位自用工之日起超过一个...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
上班2个月没签合同怎么赔偿，律师怎么看
3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师|
专职律师，5年经验
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2个合伙人协议合同怎么写
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
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单位解除合同最高赔偿多少个月
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肖丹婷律师|
，8年经验
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上班一个月没签劳动合同，也没有上班证明，如何赔偿
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单位自用工之日起一个月不足一年，未签定劳动合同，需要支付双倍的工资，满一年未签定劳动合同，与单位形成无固定期限劳动合同关系。 可以收集存在劳动关系的证据，包括劳动合同，工友证言，考勤记录，工资条，社保...
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上班五个月没给上保险没签合同
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主张4个月的双倍工资，要求补缴社保。...
山东在线咨询顾问团
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上班一个月没上班合同没有签没发工资咋办
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上班一个月，没签劳动合同，不给工资，可以向当地劳动监察大队投诉，用人单位不得克扣工资的。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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上班4个月没签劳动合同自己辞职后赔偿几个月的工资
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劳动者入职4个月，公司未与劳动者签订劳动合同，属用人单位于违反法律规定，劳动者可以要求用人单位支付3...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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没签合同上一个月班有工资吗
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没签劳动合同不给工资的，劳动者可以通过以下方法维权：与用人单位协商；向劳动行政部门投诉；向调解组织申...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师|
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租房合同可以签3个月吗
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李方勇律师|
专职律师，12年经验在线咨询
遇到上班2个月没签合同怎么赔偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
上班不签合同几个月了没有签
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工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。 劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、...
吉林省在线咨询顾问团
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2022上班14个月没有签劳动合同书能赔偿吗
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没有签劳动合同的，公司有支付二倍工资的风险，可以尽快去申请劳动仲裁争取赔偿。...
广西在线咨询顾问团
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上班8个月，被辞退，没有签合同，有没有违法，赔偿
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这种情况公司已经严重违反劳动法的相关规定，你可以向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁要求公司支付双倍工资差额、经济赔偿金等赔偿。...
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上班一个多月了合同还没有签怎么办
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若雇佣单位在工作满一个月后仍未与员工签署劳动合同，那么从用工之日起直至满一年后这段时间内仍然没有与职...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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上班不满一个月工资怎么算?没签合同
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上班不满一个月工资也要按照实际出勤计算的，另外上班不签劳动合同是违法行为，可以举报。对完成一次性临时...
章法律师|
律所主任，9年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师|
律所主任，5年经验在线咨询
没有签合同可以要公司赔偿吗
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郑萌律师|
专职律师，7年经验在线咨询
一个月没签劳动合同去上班
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其一，如果用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以要求用人单位支付双倍工资，其二，如果你属于试用期内员工，在试用期内被证明不符合录用条件，用人单位可以辞退，且用人单位...
贵州在线咨询顾问团
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被辞退怎么赔偿?上了两个月班未签定合同
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用人单位无故辞退劳动者的，应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿，劳动者工作了2个月，用人单位应当支付一个月的工资作为赔偿。用人单位未与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以要求用人...
台湾在线咨询顾问团
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上班只有个月没签合同就没工资了
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上班一个月没签合同没给工资，劳动者可以向与用人单位协商补签劳动合同并且支付工资；也可以直接解除劳动关...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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合同过期了没续签,还在上班受法律保护吗?
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
上班三个月没签合同签个五险一金，没社保
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可以申请单位补交。 但同时可以申请经济赔偿，工作一年，按一个月工资标准计算，依次类推。 看得出用人单位极不负责任. 你不用担心,可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订...
福建在线咨询顾问团
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签合同了上了4个月班无顾被辞退怎么赔偿
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【违法解除终止双倍经济补偿金赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同...
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