10年老员工可以自己一人辞退吗
图文15人已浏览
10年老员工能辞退。 工作10年以上公司辞退员工的赔偿,有三种情况,需具体分析。 一、公司合法辞退员...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工自己在辞职书上写已辞职,但却要补偿金。
图文8人已浏览
辞职的不予补偿。有法律依据。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对10年以上员工自己辞职有补偿吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
煤矿工人13年辞职有啥补偿
视频1,800人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询老员工主动辞职补偿多少
视频1,273人观看
李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询离职5年自己辞工有补贴吗
问答584人已浏览
属于工伤,建议先向社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。工伤治疗的康复期间工资照发,住院按70元一天支付伙食费。如构成伤残的,劳动关系继存期间可获...
山西在线咨询顾问团咨询我>>员工辞退有10年以上的赔偿么
图文169人已浏览
辞退10年以上员工赔偿十个月的工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工离职时公司辞职员工自动离职有补偿吗
图文26人已浏览
职工自动离职,只有在《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定的情形下,劳动者与用人单位解除合同,才...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
10年以上员工自己辞职有补偿吗?,律师怎么看
10年老员工能不能辞退
视频2,419人观看
冼洪永律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司辞退三年员工如何要补偿
视频3,571人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询满十年员工可以辞退吗
视频1,072人观看
李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询单位辞职,员工可以自己赔偿吗
问答584人已浏览
单位的员工,辞职没签合同可以的回答,没有合同,形成事实劳动关系,这种情况下,不管是那一方想解除合同,都不需要提前30天通知对方,可以随时解除。劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>工作13年自己提出辞职给补偿吗
问答584人已浏览
劳动者提出离职分三种情况,只有第1种情况有补偿: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对10年以上员工自己辞职有补偿吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位评D,自己辞职有补偿吗
图文8人已浏览
通常情况下,普通职员在自愿申请离职时并不被认为涉及赔偿问题,然而若其为被动离职则另当别论。如企业未能...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在工地干活员工工伤自己辞职有赔偿吗
图文14人已浏览
工伤自己辞职是有赔偿的,申请辞职不会对赔偿产生影响。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>10年以上员工可以随意辞退吗
图文3人已浏览
关于辞退长达10年之久的老员工事宜,尽管如此,用人单位仍需向该名员工支付相当于其10个月工资标准的经...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>因职工过错辞退不予补偿吗
视频1,529人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询员工不能胜任工作辞退要补偿吗
视频6,290人观看
刘沛文律师| ,4年经验在线咨询遇到10年以上员工自己辞职有补偿吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工自己辞职可以马上立马发工资吗
问答584人已浏览
员工自己辞职工资是需要一次性将工资结算清楚的,单位是不得拒绝支付工资给员工的,并且也不得克扣员工的工资。但是如果因为员工自己辞职给用人单位造成了损失的话,用人单位可以扣除一部分工资来作为损失的补偿。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>自己在厂里上班七年辞职有没有补偿
问答584人已浏览
辞职后工伤等级下来了七极是能拿到赔偿的,劳动者可以向原用人单位主张工伤赔偿。 《工伤保险条例》第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>员工需要自己辞职吗
问答584人已浏览
员工需要领取失业金,是需要非本人意愿辞职,同时缴纳社保满一年以上。依据《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司在自己工作十年后辞职需要补偿吗
图文204人已浏览
工作10年,自己辞职,公司是不能补偿的。因为非因劳动者原因而解除合同,是不能进行补偿的,公司解散或者...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工自动辞职有工资补贴吗
图文186人已浏览
经济补偿金 是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
用工单位辞退员工如何补偿
视频1,472人观看
付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工上班打架辞退需要赔偿吗
视频3,078人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询辞职后自己可以得到补偿吗
问答584人已浏览
工伤之后辞职,如果有相关赔偿是可以请求的。工伤伤残的,可以请求一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金,其中,前一补助金是在劳动关系存续期间就可以要求支付的,后二项赔偿是劳动合同终...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>辞职补偿金可以自己领取吗
问答584人已浏览
一般员工正常与用人单位协商解除劳动合同,无赔偿。 但如果用人单位存在《劳动合同法》第38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到10年以上员工自己辞职有补偿吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在私企上班十年后自己辞职有赔偿吗
图文196人已浏览
劳动者在私企工作十年被辞退,属于非过失性辞退,用人单位需依法支付十个月工资的经济补偿;属于违法辞退,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>未满一年辞退员工赔偿
视频4,355人观看
江晓莹律师| ,7年经验在线咨询在工厂工作10年自己辞职可以要求公司赔偿吗, 辞职能要求公司赔偿吗
问答584人已浏览
主动辞职的,那么公司是不会支付经济补偿的。必须是非自己主观原因辞职,才能获得经济补偿的哦。 按照现行规定,用人单位违法解除劳动合同或者按照《劳动法》第24条、第26条、第27条的规定解除劳动关系的,应...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>工作三年,自己主动申请辞职后,会有补偿吗
问答584人已浏览
可以有补偿,工作了三年未签订劳动合同的,已经在第二年起依据视作为建立无固定期限劳动合同关系,在应该签订无固定期限劳动合同的而未签订无固定期限劳动合同的应该从应该签订无固定期限劳动合同之日起以二倍的工资...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询