没有及时发放工资,未按合同约定时间发放
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合同期工资未按规定发放,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>没签合同工资会正常发放嘛
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没有签劳动合同也应当正常发放工资,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对没有签合同离职工资什么时候发放合理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询跟公司没签合同直接离职合法吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询试用期离职没有用工资发放合同
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单位存在违法行为,你可以随时通知单位解除劳动合同。即使这方面举证困难,由于还在试用期,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。相关法律知识:步骤 第一步写辞职信这是必须也是最基本的一步...
天津在线咨询顾问团咨询我>>离职有没有工资没有签劳动合同
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工作一个月没有签合同辞职有工资,根据《劳动合同法》,劳动者在工作后付出了劳动的应当获得相应的工资款,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职没有办理离职手续工资发放吗
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员工未办理离职手续,用人单位也应该正常发放工资。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有签合同离职工资什么时候发放合理,律师怎么看
交首付款后购房合同什么时候签
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邹碧琴律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询没有签合同的投资款怎么起诉
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严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询工资发放5个月没有签合同能辞职吗?
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因未签劳动合同,可要求公司支付双倍工资,自形成劳动关系的第二月起,即公司仍需再支付你四个月公司并返还拖欠工资...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>离职半年时间没有合同什么时候领到工资
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正常离职应该结清或者离职协议约定的时间,也可能是下个发工资的日期。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有签合同离职工资什么时候发放合理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没签合同离职后最晚多久发工资
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没有签合同,那么劳动者辞职,必须在离职当天结清工资,不然,反映到劳动争议仲裁委员会处理,要求公司支付...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>过了试用期没转正 没签合同 辞职 工资怎么发放
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单位自用工之日起即与职工建立了劳动关系,应当在一个月之内订立书面劳动合同。 自用工之日起超过一个月不...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职解除合同劳动者工资什么时候发
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劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>欠工资不给没有合同怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询遇到没有签合同离职工资什么时候发放合理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签合同了没按时发工资可以离职吗
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解除劳动合同当日应该结清工资。《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>离职工资什么时间发放,离职时间发放时间表
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【法律意见】 按照法律规定,辞职时未支付的工资,应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。实务中,公司处于财务方面的便利,辞职所在当月工资,公司通常在规定工资发放日发放。就是说,你在职的时候工资什么时候...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期没有续签但是有劳动合同期满的离职补偿金什么时候发放
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这个没有法律规定,要看当地实际情况。如果是用人单位主动与员工解除劳动合同,或者单位的原因造成劳动者离职的,单位应当视情况向劳动者支付经济补偿。或者劳动合同法规定的需要补偿的情形,员工都可以要求给予补偿...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工资没发放但合同没写合同的有效性
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没写工资的劳动合同是有效的。但是没有约定工资的劳动合同是有瑕疵的,可以要求改正,由此给劳动者造成损失...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>自动离职有没有工资发放
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自动离职有工资。劳动者按照规定,提前告知用人单位后离职的,有工资;如果劳动者擅自离职,没有提前30天...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
未签合同发生工伤怎么办
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询没有签合同的临时工辞职什么时候给钱
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现在是没有临时工的概念的。 如果是劳动关系,可以以未签订劳动合同为由要求解除劳动关系,并要求支付加班费。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>辞职了没有签劳动合同立即离职工资是立刻发放的吗
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需要在解除劳动关系时结清工资。《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有签合同离职工资什么时候发放合理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资发放时间是什么时候
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工资发放时间应当按月支付给劳动者本人。 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平应在经济...
周江律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询试用期未签合同离职后工资有没有发
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据我所知,用人单位应当按劳动成果结清工资。 工资是用人单位按照法律法规的规定和劳动合同的约定,以各种形式支付给劳动者的劳动报酬。劳动者只要提供了劳动,无论是是试用期还是正式期,就有获得劳动报酬的权利。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工地辞职工资什么时候发合法
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工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。《劳动法》第五十条:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第七条:工资必须在用人单位与劳动者约定...
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