签了员工入职协议书员工未满一个月离职怎么办?
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劳动者未满一个月突然离职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>入职合同与职员入职协议是否有用
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入职前签定的协议不等同于劳动合同。入职前签定的协议不是成为劳动合同,属于职业意向,劳动者和用人单位建...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对员工入职离职协议书,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询员工突然离职工资怎么算
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询入职协议书:新员工需遵守的规定
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根据相关规定,经甲、乙双方协商一致,共同签订本协议,以共同遵守。 1. 本协议自年月日起至年月日生效,协议期限为(年/月)。 2. 乙方的工作任务如下: 3. 乙方在协议约定的工作期间应完成工作任务...
广东在线咨询顾问团咨询我>>入职没签入职协议书合同问题
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公司不签劳动合同是违法的,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义务,如果不签订劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职协议书必须要员工签字吗
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离职证明上面不需要员工个人签字,只需要公司单位公章或人事章,离职证明是由原企业给员工开具的关于员工受...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工入职离职协议书,律师怎么看
公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询怎么给离职员工停缴社保
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询员工离职公积金怎么封存
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询签了入职协议书就算离职了吗
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你入职的时候我签的那份协议如果具有劳动合同的基本条款,如:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>员工离职后,还能拿到离职协议书和合同吗
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离职协议书有一定的格式。离职协议书甲方:(身份证号:)乙方:××××××有限公司鉴于甲方与乙方的合作将于年月日终止,为妥善解决甲方与乙方的现劳动权利义务关系,甲方与乙方进行沟通,经充分协商,甲乙双方达...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工入职离职协议书,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
新员工入职协议合同书的范本是什么
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新员工入职协议合同书的范本如下: 1、首先是劳动者和用人单位的基本信息; 2、正文部分主要包括工作岗...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工入职保密协议要怎么签
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合法的。根据《劳动合同法》第二十三条、第二十四条,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职人员工资结清协议书怎么写?
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员工入职协议书甲方:地址:乙方: 身份证号码 地址:经双方平等协商,订立如下条款,由双方共同遵守。一...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工离职当月社保怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工离职是合同解除还是终止
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到员工入职离职协议书,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年员工入职合同协议书是怎么样的
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1、公司与员工的信息。2、根据劳动法公平公正的原则签订本协议。3、协议内容:薪酬待遇,工作地点,工作时间。4、结尾:双方签字盖章生效。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>入职到离职都未签合同怎么办,入职协议书怎么写
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入职到离职都未签订协议合同的话,可能会导致再次就业遇到问题,资历受到怀疑,如果没有纠纷的话,可以选择到原有企业开具证明,如果不给予开具的话,可以选择上诉维护自身的权益。 1、首先写明甲方与乙方信息。 ...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>辞职协议书和离职协议书一样吗?
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甲方:(身份证号:) 乙方:XX公司 鉴于甲方与XX分公司的合作将于年月日终止,为妥善解决甲方与乙方的现劳动权利义务关系,甲方与乙方进行沟通,经充分协商,甲乙双方达成和解协议如下: 一、甲乙双方确认之...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>职工或者职工雇佣退休人员有何协议书
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雇佣退休人员可以签订劳务合同。离退休人员返聘合同纠纷与劳动合同纠纷不同。离退休人员到其他用人单位工作...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工协议离职赔偿标准?
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1、若是员工因个人原因,解除劳动合同的,用人单位不支付赔偿或经济补偿; 2、若是被用人单位违法辞职的...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询协商离职补偿标准
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询工厂入职协议书是怎么样的?
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甲方:地址:乙方身份证号码:地址:经双方平等协商,订立如下条款,由双方共同遵守。 1、甲方聘任乙方为_部_。 2、试用期: 3、甲方于每月的10日以货币形式向乙方支付上月(自然月)工资。 5、此协议书...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>为什么员工入职签保密协议?
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用人单位与劳动者可以在中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定条款,并约定在或者后,在竞业限制期限内按月给予劳动...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工入职离职协议书,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职协议书算不算合同
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入职承诺书实际上是合同的一种,具有法律效力,但是,有效的入职承诺书必须同时满足以下三个条件: 1.订...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询公司入职员工协议书怎么写,有哪些规定
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1、首先写明甲方与乙方信息。 2、总则:甲方聘任乙方为部。试用时间为年,自年月日始,至年月日止。试用期为个月,试用期的薪资为元。。 3、具体内容:包括乙方在职期间的职责。 4、结尾:双方签字盖章生效。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>员工入职的入职协议和劳动合同是一回事吗?
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员工入职协议不是劳动合同。入职协议没有约定劳动合同权利义务的内容,仅能证明员工在单位开始就业,不能视为劳动合同。劳动合同应当具备用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人、劳动合同期限、劳动报酬、...
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