应该如何才算是恶意欠农民工工资呢
图文11人已浏览
恶意拖欠农民工工资的处罚对拖欠农民工工资用人单位的处罚力度将进一步加大,恶意拖欠、情节严重的,可责令...
划伤工伤认定标准及赔偿应该如何才好呢?
图文30人已浏览
1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%) 2、住院伙食补助费:住院天数×...
针对该如何才算工伤呢,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被车撞了误工费该如何算
视频1,834人观看
工伤如何处理
视频925人观看
工伤职工伤残津贴应该如何算呢
问答584人已浏览
伤残津贴是指工伤职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残,与单位保留劳动关系,退出工作岗位的,以及工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残,保留与用人单位的劳动关系,本应由用人单位安排适当工作,但难以安排的,分...
工伤期间计件工资如何算才是符合劳动法呢
图文13人已浏览
职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。 治...
工伤发几个月的工资吗该如何计算呢?
图文13人已浏览
针对您的问题工伤发几个月的工资吗该如何计算,应根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或...
不明白,就问一问
该如何才算工伤呢,律师怎么看
遗嘱应该如何写才有效
视频1,116人观看
工伤如何界定和如何赔偿
视频1,556人观看
工伤十级如何赔偿
视频807人观看
老工伤五项待遇该如何算的呢?
问答584人已浏览
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间...
上班途中受伤算工伤吗?如何才算工伤?
问答584人已浏览
目前对于员工上班途中受伤算工伤吗,是有相关的规定:国务院办公厅发布了关于国务院常务会议的消息,此次会议决定修改工伤保险条例。此前,取消上下班工伤的建议最终未获国务院认可,修改后的工伤保险条列还扩大了工...
针对该如何才算工伤呢,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
上班路上被车撞了算工伤吗?工资该如何算呢?
图文18人已浏览
1.是否可以认定为因工受伤,就要看该伤者在该起事故中是否负主要责任。如果该职工在该起事故中负主要责任...
工伤期间工资该如何算的,14天该如何算?
图文15人已浏览
根据工伤保险条例第三十三条,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪...
员工自离工资该如何算?上个月的工资该如何算呢?
图文21人已浏览
员工自然离职的工资应按照劳动合同来发放员工工资,自然离职在法律规定中是不允许扣员工工资的。根据《中华...
交通事故工伤双重赔偿该如何认定
视频923人观看
员工工伤期间工资如何发放
视频3,362人观看
遇到该如何才算工伤呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎样才算是工伤呢?
问答584人已浏览
一、职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; 3、在工作时间和...
划伤工伤认定标准及赔偿应该如何才好呢?
问答584人已浏览
1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%) 2、住院伙食补助费:住院天数×出差伙食补助标准×70%(社保支付) 3、交通费:按实际发生(社保支付) 4、停工留薪工资:本人工资...
应该如何才算侵犯知识产权呢?
问答584人已浏览
中国对犯罪的规定过去仅分散见于《》、《》以及全国人侵犯知识产权罪大颁布的《关于惩治假冒注册商标犯罪的补充规定》和《关于惩治侵犯著作权的犯罪的决定》中,并没有将其认定为独立的犯罪类别。1997年3月14...
职工要如何才算下班工伤认定
图文15人已浏览
职工上下班工伤认定根据《工伤保险条例》第十四条第六款规定:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故...
如果在试用期辞退工资结算时间该如何结算才好呢
图文26人已浏览
按《工资支付暂行规定》第九条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工人工伤如何赔偿多少钱
视频1,167人观看
如何打工伤赔偿官司
视频773人观看
工伤发几个月的工资吗该如何计算呢?
问答584人已浏览
针对您的问题工伤发几个月的工资吗该如何计算,应根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工...
上班路上被车撞了算工伤吗?工资该如何算呢?
问答584人已浏览
1.是否可以认定为因工受伤,就要看该伤者在该起事故中是否负主要责任。如果该职工在该起事故中负主要责任,则无法认定为工伤。 2.上下班途中可以认定为工伤的情形只有一种,就是看该事故是否是该职工本人的主要...
遇到该如何才算工伤呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
该如何算工伤,上班受伤缝五针算工伤?
图文25人已浏览
劳动者在上班时头被砸破缝了五针,如果认定为工伤的,劳动者应当等病情稳定以后,携带工伤认定书、病例资料...
发生工伤后如何索赔
视频14,755人观看
工伤死亡事故应该如何处理才算合法
问答584人已浏览
工伤死亡事故要按照如下流程处理才算是合法: 1、立即向当地工伤保险管理机构填报工伤死亡报告,提请工伤认定; 2、符合条件的,由工伤保险基金支付一次性费用,如果没有购买工伤保险,所有费用由用工单位承担;...
职工如何才算下班工伤认定
问答584人已浏览
职工上下班工伤认定根据《工伤保险条例》第十四条第六款规定:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。...