女员工抽烟被辞退
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第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的...
在厂里抽烟被辞退合法吗
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非工伤被辞退条件个待遇与普通劳动者无异,劳动合同履行期间,用人单位可以按《劳动合同法》第三十六条、三...
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孕妇能被公司辞退吗
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被公司辞退赔偿金怎么算
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符合公司抽烟合法吗被要求单位辞退
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公司吸烟规定由用人单位规章制度规定,属于严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以单方面解除劳动合同,不需要支付经济补偿金。造成用人单位损失的还需要承担赔偿责任。...
孕期被辞退并索赔可以吗?
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孕期被辞退并索赔是可以的。如果当事人在怀孕的期间被所在工作的公司辞退的话,那么当事人要选择合理的方法...
违反公司吸烟规定可以辞退吗
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专业律师法律分析: 公司吸烟规定由用人单位规章制度规定,属于严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可...
不明白,就问一问
抽烟被公司辞退可以索赔吗,律师怎么看
员工违反公司规定可以辞退吗
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员工受伤期间公司可以辞退吗
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试用期期间公司可以辞退员工吗
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在公司厕所吸烟被辞退可以得到赔偿吗
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可以的公司违法解除劳动合同是可以要求公司赔偿...
女员工抽烟被辞退
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第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; 请参...
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在公司半年了被辞退是否可以索要赔偿金
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劳动者如果被公司无过错性辞退的能要经济补偿。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月...
抽烟被公司开除公司违法了吗?
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抽烟被公司开除,用人单位是否违法,主要看公司是否有相关的制度规定。如果公司规章制度明确规定严禁吸烟,...
被辞退公司可以拒绝吗
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如果员工有下列情形之一的,被公司辞退时不可以拒绝:严重违反公司的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给公...
正式员工被公司辞退怎么赔偿
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司机抽烟怎么处罚
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因吸毒被辞退可以直接向公司索赔吗
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无语,个人发生违法犯罪行为,导致被开除,这是一般公司单位都有的明文规定了,赔偿什么呢,为自己的错误行为付出代价和接受惩罚就好,而关键还是彻底戒,否则什么都将失去,非死即囚的最终结局...
在厕所抽烟被辞退合法吗
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明显不合理,建议提起劳动仲裁要求赔偿。...
被辞退如何向公司索赔
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被公司违法辞退的,劳动者可以向公司主张经济补偿二倍的赔偿金。 用人单位依照《劳动合同法》第四十条和第四十一条规定解除劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年...
被公司辞退离职证明可以写被辞退吗
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出于求职平等性考虑,离职证明中不得明确写明被辞退这一事实。换言之,公司开具的关于离开雇佣关系的证明,...
离职证明可以盖被辞退辞退公司公章吗
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不可以,被公司辞退是不用写辞职报告的,自己辞职是要写的。如果劳动者写了离职报告就不能证明是被公司辞退...
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在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
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在公司干了六年, 因抽烟问题被辞退, 有补偿吗
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1、要看企业事先公布的行政管理规章制度对在公司抽烟是怎么规定的,如果制度上有规定,并规定违反要予以开除,那么是没有的经济补偿金的。 2、如果企业规章制度没有相关规定的话是不可以被开除处分的,如果被开除...
违反公司吸烟规定可以辞退吗
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公司吸烟规定由用人单位规章制度规定,属于严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以单方面解除劳动合同,不需要支付经济补偿金。造成用人单位损失的还需要承担赔偿责任。...
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怀孕期间被辞退公司公司可以不给赔偿吗?
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怀孕期间被公司辞退,一般需要赔偿双倍的经济补偿金。经济补偿金一般是按照劳动者在用人单位工作的时间长短...
公司监事可以辞职吗
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被公司辞退。是否还可以向他方要求索赔
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如果违法解除可以主张支付经济赔偿金。...
员工在公司抽烟可以开除吗
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如果员工在公司抽烟的行为属于严重违反用人单位的规章制度,用人单位可以单方面解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以单方面解约:被依法追究刑事责任的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害...