合同约定应届生有五险一金不交行不行?
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已经就业,虽然未缴纳五险一金,但已经不属于应届毕业生。劳动者与用人单位签订书面劳动合同是法律强制性规...
不交应届毕业生的违约金会怎么样
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毕业生违约金不交会出现下列情况: 1、用人单位花人力、物力财力,参加人才交流会等,做了大量工作,录用...
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合同可以约定违约金上限吗
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承揽合同未约定违约金可不可以主张
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应届生可以和驾校签的驾校合同给予违约金吗
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签订的驾校合同违约金有吗? 签订的合同有违约金是合理的。如果合同中只对违约金做了原则性的规定,没有具体约定违约金的比例或数额,并且有关法律也没有明确规定违约金比例或者金额的,则可按《民法典》中关于承担...
应届毕业生违约金上限
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约定违约金的数额不能高于违约损失的30%,也就是说,违约金不能超过违约造成的损失的1.3倍。...
公务员考试应届生辞职可以要求违约金吗
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用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的。劳动者违反服务期约定,应当按照约定向用人单...
不明白,就问一问
应届生合同违约金可以不交吗,律师怎么看
交社保就不是应届毕业生了吗
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交医保影响应届生身份吗
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违约金可以口头约定吗
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应届生签了一家国企,因考研想毁约,违约金可以不交吗
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学校是不会说不让你毁约的。。。。你找工作关学校鸟事。。。他只是嫌麻烦,不帮你补办三方协议,所以,你完全可以不去国企去私企,不要神马三方协议了。对档案户口没什么影响,如果你有三方协议,派遣证报道证都按照...
应届毕业生应届生应届生未交违约金的情况下,应届生主动提出离职的
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1、若你提出解除合同,校方有权利要求你交纳违约金。 2、第二个问题比较复杂,但是我们可以这样抗辩:合同中约定“到校工作的应届毕业生若提前解除合同,需交纳1万5的违约金”,只要你不首先提出解除合同,那么...
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应届生签了三方协议可以违约吗
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可以违约,但是一般要承担相应的责任和违约金。...
应届生再次辞职不签合同就算应届生吗
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签了劳动合同,如果还是处于毕业的当年,就还是属于应届毕业生。应届毕业生就是在应该毕业的年份毕业的毕业...
违约金合同合同违约金应付比例
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合同违约金的固定比例并没有具体规定,违约金可以由当事人双方进行约定,可以约定一定数额的违约金,也可以...
合同违约金如何计算合同违约金上限
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合同一定要约定违约金吗
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应届生怎样定违约金?
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属于劳动合同,无需支付违约金,若是,也可进一步协商处理,不一定要支付违约金。其次,若已经协商完毕,个人也愿意支付违约金,那另当别论。...
应届生签了合同解约大约需付多少违约金
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违约金数额可以由双方在合同中进行约定,如果将来因为违约行为给对方造成的损失远远大于违约金数额,对方可以申请法院调高违约金;相反情况下,对方可以申请法院调低违约金。...
应届毕业生离职有违约金吗
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毕业生签订临时协议,那么提出辞职,一般不需要支付违约金的。除非公司组织专项培训。...
合同违约金应该交多少
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合同中违约金的比例由当事人在合同中自行约定,约定的违约金一般不能超过实际损失的30%。如果过高或过低...
应届生签了录用意向书是否可以违约
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录用意向书是双方的一种约定,但不具有劳动合同那样的法律效力,只是约定什么时候报到等等。 聘用意向书中...
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违约金没约定可以主张吗
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合同单方违约违约金多少
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应届生入职违约金多少
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这主要是用人单位与毕业生之间商谈的结果,国家规定超过5000元是无效的,可以不缴纳。如果用人单位给你的入职提供了培训,要你赔偿培训费用,那是在违约金之外的。...
如何赔偿应届生违约金
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属于劳动合同,无需支付违约金,若是,也可进一步协商处理,不一定要支付违约金。其次,若已经协商完毕,个人也愿意支付违约金,那另当别论。...
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还未毕业的应届生可以交五险一金吗
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大学还没毕业,不可以交五险一金。没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的,可以提前签订劳动合同,但...
租客违约房东可以不退租金吗
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应届毕业生网签单位的违约金应该交吗?
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合同的效力是小于法律的中华人民共和国劳动合同法》第二十二条规定:“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用...
国防生违约不交违约金可以吗,国防生违约是否要交违约金?
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关于国防生违约不交违约金的具体规定如下: 《国防生教育管理规定》第六章专门讲违约处理的,现阶段国防生违规也是基本按照这个规定来的:第三十五条国防生有下列情形之一者视为违约,应当解除协议,取消国防生资格...