劳动合同那个终止代通知金是否需要支付
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劳动合同的终止代通知金是否需要支付要看实际情况,合同到期不续约的,不需付代通知金。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>劳动合同到期劳动关系终止单位需要赔付赔偿金吗
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劳动合同到期后劳动关系终止,如果是因单位主动提出不续签或者降低条件续签被拒导致的,单位需要给付经济补...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动合同期满终止需不需要支付补偿金呢,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
终止合同需要什么手续
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询不应向劳动者支付经济补偿
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蒙伟宇律师|,3年经验在线咨询固定期限劳动合同终止怎么补偿, 固定期限劳动合同终止需支付补偿吗
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《劳动合同法》第四十六条规定,终止固定期限劳动合同的,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,用人单位应当向劳动者支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>民法典规定终止合同需要支付经济补偿金吗
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《劳动合同法》出台前,劳动合同因合同期满自然终止的,用人单位不支付劳动者经济补偿金。但《劳动合同法》...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>提前终止劳动合同需要支付哪些费用
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1、公司无正当理由单方面违法终止或解除劳动合同需要支付劳动者经济补偿金。 2、经济补偿按劳动者在本单...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同期满终止需不需要支付补偿金呢,律师怎么看
合同期不到终止合同有赔偿吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同的解除和终止
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询企业终止合同怎么补偿
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同期满,单位终止劳动合同向劳动者支付经济赔偿金需要纳税吗
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经济赔偿:经济赔偿金计量准则第四十七条【经济赔偿的计量】经济赔偿按劳动者在本单位工作的年限,每满2年支付一个月薪水的准则向劳动者支付。六个月以上不满2年的,按2年计量;不满六个月的,向劳动者支付半个月...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司终止劳动合同支付经济补偿金,终止劳动合同补偿金支付情况是什么?
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用人单位按照《劳动法》第24条或第26条第2款解除劳动合同,即经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的或劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,由用人单位解除劳动合同的,...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同期满终止需不需要支付补偿金呢,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同终止经济赔偿金何时需要赔付
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因为劳动合同到期,单位有续签的义务,所以劳动合同终止,当用人单位主动提出不续签或者用人单位在降低原有...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位终止劳动合同需要付失业金吗
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单位终止劳动合同不需要支付失业金,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:非因本人意...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同期满单位不续签补偿金怎么支付
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劳动合同期满单位不续签补偿金的支付是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同赔偿金和补偿金区别
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到劳动合同期满终止需不需要支付补偿金呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期公司不续签需要支付经济补偿金吗, 劳动合同终止的情形
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劳动合同期满,劳动关系终止,用人单位不需要支付经济补偿金。《劳动合同法》第46条规定应当支付赔偿金的里面只包含第44条第4、5项,而劳动合同期满是第1项,所以劳动合同期满用人单位无需支付经济补偿金。《...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期终止补偿金的支付期限是多久, 劳动合同终止后如何补偿
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4个月。 因为: 《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的; 第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期公司不续签有补偿吗, 劳动合同期满终止是否需要赔偿呢
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一、劳动合同期满,用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的,企业无需支付经济补偿金。 二、劳动合同期满,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期终止补偿金是否需要交税
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合同到期终止的补偿金,如果在当地上年职工平均工资3倍的数额以内,不需要交税;而超过3倍数额的部分,要...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同终止后劳动者需要赔偿公司的经济补偿金吗?
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需要结合实际情况分析。 (一)企业应当支付经济补偿金的情形: 1、劳动合同期限届满,用人单位不同意续...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询终止劳动合同,补偿金需要追加吗?
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超过部分解除合同的经济补偿需要缴纳个人所得税。超过平均工资3倍的部分需要缴纳个人所得税。如果劳动者的月平均工资不到上一年度该地区职工的月平均工资的三倍,如2、5倍,则不会受到十二年的限制。此时,劳动者...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>终止事实劳动关系是不是需要支付经济补偿金
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解除事实劳动关系属于以下情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (1)由用人单位提出的协商一致解除; (2)非过失性辞退; (3)经济性裁员; (4)劳动合同终止未续签(用人单位维持或者提高劳...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同期满终止需不需要支付补偿金呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
终止劳动合同后什么时候支付经济补偿
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劳动合同终止时,用人单位支付的经济补偿金应在办理工作交接时一并支付。用人单位应当在解除或者终止劳动合...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询劳动合同到期需不需要终止劳动合同
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劳动合同到期是否有补偿,应根据以下情况进行分析: 一、单位不续签的,需要经济补偿。 用人单位提出不续签的,应当支付劳动者经济补偿金,工作一年支付一个月工资; 劳动者有《劳动合同法》第十四条要求续签无固...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同的终止代通知金是否需要支付
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劳动合同终止的,单位不需要支付代通知金。如果用人单位以无过错性辞退的方式与劳动者解除劳动合同的,才需要支付代通知金或者提前三十日书面通知劳动者,并支付经济补偿金。解除劳动合同与终止劳动合同并不相同。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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