由于身体原因辞职急辞工,单位不发工资
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动...
单位降工资逼我自己辞职,我能得到补偿嘛?
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你不能主动辞职,如果公司违法辞职你可以申请劳动仲裁要求赔偿。...
针对我是自己辞职的,原因是单位不安合同发工资。,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位让自己去办工资卡
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辞工不批自离不发工资怎么办
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我公司不发工资我是不是一定要自己辞职
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【法律意见】 公司不发工资条是违法的,用人单位应当发放一张工资单给劳动者,并要求劳动者签字确认。...
自己辞职解除合同原因有什么呢?
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关于自己辞职解除合同原因有如下:因人际关系及其他原因离职者,所占比例较少;不适应企业文化者占到10%...
事业单位不发工资什么原因
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事业单位不发工资,在编工作人员可以通过以下方法维权:与单位协商;向监察委员会投诉;向纪检委投诉;向相...
不明白,就问一问
我是自己辞职的,原因是单位不安合同发工资。,律师怎么看
从原单位辞职后社保怎么处理
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社保挂单位和自己交有什么不同
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擅自离职公司不发放工资合法吗
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单位以自己身体的原因辞退我该怎么办?
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1.去当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区等不需要提供登记信息...
由于身体原因急辞工,单位不发工资
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。要看你在公司做了有多长的...
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我要辞职,单位不同意,还不愿意发当月工资
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员工提前三十天通知单位就可以离职,但主动离职公司不用支付经济补偿...
在原单位不做了,合同还没到期,自己辞职有补偿吗
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没有...
我想辞职公司不发辞职单自离的话怎么要回工资
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员工提供劳动公司要按约定支付工资,公司不支付的话建议到劳动监察大队投诉...
单位不发工资去哪个部门投诉
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委托合同的终止原因是什么
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公司因为我的原因裁员我自己找辞退工资时
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被公司无理由的辞退,被辞退了工资怎么算,具体情况具体分析,但无理由被辞退,可以通过劳动仲裁维权,要求公司给付辞退的补偿金和未签订劳动合同的双倍工资。...
自己辞职解除合同原因有哪些?
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关于自己辞职解除合同原因有如下:因人际关系及其他原因离职者,所占比例较少;不适应企业文化者占到10%,缺少发展空间者占到20%,一般分析来看,这些原因的真实性比较高;而占到20%的个人原因,其实没有太...
自己辞职与单位辞退补偿金是不是一样的
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员工主动辞职是没有经济补偿金的,但是用人单位辞退是有补偿金的。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支...
离职后原单位不发工资不交金
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离职后不发工资可以索要,但不一定能给赔偿。劳动者与用人单位解除劳动合同时,用人单位要一次性结清劳动者...
辞职己交一个月工资是不是发清
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应当如此的。...
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因职工过错辞退不予补偿吗
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单位代发工资证明怎么开
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劳动者工作一个月辞职,用人单位是否可以以自己的原因解除劳动合同
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劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者工作一个月辞职,用人单位应当依法执法劳动者的合法工资,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合...
劳动者如果是单位的原因自己辞职不给加班费赔偿怎么办
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用人单位不给加班费应该怎么办,用人单位不给加班费,可以与用人单位协议,协议不成的可以申请劳动局仲裁。用人单位不给加班费,劳动者可以打电话给劳动监察大队,让他们来查处,劳动大队来人时,劳动者主动去举报,...
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自己辞职单位是否应该给补偿
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自己提出辞职,单位是否应该给补偿,需要根据实际情况进行确定。分别是: (1)若是受用人单位逼迫,不得...
不发工资找公安局吗
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工资少发单位不给我辞职怎么办
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在日常工作中,劳动者经常会遇到老板拖欠工资的情况,无论是那种性质的单位,只要是拖欠工资、未签订劳动合同就都是属于违法行为。如果发现企业侵犯了劳动者合法权益,那么就可以按照基本的处理渠道处理: 1、你到...
我工资低我自己辞职不要好吗?
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1、工作单位没有与我们签订劳动合同--可以要求2倍工资《新劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 2、劳动合同法第三...