请问带薪年休假属于劳动纠纷吗?
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用人单位与劳动者之间关于带薪年休假的纠纷属于劳动纠纷。年休假是劳动者法定权利,机关、团体、企业、事业...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>年休假一定要带薪假吗
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带薪年休假不是必须的,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对带薪年休假属于法定福利吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
2022年假规定怎么休
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询电瓶车可以带人吗属于违法行为?
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询年休假是带薪休假吗,职工有哪些福利
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年休假是带薪休假,给你安排是福利。《职工带薪年休假条例》第三条:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不...
广西在线咨询顾问团咨询我>>年假是带薪休假的吗年假说的是法定休假吗
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年假是带薪休假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>带薪年休假不属于劳动仲裁法律上可以吗
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带薪年休假则不属于劳动争议仲裁这个说法是不正确的,职工的年休假问题也是属于劳动争议,是可以进行劳动仲...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
带薪年休假属于法定福利吗,律师怎么看
儿媳属于法定继承人吗
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询虚假诉讼属于刑事案件吗
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李先映律师| 联合创始人,10年经验 在线咨询年休假怎么计算
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询带薪年假属于公休还是法定节假日
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带薪休假不属于公共休假,公共休假是国家规定的年薪休假是使用者必须根据工作年数设定的带薪休假,具体规定如下:1、公共休假规定:《中华人民共和国劳动法》第四十条的使用者在下一个节日期间应依法安排工人休假:...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>法定年假是属于带薪的吗
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一、法定年假是属于带薪的吗? 法定年假属于带薪的。 法定机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对带薪年休假属于法定福利吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
额外带薪年休假和法定年休假区别
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额外带薪年休假和法定年休假区别如下: 1、时间不一致,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>年薪制休息日属于职工年休假吗
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年薪制是有年休假的。法律规定,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>产检属于病假吗,产检可以带薪休假吗?
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我国对于女职工的劳动制定了特别的保护规定:产检假,用于保障妇女的正当权益,因此,孕妇们可以根据自身情...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>民间放贷属于高利转贷罪吗
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验在线咨询爷爷奶奶属于法定监护人吗
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刘婉婷律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到带薪年休假属于法定福利吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
带薪年假属于带薪工资吗?
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带薪年休假属于劳动纠纷。用人单位不执行带薪年休假,可以向劳动监察投诉,也可以申请劳动争议仲裁。《员工带薪年薪条例》第七条公司不安排员工年薪,不按本条例给予年薪补偿的,县级以上地方人民政府人事部门或劳动...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>婚假婚假属于带薪休息吗?
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产假婚假是带薪的。根据法律规定,劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳假属于带薪休假么?
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授乳时间哺乳假: 女职工生育后.在其婴儿一周岁内应照顾其在每班劳动时间内授乳两次(包括人工喂养)。每次单胎授乳时间为三十分钟,亦可将两次授乳时间合并使用。多胞胎生育者,每多生一胎,每次哺乳时间增加三十...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>不到试用期6个月的年假属于带薪休假的吗
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看以前是否工作满一年以上而定...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>带薪扣减福利假是扣钱吗
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带薪扣减福利假不是扣钱。带薪休假一般不会扣奖金,国家实行带薪年休假制度,劳动者连续工作一年以上的;享...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
探亲假不让休违法吗
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验在线咨询单位不按照国家法定节假日休假
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询带薪年假能和带薪带薪休年假吗?
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带薪年假可以单独休息。根据我国《员工带薪年假条例》,年假可以在一年内集中安排,也可以分段安排,一般不跨年安排。单位因生产、工作特点确实需要跨年度安排员工年假的,可以跨年度安排。单位因工作需要无法安排职...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>带薪休假可以享受工资福利吗
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带薪休假是工资福利,也是法律所规定的制度。劳动者连续工作1年以上的,享受带薪年休假,职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到带薪年休假属于法定福利吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
3月能休带薪年休假吗?
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带薪年休假能分开休,根据我国《职工带薪年休假条例》的规定,年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>贿赂罪属于刑法吗
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询综合工时属于带薪休假吗
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国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 【相关延伸】 问:带薪休假工资怎么算? 答:在带薪年休假期间,职工享受与正常工作期间相同的工资收入。计件工资、提成工资或者其他实行绩效工资制先计算其前12个...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>婚假哪些属于带薪休假2023
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婚假属于带薪休假。休婚假期间工资照发。根据我国法律规定,享受婚假是劳动者的基本权利。劳动者结婚时,用人单位一般给予一至三天的带薪假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期,并由用人单位如数支付工资,这是对劳动...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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