超过仲裁时效仲裁委能否受理
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超过仲裁时效仲裁委员会也可受理案件。一般来讲,超过仲裁申诉时效的劳动争议,仲裁委员会不予受理。但当事...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>双倍工资过了仲裁时效,可以起诉吗
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双倍工资过了仲裁时效,可以起诉。 申请劳动仲裁的诉讼时效是一年,自你知道或应当知道权利被侵害之日起算...
李俐律师|专职律师,2年经验咨询我>>针对过了仲裁时效?吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
最高院关于双倍工资仲裁时效
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗
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蒙伟宇律师|,3年经验在线咨询劳动争议仲裁过了时效怎么办,劳动争议仲裁过了时效还能申请仲裁吗
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劳动争议仲裁过了时效不予受理,或者不予支持。根据《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定,劳动争议仲裁时效为一年,从知道或者应当知道权利被侵害之日起起算。没有法定时效中止的情形,当事人没有在仲裁时效之内主...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>3年没签劳动合同仲裁时效过了吗?
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根据法律规定一般情形下劳动争议申请仲裁的时效为一年,具体情况如下: 1、该时效的计算自劳动者知道或者...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>申请仲裁过了时效要怎么处理
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根据相关法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
过了仲裁时效?吗,律师怎么看
仲裁去哪里仲裁
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤过了时效怎么办
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马筱律师| 律所主任,14年经验 在线咨询劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动仲裁仲裁时效规定出了仲裁时效还有效吗
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现行《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。也就是说,当事人从知道或者应当知道其权利被侵害之日起超过1年...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>过了诉讼时效的合同仲裁
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《中华人民共和国仲裁法》第74条规定:“法律对仲裁时效有规定的,适用该规定。过了诉讼时效的合同仲裁法律对仲裁时效没有规定的,适用诉讼时效的规定。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对过了仲裁时效?吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
可是我去劳动仲裁了,人家裁决说过了时效了
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要求仲裁出具不受理决定书,然后到法院去诉讼处理。。。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>仲裁仲裁申请时效
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一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>过了劳动仲裁时效是否还有补救
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过了劳动仲裁时效的,可以补救。超过劳动仲裁时效期间的,劳动争议仲裁委员会应当不予受理。只是表明了劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动争议仲裁有效期
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查方燕律师| 专职律师,5年经验在线咨询欠款过了诉讼时效还能起诉吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到过了仲裁时效?吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
超过劳动仲裁时效已经废止了吗
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没有废止啊,劳动法第八十二条提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。劳动合同...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁有时效吗超过劳动仲裁时效期间的劳动争议仲裁有时效吗
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有。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。超过仲裁时效期的劳动争议,劳动争议仲裁委不再受理。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁时效过了两年能否申请劳动仲裁时效已过的还能申请仲裁
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不能,劳动争议仲裁时效为一年。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>超过仲裁时效起诉法院
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劳动仲裁的时效是一年,超过一年就不会在受理。劳动争议案件,劳动仲裁是诉讼的前置程序。如果没仲裁,法院...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动仲裁时效一年过了法院会受理么吗
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劳动仲裁时效一年过了,法院不会受理。因为劳动争议诉讼适用劳动仲裁前置,经过劳动仲裁程序后才能向人民法...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司注销了还能劳动仲裁吗
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询被仲裁了有什么后果
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询已经过了劳动仲裁时间还能要回来吗劳动仲裁过了时效还能要回来吗?
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可以要回来,仲裁时效是1年呢,1年内都可以投诉到劳动局。我国《劳动争议调解仲裁法》第27条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。《劳动争议...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠2年工资已经过了仲裁时效了吗
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2年已经过了仲裁时效了,劳动纠纷的仲裁时效是1年。工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到过了仲裁时效?吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动仲裁时效过了劳动者也可以提出吗
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劳动仲裁时效过了能起诉。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动争议申请仲裁时间
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询关于仲裁时效、诉讼时效已过,如何适用仲裁
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仲裁时效、诉讼时效,是对当事人双方而言。时效已过,没有法定的时效中止的情形,任何一方当事人申请仲裁或者提起诉讼,均应不予受理,或者裁定驳回诉求。《仲裁法》第74条法律对仲裁时效有规定的,适用该规定。法...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁时效过了两年,劳动争议仲裁委以超过法定时效为由裁定
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可以的。动仲裁委以超过法定时效为由驳回劳动者的诉求。有的认为,国务院发布《劳动保障监察条例》第二十条规定:“违反劳动保障法律、法规或者规章的行为2年未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉的,劳动保...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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