一天加班超过一小时,每天都加,是违法的嘛?
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可以向劳动局投诉。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>每天工作超过八小时怎么计算加班费
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按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资。加班工资应当按以下方式计算,...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对每天加班超过2小时如何办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
每周工作时间超过44小时是否犯法
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询工资拖欠超过2年怎么办
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询每天加班超过三小时又不给加班费咋办
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你们厂的做法是明显违法的,首先不应该让员工长时间加班,同事,一周加班的总时间是不能超过8个小时的。最后员工加班与否是以事实说好的,而不是班组长的批准或者不批准。 更多关于每天加班3小时怎么办的解答,建...
河北在线咨询顾问团咨询我>>每天工作12小时违法吗,如何追讨超时加,班费。
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法律规定每天工作8小时,其他的需要支付加班工资。你可以申请劳动仲裁。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>每天义务加班两小时怎么办
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每天义务加班两小时的,劳动者可以拒绝义务加班。法律规定用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
每天加班超过2小时如何办?,律师怎么看
哺乳期每天1个小时假可以执行多久
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询社保卡超过300天未激活咋办
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江钦涛律师| 专职律师,4年经验 在线咨询报工伤超过24小时还能报工伤吗
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王元会律师| 专职律师,5年经验 在线咨询每天上班超过八小时后算加班合法吗
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1、每天上班超过8小时过后算加班的,法定假日上班没有加班费是违法的行为。2、按《劳动法》的规定,用人单位应按如下规定支付加班费的。第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>加班每天不超过多少小时,法律上该如何规定
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根据《劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对每天加班超过2小时如何办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
每月加班超过40小时在那里维权
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关于每月加班时间不超过36小时的回答为根据《劳动法》第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>每天工作超4小时还能继续加班吗
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每天工作超4小时可以还算小时工。小时工属于非全日制用工,以小时计酬为主,在同一用人单位一般平均每日工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>加班时间超过36小时如何处理好
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加班时间超过36小时,劳动者可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>医保超过缴费时间怎么办
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询离婚冷静期过了2天能离吗
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到每天加班超过2小时如何办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司每天工作7,5小时,每周上班6天,合计每周上班45小时,超过40小时,超出的5小时算加班吗?
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按现行法律规定,劳动者每周至少休息一天,工作时间不超过40小时。法律依据《劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。《国务院关于职工工作时间的规定》第三条职工每日工作8小时、每周工作4...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>每周加班超过36小时后工资如何计算
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这位朋友我来说说每周加班超过36小时后工资怎么算吧:虽然法律有规定每月加班时间不得超过36小时,但是就算超时加班加班费的计算方法并没有改变。 根据《劳动法》 第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>每天加班超过36小时可以告公司吗
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在公司没有协商与书面通知且经过劳动者签名确认,对于这种加班有两种情形: 一、理解为劳动者自愿加班。当然,自愿也就没有加班费也不受时间限制,你干死了也活该。 二、通过协商或者部门根据工作需要申请加班,但...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>如果每天加班3小时,这正常吗?
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一、《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>每天上班几小时算加班的,是如何回事的呢
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国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 第三十七条对实行...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
债务人超过诉讼时效怎么办
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询参加工作时间如何认定
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询餐饮加班每天15个小时超时怎么办
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我国劳动法规定,只有四种情况不得拒绝加班:发生自然灾害、事故或因其他原因,使人民的安全健康和国家资财遭到严重威胁,需要紧急处理;生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,须及时抢修...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>每天加班2小时,工资怎样算
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工作日的延时工资是正常工资的1.5倍,周末加班工资是正常工资的2倍,法定节假日加班工资是正常工资的3倍。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到每天加班超过2小时如何办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
每天上班12小时不算加班吗?法律如何规定?
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劳动者每天工作时间超过12小时且不算加班,用人单位的行为是属于一种违法行为,劳动者可以保留好加班的证...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>拘留时间不能超过
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询加班每月超过三十六小时吗
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1.包括双休日和节假日在内. 2.《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度. 第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日. 第四十一...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>每周最多超过几个小时加班?
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1、按现行规定,用人单位安排加班每周超过多少算加班还得每月不能超过36小时的。 2、《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过...
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