员工辞退补偿和经济补偿的区别
图文266人已浏览
辞退员工补偿的工资与经济补偿金区别:经济补偿金是按劳动者在本单位的工作年限,每满一年就支付一个月的工...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>工厂搬迁员工辞职能要求经济补偿金么
图文108人已浏览
工厂搬迁员工辞职是可以要求经济补偿金的。 工厂搬迁属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化的情...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对员工辞职有经济补偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业裁员经济补偿金
视频1,211人观看
史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询老员工主动辞职补偿多少
视频1,245人观看
李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询员工辞职有经济补偿金吗
问答584人已浏览
劳动者提出解除劳动合同(也就是你说的辞职)分三种情况: 一是,依据第三十七条的规定提出解除劳动合同,用人单位不承担经济补偿; 二是,依据第三十八条的规定提出解除劳动合同,用人单位应当按照但第十六条第四...
天津在线咨询顾问团咨询我>>辞退精神病员工有没有经济补偿金
图文496人已浏览
辞退精神病员工没有经济补偿金。经济补偿金是指在劳动者无过失的情况下,劳动合同解除或终止时,用人单位依...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>辞退员工补偿的工资与经济补偿金区别
图文128人已浏览
非过失性辞退未提前30天通知辞退的补偿工资是代通知金,代通知金与经济补偿金的区别:代通知金按照劳动者...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工辞职有经济补偿吗,律师怎么看
经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
视频3,507人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询辞退员工补偿标准
视频12,699人观看
张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询企业经济性裁员的补偿标准
视频1,536人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询辞职员工有经济补偿金吗
问答584人已浏览
一般而言,员工离职存在如下几种情况: 第一,被迫离职,根据《劳动合同法》第38条及第46条规定,用人单位有未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件、未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>员工主动辞职有经济补偿吗?
问答584人已浏览
一、员工因个人原因辞职的,当然拿不到经济补偿金 在司法实践中,只要是员工以个人原因提出辞职的,比如“家里有事、个人发展、出去创业”等等,都不会支持经济补偿金。并且,以个人理由辞职的,员工还需提前三十日...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工辞职有经济补偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工自愿辞职单位要承担经济补偿金么
图文64人已浏览
员工自愿辞职不付经济补偿金,但劳动者因用人单位违法单方面解除劳动合同的,用人单位应当支付经济补偿。经...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>因为加班辞职有没有经济补偿?
图文71人已浏览
加班属于被用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫的,劳动者单方面解除劳动合同有权要求用人...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>主动辞职员工有补偿吗
图文138人已浏览
主动辞职在以下几种情况,可以要求用人单位给付补偿金: 1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司辞退员工有哪些补偿
视频785人观看
庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业辞退员工是否有补偿
视频724人观看
陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到员工辞职有经济补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工主动辞职,有经济补偿吗
问答584人已浏览
一、员工因个人原因辞职的,当然拿不到经济补偿金 在司法实践中,只要是员工以个人原因提出辞职的,比如“家里有事、个人发展、出去创业”等等,都不会支持经济补偿金。并且,以个人理由辞职的,员工还需提前三十日...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>员工主动辞职有经济补偿吗
问答584人已浏览
劳动者提出解除劳动合同(也就是你说的辞职)分三种情况: 一是,依据第三十七条的规定提出解除劳动合同,用人单位不承担经济补偿; 二是,依据第三十八条的规定提出解除劳动合同,用人单位应当按照但第十六条第四...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>员工被迫辞职有经济补偿金吗?
问答584人已浏览
员工被迫解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿金。员工被迫解除劳动合同,是指按照《》第三十八条规定解除合同。《法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>工伤后上班然后再辞职经济补偿还有吗
图文667人已浏览
工伤劳动者达到一定的伤残等级的,有权提出解除劳动合同(即主动辞职),但用人单位则无此权利,否则属于非...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工自愿提出离职的经济补偿金有吗?
图文155人已浏览
员工自己自愿离职企业是不需要进行经济补偿的,只有企业违反了劳动法规导致的员工离职才需要支付经济补偿。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
视频5,577人观看
张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询煤矿工人13年辞职有啥补偿
视频1,578人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工主动辞职还有经济补偿吗?
问答584人已浏览
1、员工辞职有两种可能性,以个人的原因提出辞职和因为用人单位违法提出辞职,两种辞职的理由将导致不同的处理方法和补偿金额。站在公司的立场上,希望是他个人的原因,就说说个人原因辞职的补偿。 2、可依据劳动...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>员工自愿辞职有经济补偿金吗?
问答584人已浏览
员工自愿辞职没有经济补偿,只有被迫辞职。自愿辞职是由于劳动者自身原因终止劳动合同,用人单位无过错,用人单位不承担经济补偿赔偿责任。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工辞职有经济补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业单位辞退员工会有哪些经济补偿
图文209人已浏览
企业单位辞退员工有哪些经济补偿,需要根据具体情况进行决定: 1、在试用期被单位以不符合录用条件辞退,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>因职工过错辞退不予补偿吗
视频1,329人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询员工辞职后后有经济补偿金吗
问答584人已浏览
因经济补偿金支付产生争议的,属于劳动争议。申请仲裁的时效期间为一年。从知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算,即从离职之日开始计算。 经济补偿金:按劳动者在本单位工作的年限计算。每满一年支付一个月工资...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>员工自动辞职有经济补偿金吗
问答584人已浏览
1.员工因个人原因辞职的,当然拿不到经济补偿金 2.员工以公司存在特定违法行为“被迫辞职”的,公司需支付经济补偿金 3.实务中,一些公司存在克扣员工工资,停发、少发或拖欠工资行为,还有一些公司不为员工...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询