劳动合同中的劳动期限指的是试用期?
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劳动合同试用期时间的规定如下: 1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动合同可以约定试用期试用期的期限是如何规定的
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劳动合同可以约定试用期的期限是,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 劳动合同期...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同试用期是怎么限定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期和劳动合同期限
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询试用期不签劳动合同怎么办
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袁冰清律师|高级合伙人,3年经验在线咨询劳动合同试用期期限是怎么规定的
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根据《劳动合同法》第十九条,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。...
上海在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同中的试用期的期限有什么限制
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1.劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 2.劳动合同期限一年以上不满三年的,试...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>劳动合同期限和试用期应如何规定?
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劳动合同期限和试用期制定方法:劳动合同期限三个月以上不满一年,试用期不得超过一个月,劳动合同期限一年...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同试用期是怎么限定的,律师怎么看
什么是无固定期限劳动合同
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询无固定期限劳动合同怎么解除
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询无固定期限劳动合同的好处
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向丹律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动合同试用期限是怎么规定的?
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劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同约定的试用期,试用期期限怎么算
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根据现行的法律和政策规定,订立劳动合同时,约定试用期要执行以下六点规定: (1)劳动合同中的试用期应由用人单位和劳动者双方平等协商约定,不得由用人单位一方强行规定。 (2)试用期最长不得超过6个月。 ...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同试用期是怎么限定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同里试用期算合同期限吗
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试用期是包括在劳动合同期限内的,因为试用期是劳动关系还处于非正式状态,用人单位对劳动者是否合格进行考...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同中的试用期算不算劳动合同期限
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试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。用人单位与员...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期合同期限的规定是什么
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劳动合同试用期的规定有:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同分为固定期限和无固定期限
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到劳动合同试用期是怎么限定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同的试用期限是怎么规定的
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关于劳动合同的试用期限,有下列规定:试用期期限最长不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期间劳动者有突出表现的可以申请提前转正,非全日制用工不得约定试用期等。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同的试用期限是怎么规定的?
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关于劳动合同的试用期限,有下列规定:试用期期限最长不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期间劳动者有突出表现的可以申请提前转正,非全日制用工不得约定试用期等。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同试用期的期限怎么规定
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《》第19条规定:期限三个月以上不满一年的,不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立
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劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立:一般来说只约定了使用期的合同,就试该约定的使用期为正式的合同,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期包括在劳动合同期限内还是超过试用期的要求
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试用期应该包括在劳动合同期限内。劳动合同期限在三个月到一年之间的,试用期不超过一个月;劳动合同期限在...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询签订无固定期限劳动合同的法定情形
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询怎么确定劳动合同试用期的期限
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劳动合同试用期期限这样确定: 1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 2、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月; 3、三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同试用期期限是怎样规定的
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《》第19条规定:期限三个月以上不满一年的,不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同试用期是怎么限定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
三个月的劳动合同期限可以规定试用期吗?
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可以,但是试用期不得超过1个月。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签订无固定期限劳动合同条件
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询劳动合同试用期期限怎么规定
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《》第19条规定:期限三个月以上不满一年的,不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期限是试用期
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劳动合同期限是试用期时间为:试用期是要签合同的。劳动合同双方可以不约定试用期,也可以约定试用期限,试用期最长不得超过6个月。即试用期应包括在劳动合同期限内,试用期期间,用人单位也应依法为员工参加社保。...
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