没签合同,工作16个月,能要双倍工资吗
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可以有双倍工资。根据劳动合同法的规定,劳动者在该用人单位连续工作满十年的,劳动者提出或者同意续订、订...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>个体户拖欠工资,又没签合同,怎么才能拿回工资,
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申请劳动仲裁...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>针对个体工商户没签合同能拿双倍工资么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
个体工商户能对外签合同吗
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刘星律师|专职律师,5年经验在线咨询未签订合同 双倍工资计算
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陈万忠律师|专职律师,7年经验在线咨询没签劳动合同的双倍工资,最多能拿好多个月?
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按照《劳动合同法》规定,如果用工单位没有与员工签定劳动合同,员工最多可以得到十二个月以内的双倍工资赔偿...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>合同没签,拿了双倍工资了,还能拿到失业金吗
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如果是劳动者主动向用人单位提出辞职的,是不符合领取失业金领取的条件的,是不能领取失业金的。用人单位未...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>没有签合同双倍工资具体是指单月工资的2倍还是?
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根据《劳动合同法》第八十二条之规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
个体工商户没签合同能拿双倍工资么,律师怎么看
个体独资和个体工商户执照区别
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询办理个体工商户
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询个体工商户年报怎么报
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郭悦律师| 创始人,12年经验 在线咨询双倍工资三年没签合同可以拿到吗
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三年没签合同能补双倍工资。 《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期了工资未续签还能拿到双倍工资吗
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实践中,劳动合同期满未续订书面劳动合同,劳动者继续提供劳动,用人单位继续支付劳动报酬的情形经常见到,或者是劳动者忘记了,或者是单位人事未能及时跟进续签,或者是单位可以规避某些问题等。那么未续签但仍在上...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对个体工商户没签合同能拿双倍工资么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有签合同要拿什么证据才可以拿到双倍工资?
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这位朋友您好,我已详细阅读了您的问题,根据您描述的情况、我的工作经验和法律相关规定,现答复如下:1、...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>和老板吵架自动不干,没签合同能拿双倍工资吗
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没有签劳动合同,劳动者可以向用人单位要求支付未签劳动合同第二个月起的双倍工资,最多11个月,通常是劳...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>上班15个月还没签合同,能要求双倍工资吗
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超过一年后未签劳动合同,自动转为无固定期限合同了,不可以再主张未签劳动合同的双倍工资了。...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询个体工商户可以开票吗
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蒙伟宇律师| ,4年经验在线咨询遇到个体工商户没签合同能拿双倍工资么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签合同已经两倍工资还能拿到吗
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一般不可以。用人单位用工满一个月未与劳动者订立书面劳动合同的,按《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第六条、第七条规定,应当从满一个月的次日起,向劳动者支付二倍工资。未签合同用工满一个月不...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>入职一个月, 没有签劳动合同, 能要双倍工资么
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可以的,劳动者还可以主张从入职第二个月起的双倍工资。用人单位用工超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的,已是非法用工,劳动者可以辞职,并可要求用人单位支付二倍的工资。如有争议,劳动者可向劳动仲...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>底薪4000没签合同双倍工资吗?
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建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>满一年没签合同,能不能申请双倍工资
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1、没过时效,你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你未签劳动合同双倍工资11个月)、年终奖等;从你...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>未签劳动合同,双倍工资怎么算,双倍工资怎么算
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司法实践中,对于双倍工资的截止时间,有观点认为应一直持续到实际签订书面劳动合同时止。对此观点,笔者则...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
个体工商户有开户许可证吗
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何帆律师| ,5年经验在线咨询工作两个月没签合同怎么办
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庞娜律师| 专职律师,5年经验在线咨询合同没签工资是否可以直接双倍工资
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可以要求双倍工资。我国《劳动合同法》明确规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 而且视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有签劳动合同, 员工被辞退, 能拿到双倍工资赔偿吗?
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不能,对于不签订劳动合同和违法辞退,需要分别主张,不能混同。 不签定劳动合同是违法行为,你可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,比如工资条,打卡记录、工装、工作往来信...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到个体工商户没签合同能拿双倍工资么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签合同申请劳动仲裁可以拿到双倍工资么
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没签劳动合同申请劳动仲裁有可能可以拿到双倍工资。没签劳动合同,意味着双方没有劳动关系成立的书面凭证。...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>个体工商户在哪里申报个税
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询个体工商户能签劳动合同吗?
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1、个体工商户是劳动法上的用人单位,可以签订劳动合同。 2、劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>没有签合同辞职工资还算双倍么
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你好,对于你的问题,我看了一下,你所说的问题不是很完善,且有部分事实不清晰,因为在现实中裁判结果与证据有直接关系,你是否有关键性证据,及证据是否能形成完整的证据链,都需要一一核实,我简单给出你如下意见...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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