公司法人没买保险,可以给一个员工买保险吗
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是可以的。...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>公司不上最后一个月是否可以不给员工买保险
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应该交,社保一般3个月不交就会断掉。参保人员应在纳入参保范围3个月内参保,自缴纳职工医保费的次月享受...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对公司上了一年后才给员工买保险可以吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司可以开除员工吗
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金牌律师|专职律师,3年经验在线咨询新公司给员工交社保流程
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郑晓明律师|专职律师,5年经验在线咨询公司可以给我打工两年之后买保险吗
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要求人及工作单位赔偿,并同时申请鉴定。 (1)、申请做伤残鉴定,根据来计算伤残赔偿金等相关费用; (2)、要求对方赔偿医疗费、、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,被人生活费,精神赔...
山西在线咨询顾问团咨询我>>员工同意不买保险,工厂公司可不可以不给员工买保险
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公司不交社保处理办法 一、根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>试用期员工公司可以不给上保险吗
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不可以。试用期尽管是用人单位与劳动者在劳动合同中协商约定的考察期,但试用期应包括在劳动合同期中,也就...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司上了一年后才给员工买保险可以吗?,律师怎么看
公司没交五险一金可以告吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询五险在公司买了后辞职了怎么办
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询员工违反公司制度可以辞退吗
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询公司给员工交社保, 公司没给员工买保险, 员工一定要给其购买吗?
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法律上不允许 一、社保是国家强制企业为员工缴纳的保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,并且缴费是由企业和员工共同承担的。如果自己交的话,费用是比企业缴纳要多的,因此还是建议不要签...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>在公司上班交了一年社保, 公司不买保险, 半年后可以领取失业保险吗
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享受失业金是有一定条件的: (1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的; (2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的; (3)已按规定办理失业和求职登记的。 只要满足...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司上了一年后才给员工买保险可以吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司离职后,员工可以不给上社保吗
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已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。 ...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>员工是否可以起诉不给员工买保险的公司
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可以,用人单位应当自用工之日起三十日内就应该为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,这是用人...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司给员工买保险是一年一起买还是一个月买一回
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按月缴纳...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询出工伤后再补上社保可以吗
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黄丽单律师| ,5年经验在线咨询遇到公司上了一年后才给员工买保险可以吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司给员工交社保,公司给交保险,员工要给员工买吗
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法律上不允许 一、社保是国家强制企业为员工缴纳的保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,并且缴费是由企业和员工共同承担的。如果自己交的话,费用是比企业缴纳要多的,因此还是建议不要签...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>公司可以随时可以给辞职员工补买保险吗?
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离职后,如果在规定劳动仲裁时效内,可以要求公司补保险。 与单位建立劳动关系,签订劳动合同,单位就有义务为劳动者办理社保登记,缴纳社保费,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给员工交医疗保险可以吗?公司不给员工交医疗保险可以吗
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公司不给员工交医疗保险可以吗? 公司不给员工交医疗保险不可以。 《社会保险(放心保)费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>上班一年了公司不给交保险
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工作一年签过劳动合同公司不给交保险,劳动者可以到用人单位所在地的社保局进行投诉,要求用人单位补缴社保...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司可以为员工买五险一金吗
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资金可以的话,交五险是可以的,只要在职工作,五险是必须要缴纳的。 《社会保险费申报缴纳管理规定》要求...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没有买社保可以要公司赔偿吗
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郑萌律师| 专职律师,7年经验在线咨询公司怎样才能开除员工
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司上了五险一金, 但没有给员工买保险, 员工辞职可以获得什么补偿
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1、上商业保险合法,但必须上社会保险,不上社会保险不合法;未上社保可要求补缴,并可以此为由随时通知单位后单方面解除劳动关系,并可依法要求给予经济补偿。法律依据:(1)《中华人民共和国劳动合同法》第38...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给员工买保险,员工离职后,公司不给缴纳,可以向劳动局告吗
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保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当为员工缴纳全部保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司上了一年后才给员工买保险可以吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法律上公司可以给员工买公积金吗
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法律规定公司必须为其全体员工缴纳住房公积金。公司应当及时到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记,...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>子公司可以购买母公司股权吗
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询在公司上班受伤了, 公司没有买保险, 公司可以给员工享受工伤待遇吗
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是可以的,只要是属于工伤范畴,认定为工伤了,员工即可享受工伤待遇。依据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>员工可以不给公司买社保吗
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公司不给员工买社保怎么办?社保是劳动法规定强制缴纳的,同时劳动合同法也规定,合同内必须有社保缴纳协定。 也就是说,企业为员工缴纳社保是劳动法强制规定的,任何单位如果不为员工缴纳都是违法行为。缴纳时间从...
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