没签劳动合同工伤无劳动合同赔偿怎么处理
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劳动者没签合同时因工伤亡的,能够依法拿到赔偿,但其近亲属应提交工资支付凭证或记录、职工工资发放花名册...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>兼职工伤没有合同的处理方法
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兼职工伤没有合同的处理方法有: 1、自己或亲属提出工伤认定申请,用人单位未在规定的时限内提出工伤认定...
单治律师|高级合伙人,7年经验咨询我>>针对有劳动合同工伤处理方法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询没有劳动合同,发生工伤后,如何处理,有没有劳动合同法的工伤认定
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劳动者可以携带与用人单位之间存在劳动关系的证明资料到当地的社保部门申请工伤认定。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近...
四川在线咨询顾问团咨询我>>劳动工伤劳动工伤处理程序
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工伤争议处理程序工伤争议处理程序:对两种争议应适用不同的程序。一是企业单位不同意工伤职工的要求时,职...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>有新劳动法规定劳动合同和劳务合同工伤赔付
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劳务合同工伤一般由用工单位和派遣单位承担连带赔偿责任。 《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
有劳动合同工伤处理方法,律师怎么看
长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询劳动合同纠纷解决方式有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询因工伤解除劳动合同争议处理方式有哪些,解除劳动合同争议如何处理
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因解除劳动合同和工伤赔偿产生的争议属于劳动争议。双方在解除时可以协商处理上述事宜;若协商不成,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护自己权益。申请时应当提交书面仲裁申请书(2份);证据清单和...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤解除劳动合同的方法?
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1、员工受了工伤,公司是不能随便辞退员工的。公司要单方面辞退员工必须要有《劳动合同法》规定的理由,即劳动者严重违犯公司规章制度或者严重失职,营私舞弊,给公司造成重大损失或者又与其他用人单位建立劳动关系...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对有劳动合同工伤处理方法,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤没有劳动合同司法局会受理吗?
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一、没有签订劳动合同工伤,应该怎么办? 建议按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤,有第四方存在,没有劳动合同
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我是李律师,如果遇到工伤,建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定,待医疗终结...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>《劳动法》中怎么处理工伤劳动者工资
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关于工伤期间工资的结算问题,相关法律条例明确规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳务派遣工伤怎么处理
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询遇到有劳动合同工伤处理方法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有签劳动合同,受了工伤,但是没有劳动合同,工伤事故该怎么处理
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首先要申请工伤鉴定 工伤认定的申请时间为 发生事故伤害,单位应当自事故伤害发生之日日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 单位未按前款规定提出工伤认定申请的,受伤者或者其近亲属、工...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同的工人在工地受伤怎么赔偿, 没有劳动合同工伤怎么处理
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买了工伤保险由保险赔付,没买的话由公司全额赔付。 没有合同搜集事实劳动关系的证据,比如工资单,工作服,证人证言,录音等 公司没在一个月内申报,您可以再一年内自己向劳动和社会保障行政部门提交工伤认定申请...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>在工地上受伤没有劳动合同怎么办, 工伤后又没有劳动合同, 怎么处理
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如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。【工伤处理程序】: 1、向人社局申...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>没有劳动合同同的工伤,好办理吗?
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如有其它证据证明劳动关系的也可以。如未签订合同超过一个月的,可以要求双倍工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤按劳动法怎么处理
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳务合同纠纷最有效的处理
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤怎么处理没签劳动合同
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提供一些在公司工作的证据,证明与公司存在劳动关系,可以申报工伤;公司不申报工伤,你可以在一年内,自己申请工伤认定和评残。工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定后, 劳动者与用人单位之间没有劳动合同, 工伤双方怎么处理
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根据你的表述,你的情况是你和受伤方都有过失,但没有重大过失或故意,这事可以走工伤程序。 一般都是由伤者的用人单位为他做工伤认定及劳动能力鉴定,然后从工伤保险基金支出其工伤所需要的费用,是不需要你们用人...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到有劳动合同工伤处理方法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有签劳动合同,受了工伤,劳动局受理么?
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能证明有劳动关系的,可以认定工伤...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>没有合同的工程款怎么处理
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询怎样处理没有签订劳动合同的工伤
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没签订劳动合同和工伤赔偿无丝毫关系,也没楼上说的那么复杂那么麻烦,其实现实处理起来很简单,如果你在公司工作期间受工伤了,公司有为你购买工伤保险,那么公司会帮你去进行工伤鉴定,包括费用结算什么的,你一概...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法怎么处理旷工
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劳动合同法对旷工用人单位可以解除劳动合同。 《劳动合同法》第三十九条,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的;...
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