男职工上班期间有产假吗
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男职工没有产假,但符合规定的,会有陪产假。例如湖南省符合法定生育条件的夫妻,男方享受护理假二十天;江...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>放假期间上班算几倍加班工资
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法定节假日加班的算三倍加班工资。 实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用人单位安排其在法定...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对村里上班,产假期间上班有工资吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询上班期间强制上交手机合法吗
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询上班期间产假是否有工资
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《女职工劳动保护特别规定》第五条规定,用人单位不得因女职工怀孕、、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。这就从法律上保证了女性的是带薪休假,它是最基本的产假工资规定。职工应当享受的生育津...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>上班期间受伤扣病假工资吗
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不会的,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>产假期间被要求上班几倍工资
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产假期间被要求上班正常工资,且需支付生育补贴。 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
村里上班,产假期间上班有工资吗?,律师怎么看
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询产假期间上班加班几天算不算工资
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《女职工劳动保护规定》,女职工产假为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。也就是说,剖腹产是难产应该多15天.产前15天,产后75天;难产...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>产假期间去公司上班有工资吗?如果不去公司上班是有工资的吗?
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1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受; 2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对村里上班,产假期间上班有工资吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
产假期间回来上班两份工资么
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一、产假期间回来上班两份工资么 1、产假期间回来上班不能拿两份工资。生育津贴就是女职工产假期间的工资...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>病假期间上班算加班吗?
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如果是单位安排的,一般计算为加班,前提是提供的劳动时间超过了法律规定的工作时间。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>上班期间上班期间受工伤会影响工资么
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不会影响。工伤可以享受待遇:医疗费·误工费·停工留薪待遇、一次伤残补助金、护理费、伤残津贴和解除劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询自己在上班路上受伤算工伤吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到村里上班,产假期间上班有工资吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假期间产假有加班工资吗
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产假期间没有加班工资。劳动者在正常工作时间之外进行工作的,用人单位应当依法支付加班工资,女职工在产假期间,不会去用人单位进行工作,也就不会存在加班工资,用人单位只需要按照劳动合同的约定,向女职工支付基...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>产假休假期间上班属于加班吗
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产假实在女职工保护条例中规定的 产假为90天,属于法定假期 企业无权要求你在这90天之内工作,企业让你加班,你可以不去,但如果你自愿去了,法律没有规定必须支付3倍工资!只能按照正常工资计算。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>产假期间因工作需要回去上班,那产假期加班算正常上班吗?
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产假工资由社保支付,公司另支付正常上班期间的工资。即产假按小产假正常由社保支付产假工资,员工提前上班的工资,正常工作日由公司按正常上班的待遇支付,如有加班,按加班计算。 其实这里面就是用人单位与员工协...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>产假期间,提前上班,公司要给发工资吗?
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产假期间提前上班工资是按照平时正常工资支付的,但是不建议提前上班,休产假是法律赋予与你的权利。《计划...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我因上班受了工伤,不能上班,疗伤期间有工资吗
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针对您的提问,本律师作出以下解答:工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,停...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询上班期间突发疾病死亡怎么赔偿
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询上班期间请病假单位上班工资可以领取吗
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公司应该支付病假工资。 1、工作人员请事假全年累计未超过20天或一次性事假未超过15天(不含公休节假日,下同)的,原工资照发。 2、工作人员请事假全年累计超过20天或一次性事假超过15天的,其超过天数...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>产假期间回来上班两份工资么
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产假期间回来上班不能拿两份工资。生育津贴就是女职工产假期间的工资,只不过是由生育保险基金支付的,因此,女职工享受产假或计划生育手术休假期间,原则上,生育津贴和产假工资不可同时兼得。参加生育保险的,产假...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到村里上班,产假期间上班有工资吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
妇女在产假期间能上班吗
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1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受2、如果单位有交社保,产假期间企业...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询产假期间上班公司可以停发工资吗
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【法律意见】员工在期间公司应当发放工资。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>产假未休完就回公司上班,带产假上班期间工资怎么核算
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用人单位应当支付上班期间的工资报酬。女职工产假期间,是没有工资的,享有的是社会保险待遇——生育津贴,由生育保险基金按所在单位上年度职工月平均工资按月支付,用人单位没有参加生育保险的,由用人单位按女职工...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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