法律规定的双倍赔偿标准是什么?
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违法辞退员工需要给双倍赔偿的依据是《劳动合同法》第八十七条。根据法律规定,用人单位违反本法规定解除或...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>定金双倍罚则的赔偿金额
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定金双倍罚则的赔偿金额为二倍定金。但是定金不得超过主合同标的额的百分之二十,否则超过部分不产生定金的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对双倍赔偿金的法律规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
定金双倍返还的规定是什么
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尹鸣鹤律师|专职律师,1年经验在线咨询双倍赔偿金的6个条件是什么
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询第87条--中规定的双倍赔偿金
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在用人单位违法解除或者终止劳动合同的情形下,应当支付赔偿金:二倍经济补偿金。经济补偿金:按劳动者在本单位工作的年限计算。每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,支付一个月;不满六个月的,支付半个...
广西在线咨询顾问团咨询我>>定金双倍返还的法律规定,有没有法律规定
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律师解答 定金双倍返还的法律规定: 1、收受定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定,致使不能实现...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>双倍定金与违约金的法律规定是什么?
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定金双倍返还和违约金的规定具体如下: 1、给付定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定,致使不能实...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>不明白,就问一问
双倍赔偿金的法律规定,律师怎么看
什么情况下企业要支付双倍赔偿金
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吴启纯律师| 专职律师,5年经验 在线咨询药品管理法十倍赔偿
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询独生子女征地补偿双倍
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询法律规定的双倍经济补偿金是哪个法律规定
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劳动者依据《劳动合同法》38条提出解除劳动关系的,用人单位应该支付劳动者经济补偿金,也就是一倍。除劳动合同法38条之外的理由,劳动者提出解除,无经济补偿金。只有用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>商品房买卖双倍双倍赔偿有何法律法规
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根据相关法律法规,主要有以下情形:1。合同订立后——根据《商品房买卖合同解释》第八条,有下列情形之一,导致商品房买卖合同目的无法实现的,可以主张双倍以下的赔偿:(一)商品房买卖合同订立后,出卖人未告知...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对双倍赔偿金的法律规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
双倍赔偿金是多少月工资的双倍呢
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如果无法协商,建议人社局投诉或申请劳动仲裁维权...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>定金是包含双倍赔偿吗?
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合同约定有定金条款,适用双倍赔偿定金的。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>赔偿金是补偿金的两倍吗,法律上该如何规定
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赔偿金是否是补偿金的两倍,还是要根据具体情况来进行判断的,一般员工离职的补偿金的金额是根据员工工作的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>毁约合同赔偿几倍
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王如律师| 专职律师,8年经验在线咨询差价补偿是什么法律规定的
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到双倍赔偿金的法律规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
定金2万双倍赔偿是多少,法律有哪些规定
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法律分析 根据相关法律的规定,定金2万双倍赔偿的数额即4万元。如果收取定金的一方违约的,承担双倍赔偿的责任,但需要看2万元定金是否超出合同金额的20%,如果超出了该具体规定,则超出部分无效,不能双倍赔...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>定金的双倍赔偿是多少
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民法典规定,债务人履行债务的,定金应当抵作价款或者收回。收受定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定,致使不能实现合同目的的,应当双倍返还定金。定金的双倍赔偿就是指如果收取定金的一方不履行合同,那就...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>定金双倍返还法律是真的吗定金双倍返还条
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律师解答 定金双倍返还的法律规定: 1、收受定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定,致使不能实现合同目的的,应当双倍返还定金。 2、当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,对方可以选择适用违...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>双倍补偿金代通知金可否共同主,法律怎么规定的
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双倍补偿金和代通知金是不可以共同主张的。如果用人单位违法解除劳动合同的,劳动者可以要求其支付双倍的经...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>定金2万双倍赔偿是多少
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定金2万双倍赔偿4玩。根据规定,收取定金的一方违约的,承担双倍赔偿的责任,但需要看2万元定金是否超出...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
精神抚慰金的赔偿标准及法律依据?
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询消费者可以要求赔偿十倍还是三倍
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何规定双倍赔偿金的基本条件
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根据《劳动合同法》的规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位非法终止劳动合同的,应当支付劳动者双倍赔偿:1。从事职业病危害接触工作的劳动者在诊断或医学观察期间未进行职业健康检查,或者疑似职业病患者;2、...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>如何认定双倍赔偿金
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在用人单位违法解除或者终止劳动合同的情形下,应当支付赔偿金:二倍经济补偿金。经济补偿金:按劳动者在本单位工作的年限计算。每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,支付一个月;不满六个月的,支付半个...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到双倍赔偿金的法律规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退员工是否需双倍赔偿,法律的规定是什么
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辞退员工是否需双倍赔偿,是需要根据案件的具体情况确定的。在我国的劳动者和用人单位之间的关系中,如果时...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>换押的法律规定
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王元会律师| 专职律师,5年经验在线咨询双倍赔偿金和代通知金是如何规定的?
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1、常见双倍赔偿的情形是用人单位没有按时签订劳动合同,劳动者有权获得双倍工资。 2、第二十八条劳动合同期满后,劳动者仍在用人单位工作,用人单位超过一个月未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照《劳动合同...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>合同双倍条款规定的双倍违约金有法律效力吗
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合同双倍违约金只要是由当事人自愿约定且数额不超过实际损失30%的,就有法律效力。目前我国法律中只有双倍定金的法律规定,双倍违约金一般是不具备法律效力的,违约金高于损失的30%,一般就可以认定为违约金过...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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