补休可以代替年休假吗
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补休是不能代替年休假的,而休产假、婚假与年休假也不冲突,不能冲抵。 国家法定假日是面向全体公民的,带...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>往年未休年假可以补吗
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根据法律规定,用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排年休假。即单位可以在第二...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对离职年假不休可以补钱吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年假最多可以休多少天
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询产假可以提前多久休
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询离职了可以休年假吗?
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退休后可以请完年假。工人退休的时候,如果有年薪没有结束或者没有休息的话,使用者应该换算成相应的工资,但是员工退休的时候只有权利拿到自己工作月份对应的年薪。预付款规定的换算方法是:(当年本公司日历天数÷...
云南在线咨询顾问团咨询我>>年假未休离职能补工资吗
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年假未休离职时可以协商补工资。实行带薪年休假制度,劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。劳动者应...
马小川律师| 团队负责人,3年经验 咨询我>>要离职的员工可以休年假吗
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当年年假当年休不累积,不满整年的可折算休。 递交离职申请后是可以休年假的,已经递交了辞职报告在交接期...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职年假不休可以补钱吗,律师怎么看
打假人要钱可以报警吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询年休假怎么计算
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询养老保险断交两年可不可以补
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询职工请年假可以不休吗
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可以的,但结合单位按排.享受年休假须在同一单位连续工作一年以上方可享年休假.安排年休假应考虑单位的具体按排.不按排年休假,按《实施办法》第十条规定:“用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>年假不休可以有补偿吗?
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1、单位提出不安排年休假,职工表示同意的,应给予未休年休假工资报酬。 未休年休假的工资报酬是日工资的300%。 应注意的问题:如单位和劳动者双方均没有提出是否安排年休假想法,但是实际劳动者没有享受年休...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职年假不休可以补钱吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职后又调休,但是还可以休年假吗
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没有离开公司之前是可以的。递交离职申请还能休年假,年假是员工的基本权利,就算是离职了没休的还是应该补...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>4月离职可以休几天年假
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前款规定的折算方法为:(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数-当...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>职工带薪年假可以跨年休吗
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单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨一个年度安排;但是一般在一个年度内安排。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>辞职可以领失业补助金吗
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询职工养老保险可以补交吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到离职年假不休可以补钱吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
年假在离职前可以休吗
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员工离职时只有权利得到自己已工作月份对应的年休假,可以在离职前休假或要求补偿。附:企业职工带薪年休假实施办法第十条用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>离职前可以先休年假吗
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是可以休年假的。 1.年假一般是按照下列标准来计算的: 2.职工的工作时间累计一到十年的,年休假有5天; 3.累计工作时间满10年不满20年的,年休假有10天; 4.累计工作时间已满20年的,年休假有...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>年假可以在离职前休吗
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员工离职前有权利休自己已工作月份对应的年休假时间,即可以在离职前休假。年假,指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>离职不休年假的可以把假回去用工资么
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可以换算成钱,但是要和单位进行协商。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>可以领高温补贴吗在休年休假
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不能。计算年休假工资时,高温补贴不应包含在内。高温补贴是劳动者高温作业环境下,用人单位支付的补贴(津...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
探亲假不让休违法吗
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验在线咨询欠钱不还可以告吗
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蔡景峰律师| 专职律师,13年经验在线咨询员工离职前可以休年假吗
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员工离职前有权利休自己已工作月份对应的年休假时间,即可以在离职前休假。附:企业职工带薪年休假实施办法第十条用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>年假可以不休吗
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年休假是指单位的劳动者每年享有保留工作、带薪连续休假的制度。我国《劳动法》规定劳动者连续工作一年以上的,可享受带薪年休假。机关、团体、企业单位、民办非企业单位等的工作人员都可享受休假。根据相关规定,参...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职年假不休可以补钱吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职后休年假算放年假吗?
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职工享有年假的天数,是按照当年工作日历天数折算的,但用人单位已经安排休假的,劳动关系依法解除时,不可...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2022年假规定怎么休
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询离职员工多休年休假,可以扣回吗
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离职员工多休年休假,不可以扣回。人力资源和社会保障部《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假天数的,应当按照职工当年已工作时间折算应休...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>离职未休年假有补偿吗
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离职未休年假补偿标准为:《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条规定,用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假天数的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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