竞业禁止协议要求员工下岗以后必须离职吗
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一般不会要求员工在离职前签订竞业禁止协议。若双方约定竞业限制条款的,可以约定在解除或者终止劳动合同后...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>质检员与技术员可以签订竞业禁止协议吗
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一般技术员签订竞业禁止协议一般无效的。根据法律规定,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对要求员工离职前签订竞业禁止协议吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么是竞业禁止
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询被迫签订的协议有效吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询离职的时候要求签订竞业禁止协议,可以拒绝吗
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离职的时候要求签订竞业禁止协议,用人单位和劳动者双方对这份补签协议存在较大争议,劳动者可以拒绝签署。 根据《劳动合同法》第二十四条规定,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>竞业禁止协议是和劳动者签订的协议吗
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根据《劳动合同法》规定,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>禁止竞业协议一般签几年
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竞业禁止协议的期限由用人单位与劳动者约定,不得超过二年。用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
要求员工离职前签订竞业禁止协议吗,律师怎么看
员工离职是合同解除还是终止
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验 在线咨询签订三方协议需要注意哪些事项
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张静律师| 高级合伙人,19年经验 在线咨询离婚后双方签订的协议是否有效
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张丽珍律师| 联合创始人,13年经验 在线咨询离职时未解除竞业禁止协议, 之前签订的竞业禁止协议还有法律效力吗
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一、1.竞业禁止协议里写到不能在与甲方(企业)及其关联公司有竞争关系的公司就职,包括但不限于A公司、B公司等。那如果是协议里没有提及的公司,如C公司,确实有竞争关系,这个禁止有效吗?就算给了补偿金,有...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>签订竞业禁止协议需要本人去吗?
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第一、竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。所以,看你是否有必要签。第二、用人单位在竞业限制期限内应该按月给予劳动者经济补偿。雇佣双方自愿签订的竞业禁止条款,...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对要求员工离职前签订竞业禁止协议吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怎样向单位要求竞业禁止协议赔偿
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履行了竞业禁止协议可以向单位主张补偿金,根据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者按照竞业禁止协议规定...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>兼职员工可以和公司签订违法竞业协议吗
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不可以与兼职员工签竞业限制协议。竞业限制的义务主体只能是用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么叫竞业禁止协议竞业禁止的原因是什么
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竞业禁止是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>签订离婚协议书后,双方就正式离婚了
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到要求员工离职前签订竞业禁止协议吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签订竞业禁止协议后单位不签订竞业禁止协议,协议有什么法律后果?
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协商不成可提起仲裁要求认定为无效,该协议的效力有瑕疵。法律依据,应当向劳动者每月支付二倍的工资、单位未签署劳动合同,可以协商解除:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的1...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>企业和职工签订竞业禁止协议是否合法,适用竞业禁止协议有什么条件
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企业和职工签订竞业禁止协议是有法可依的,但用人单位制定为期三年的竞业禁止条款是无效的,因为根据我国法律规定,竞业限制期限不得超过两年。 关于禁止协议的具体规定,可参考劳动合同法如下条款: 第二十三条用...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>竞业禁止协议应该是在职还是离职时签订
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肯定是在职时候签订的,如果在职时候没有签订竞业协议,到了离职了,你觉得你还会让对方束缚你吗...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>竞业禁止协议没有离职后也可以反悔吗
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离职后单位按约定支付了补偿金的,竞业限制协议仍然有约束力,但期限不得超过两年。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>签订竞业禁止合同要注意什么
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签订竞业禁止协议需注意的事项如下: 1、用人单位只应当与接触、知悉、掌握商业秘密的员工签订竞业禁止协...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
签订放弃孩子抚养权协议书有效吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询私下签订的买卖房屋协议书有效吗
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王译锌律师| 专职律师,4年经验在线咨询竞业禁止协议多长时间签订
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竞业禁止协议一般在签订劳动合同的时候一起签订,具体的时间就要根据劳动者所在岗位什么时候签订。《中华人民共和国》第二十三条规定:用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的和与相关的保密事项。对负...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>签订竞业禁止协议后, 公司要求离职, 公司不给补偿, 可以要求赔偿吗
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1、你在公司是什么职位?2、公司只是与你单方面签订竞业禁止协议,而没有约定在竞业限制期限内给予你经济补偿吗?3、如果未约定竞业期间的经济补偿,那么你就等同于一般人员,可以提前30天书面辞职而不用赔偿。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到要求员工离职前签订竞业禁止协议吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职后竞业禁止协议是什么法律效力
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离职后,如果用人单位按照约定支付了补偿金的,那么竞业禁止协议就具有限制劳动者从事竞业协议上面不得从事...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>竞业限制人员的竞业限制期限不得超过
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张静律师| 高级合伙人,19年经验在线咨询竞业禁止协议书必须是员工签的吗
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可不可以拒签,首先要明白你是不是属于应该签订竞业限制协议的人员,竞业禁止的人员仅限于以下这些人,用人单位不得对普通员工随意约定竞业限制义务: 1、对负有保密义务的劳动者; 2、用人单位的高级管理人员;...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>公司高管入职, 公司要求签竞业禁止协议合法吗?
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不合法,竞业禁止合同只能适用于居于单位比较重要岗位、掌握企业商业秘密人员,而不是企业所有员工,针对企业所有员工而适应的“竞业禁止”条款是无效的,“竞业禁止”条款如果适用面太广,将使得企业所有员工或绝大...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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