工伤伤残不解除劳动关系的几年后解除能赔偿吗
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可以。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>工伤职工解除劳动关系后还能申请赔偿么?
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劳动者主动解除劳动关系的,能够依法申请伤残补偿金。例如五至十级伤残的职工自愿解除劳动合同的,由工伤保...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对解除劳动关系能获得工伤赔偿金吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|创始人,8年经验在线咨询如何解除劳动关系
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询工伤未获得赔偿可以解除劳动关系吗, 工伤解除劳动关系的条件是什么
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员工工伤未获得赔偿以前就和单位解除劳动关系,并不影响员工享受工伤待遇的权利。如果员工因为工伤赔偿问题和单位出现纠纷,还可以申请劳动仲裁进行维权。依据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>解除劳动合同会获得两倍赔偿金么
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解除劳动合同,用人单位需要支付赔偿金(两倍经济补偿金)的情况是:用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>一次性工伤医疗补助金金必须解除劳动关系才能得吗
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一次性工伤医疗补助金必须解除劳动关系才能取得。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:...
曾丽律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解除劳动关系能获得工伤赔偿金吗,律师怎么看
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询被辞退的员工如何获得赔偿金
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询怎样能够获得工伤减除劳动关系的赔偿
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非过失性辞退是指非因职工原因由用人单位辞退职工而解除劳动合同。《劳动法》第26条规定用人单位可以解除劳动合同情形,但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人(即非过失性辞退情况): 1、劳动者患病或者...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动关系与不解除劳动关系获得差别
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差别在一次性医疗补助金与一次性就业补助金没有发放。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对解除劳动关系能获得工伤赔偿金吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动关系解除后多长时间能够得到赔偿
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劳动关系解除,用人单位应当支付经济补偿的,在劳动者办结工作交接时支付。经济补偿按劳动者在本单位工作的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤解除劳动关系在赔偿职工是否有效
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根据《劳动合同法》的规定,用人单位不得解除在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位不出具解除劳动关系证明劳动者能得到赔偿吗
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根据法律规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>违建被强拆能获得赔偿吗
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验在线咨询长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到解除劳动关系能获得工伤赔偿金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工提出解除劳动关系劳动者能否获得失业金
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失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的n因此,劳动者提出解除...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工伤六级伤残能否解除劳动关系,工伤职工能否解除劳动关系如何赔偿
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根据《工伤保险条例》第三十六条规定,工伤职工经过劳动能力鉴定为六级伤残的,保持劳动关系,由用人单位安排合适工作,难以安排工作的,由用人单位按月支付伤残津贴直至退休,用人单位不得解除劳动关系。但工伤职工...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>工伤能否获得解除合同赔偿金
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工伤解除合同的补偿分为劳动合同解除补偿和工伤两个方面。 一、解除或者终止劳动关系经济补偿 (一)用人单位解除劳动合同 解除劳动合同合法的,劳动者具有《劳动合同法》第三十九条规定过错的,没有补偿;不具有...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>因未解除劳动关系赔偿办法,什么是解除劳动关系
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解除劳动关系是按照法定程序办理解除与劳动者劳动关系的手续,向劳动者出具解除劳动关系的证明,并对劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>职工工伤要求解除劳动关系员工如何赔偿
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根据《劳动合同法》的规定,用人单位不得解除在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询工伤十级伤残能得到哪些赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤后解除劳动关系,可获得哪些补偿,用人单位不支付工伤赔偿金?
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工伤职工构成五至十级伤残的,解除或终止劳动关系时,可获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。解除劳动关系时,可以直接要求用人单位支付。若用人单位拒不支...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除对员工能获得赔偿吗?
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员工和公司解除劳动合同是否能得到赔偿,如果是经劳动合同当事人协商一致解除合同,则没有赔偿;如果是公司单方面提出与员工解除合同,则员工可要求经济补偿金。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解除劳动关系能获得工伤赔偿金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工伤范围内因工伤解除劳动关系怎么赔偿
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员工工伤解除劳动关系按照劳动者工作年限双倍赔偿,每满一年支付二个月工资,六个月以上不满一年的支付二个...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>胎儿受到侵害能否获得赔偿
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询工伤鉴定从当天起解除劳动关系是否可以获得赔偿?
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工伤鉴定结束当天解除劳动关系仍然可以获得工伤赔偿,但赔偿项目会与不辞职有一定的区别。不解除或终止劳动关系,可享受以下赔偿待遇:医疗费用:根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资:期间按原工资福利支付。原...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定后,如果单位要解除劳动关系,应该先由谁获得工伤赔偿金
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自已看一下《工伤保险条例》和《工伤认定办法》,该怎么办全套办法都有了。按照上面的要求去做就行了。都要经过工伤认定,伤残鉴定,最后按伤残等级确定补偿。如果你想解除劳动关系,再看一下用人单位所在地的《某省...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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