周日加班算几天呢？是如何规定的呢？
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很高兴为您解答： 国家工资支付暂行规定 第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
申请加班和自愿加班如何写的，规定是什么的
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申请部门：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 加班日期：＿＿＿＿＿年＿＿＿＿＿月＿＿＿＿＿日 加班时间：上午＿...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师|高级合伙人，10年经验在线咨询
格式条款法律规定
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吕颖兆律师|团队负责人，5年经验在线咨询
申报加班规定
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为合理调配工作任务，推行规范化、程序化的加班管理程序、标准，完善和加强非正常考勤管理，以便核发工资、福利，特制定本制度。...
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工人加班小时是如何规定的的呢？
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劳动法规定：每天八小时工作，每周不得超过44小时。对于加班时间，法律没有明确规定。由用人单位自主决定...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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加班申请条的格式模板是什么样的？
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这就是关于加班申请条的解答，尊敬的公司领导：为使国庆节期间两小区的安全和卫生得到保障，安全管理部及清...
丰培铭律师|
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不明白，就问一问
加班申报格式规定是如何的呢，律师怎么看
劳动法加班费规定
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张来律师|
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税务申报如何网上申报
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姜超律师|
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车辆报废年限如何规定的
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陈忠律师|
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申请加班费格式是什么？
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关于加班费的申请尊敬的公司领导：2014年3月1日至4月17日，因××××、××××××，长期加班，节假日没有休息，晚上天天加班，有时甚至加班通宵，每天平均工作时间超出12小时，特申请将予以加班费补贴...
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那么加班费申请报告大概是如何的呢？
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尊敬的公司领导： 2014年3月1日至4月17日，因××××、××××××，长期加班，节假日没有休息，晚上天天加班，有时甚至加班通宵，每天平均工作时间超出12小时，特申请将予以加班费补贴×××××元。...
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产后一年加班底薪是如何规定的呢？如何呢？
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关于产后一年加班的话，只拿底薪是不合理的，应当按照产前工资待遇发放，如果有不明白或者需要帮助的地方可...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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严格加班规定
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所谓加班，根据《劳动法》有关规定，一般指用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后，安排劳动者...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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不定时工作制规定加班是如何的呢？
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不定时工作制：在这种工作制下，劳动者每一个工作日没有固定的上下班时间限制。经批准实行不定时工作制的劳...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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格式合同的概念
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吕颖兆律师|
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合同格式条款的弊端是什么
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覃程律师|
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对加班申报规定
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用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，应当按照不低于劳动者本人...
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虚报加班开除是会如何的呢？
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用人单位内部的规章制度，比国家的法律法规要求可能更高些，公司在将规章制度以及员工手册尽到了告知义务的情况下，按规定、程度解除劳动合同，这是企业正常的管理行为，于是虚报加班开除也要尽到责任。...
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周日加班算几天呢？是如何规定的呢？
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很高兴为您解答： 国家工资支付暂行规定 第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资： （一）用人单位依法安排劳动者...
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因怀孕不能加班申请格式是怎样的
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你好，对于员工因怀孕申请不加班或正常加班的申请书一般格式是：你好，因怀孕的原因，身体无法负荷长期加班...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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加班费申诉期是怎么的呢？是怎么规定的呢？
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关于加班费申诉期的话，法定节假日加班3倍工资，如果有加班记录和当月工资条或银行流水，这样就可以了申诉...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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离婚协议格式是怎样
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陈万忠律师|
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土地使用税如何申报
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徐来福律师|
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自愿加班申请书的格式谁有？
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员工自愿加班申请书格式 甲乙双方在平等自愿的基础上，依据国家劳动用工相关法律规定，就乙方自愿申请加班一事，经双方协商一致，达成以下条款： 1、乙方在用工单位工作期间，享有休息休假的权利，每天工作时间为...
海南在线咨询顾问团
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劳动仲裁年节加班是如何规定的呢？如何呢？
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1、先说法定节假日加班费有多少。全年法定节假日11天，全部安排加班的付300%工资，计33天工资。也就是说，全年法定节假日全部加班，要到的加班费最多是1个月工资。 2、至于社保，只能要求单位补交未交部...
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3倍加班工资如何计算公式是如何的呢？
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1、计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21．75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时...
张丽丽律师|
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印花税如何申报缴纳
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郝科名律师|
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如何举报企业加班规定
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企业违规安排加班的，其他组织和个人可以去当地的劳动行政部门举报，而企业的劳动者则可以去劳动行政部门投诉。经查证属实的，会依法给予企业行政处罚。...
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公司超长加班申请请是如何的呢？到底是怎样规定的呢？
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可以向劳动监察大队申请劳动仲裁，具体情况您可以跟我详细描述一下，护您最大的权益。...
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