执行双倍利息计算方法
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加倍部分债务利息自生效法律文书确定的履行期间届满之日起计算;生效法律文书确定分期履行的,自每次履行期...
双倍工资计算方法有何种?
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1、计算周期为:“自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日”,即期限最长为11个月; 2、已发放的...
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未签订合同 双倍工资计算
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双倍赔偿金的6个条件是什么
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违约赔偿金计算方法:加倍赔偿
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根据我国劳动合同法的相关规定,如果用人单位与劳动者约定服务期限为五年,那么劳动者违约后,违约金一般由双方签订的服务协议确定,但是违约金不得超过用人单位所支付的培训费用。 根据《中华人民共和国劳动合同...
双倍工资怎么计算,双倍工资计算的起止时间
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双倍工资的计算方法:计算周期为,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日。已发放的工资部分应该扣除...
交通事故工伤可否计算双倍赔偿
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因交通事故引发的工伤,可要求双倍赔偿。因为交通事故属于侵权责任,工伤属于用工责任,两者不是同一种法律...
不明白,就问一问
2023双倍赔偿的计算方法,律师怎么看
著作权侵权赔偿的几种计算方式
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企业拆迁的补偿项目及计算方法
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药品管理法十倍赔偿
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计算双倍返还定金的方法怎么算
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双倍返还定金一般是返还定金的两倍。比如:定金2万元符合法律规定,乙方违约,甲方有权要求对方返还4万元。如果定金2万元超标,假设法律允许1万元定金,甲方有权要求乙方双倍返还的数额为2万元。所以,甲方能从...
房屋卖方违约定金双倍赔偿如何计算
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当事人可以依照相关法律的约定一方向对方给付定金作为债权的担保。债务人履行债务后,定金应当抵作价款或者收回。给付定金的一方不履行约定的债务的,无权要求返还定金;收受定金的一方不履行约定的债务的,应当双倍...
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2022年,劳动仲裁赔偿金双倍工资的计算
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未签订书面劳动合同双倍工资仲裁时效如何计算如下: 一、实务做法未签订书面劳动合同向用人单位主张双倍工...
2023双倍经济补偿金的赔偿金应该如何算的
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
请问,劳动法规定的双倍工资赔偿,是如何计算的
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(一)用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的...
什么情况下企业要支付双倍赔偿金
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独生子女征地补偿双倍
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工伤赔偿是否需要双倍计算
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一、关于工伤赔偿和人身损害赔偿的区别 1. 发生基础关系不同 工伤的前提是劳动关系,这里的“劳动关系”是法律特有概念,不是普通意义上的劳动,是适用劳动法律的关系。而人身损害却是一般的雇佣、帮工、承...
工伤赔偿第三人双倍赔偿怎么计算
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根据相关的法律规定,有第三人导致的工伤是可以获得双赔,因为第三人的侵害属于侵权责任,工伤属于劳动法的范畴。...
请问您需要关于什么方面的双倍工资赔偿计算方法呢?
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根据《劳动合同法》第八十二条,如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,就应当向劳动者每月支付两倍的工资。而如果用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同,那么自...
双倍工资的计算方法是什么,哪位知道?
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双倍工资是《劳动合同法》第82条规定的。主要是在用人单位未与劳动者签订书面劳动合同时的规定,中国人喜...
未签合同的双倍工资的计算方法是什么
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未签合同的双倍工资的计算方法如下:1、劳动合同法上的双倍工资的含义,是指劳动者每月实发的工资的双倍,...
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交通事故赔偿的死亡赔偿金怎样计算
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国庆节三倍工资怎么算方法
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违约金的双倍计算方法是怎么样的
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要看你们签的房屋买卖合同或者购房意向合同中是如何约定一方违约后的违约责任的。 定金往往是为了约束双方继续履行达成交易的一种担保,根据“定金罚则”,卖方单方不履行应当向你双倍返还定金。...
购买房屋时如何计算双倍赔偿?
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根据《中华人民共和国民法典》的规定,当事人可以自愿约定一方向对方支付定金作为债权的担保。在债务人履行债务后,定金应当抵作价款或者收回。如果给付定金的一方没有按照约定履行债务,那么他就没有权利要求返还定...
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双倍工资如何计算?已经拿到的工资计算在双倍里吗?
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你是指没有签订书面的劳动合同而要支付双倍工资的情形吗如果是已经拿到的工资计算在双倍里,也就是说在支付...
工资拖欠赔偿怎么计算
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双倍工资怎么计算,双倍工资计算的起止时间
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双倍工资的计算方法:计算周期为,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日。已发放的工资部分应该扣除;双倍工资计算应以实发工资为基数,包括提成、奖金、津贴和补贴等。并不得低于统筹地区最低工资标准。 双...
双倍工资的双倍工资算法
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双倍工资是按劳动者每月实发的工资的双倍来计算的,已发放的工资部分应该扣除。也就是一共可以获得当月所发工资的双倍。而不是说发了工资之后,再发双倍。实践中,在仲裁申请和起诉的时候,应写明双倍工资的差额。...