事业单位辞职赔偿有哪些
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事业单位在编人员辞职,如果劳动者是主动辞职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>新单位入职还未辞职有哪些后果
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新单位入职还未辞职的后果是无法与新单位建立劳动合同,办理社保。 根据《劳动合同法》第三十九条的规定,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对辞职后,单位有哪些补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用工单位辞退员工如何补偿
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付宇律师|专职律师,3年经验在线咨询被迫辞职可以申请哪些补偿款
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询单位临时工辞退补偿有哪些?
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现在有很多这种情况,我来说一下单位临时工辞退补偿的情况,事业单位与单位临时职工属于劳动关系,事业单位辞退临时职工时就当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>单位职工被辞退后怎样补偿
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1、企业主动辞退员工需要按情况给予经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>辞职后单位开除员工补偿标准?
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1、公司开除员工且属于违法开除情形的。 2、应按照法律规定标准的两倍进行赔偿:按劳动者在本单位工作的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞职后,单位有哪些补偿,律师怎么看
单位辞职后社保医保怎样续交
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询从原单位辞职后社保怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询单位给交的五险一金辞职后怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询单位辞职需要补偿吗?
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劳动者自己提出辞职,用人单位是不需要补偿的。但是如果用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件、未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>辞职后单位要补偿我的部分钱
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补偿金的计算方式,08年开始的工作年限部分,根据《劳动合同法》的规定,每满一年补偿两个月的平均工资;08年以前的工作年限部分,根据《上海市劳动合同条例》的规定每满一年补偿一个月的平均工资。两者相加。但...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞职后,单位有哪些补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位降工资,想辞职,有没有补偿
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自己辞职肯定没有补偿。如果没有按劳动合同约定标准发放工资,你可以被迫要求解除劳动合同,并要求支付补偿...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>事业单位辞职后能领哪些钱
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按相关规定,在单位工作每满一年可多领取一个月的工资,5年就是5个月的工资,但是前提是你们有没有劳动合...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>单位改制下岗职工有哪些补偿
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根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金。工作时间不满一年的按一年的标准...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>辞职后社保怎么转移到另外一个单位
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询煤矿工人13年辞职有啥补偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到辞职后,单位有哪些补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职后,单位要求对员工补偿,有什么补偿标准?
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根据规定辞职后工伤赔偿标准:首先,根据工伤劳动者伤残的不同程度,《工伤保险条例》第36、37条分别作了如下规定: 1. 五、六级工伤:“经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>辞职后单位要给员工补偿怎么办
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员工辞职如果单位克扣工资,员工可以选择双方自行协商解决,当事人在自愿的基础上进行协商,达成协议。 协商不成或者双方不愿自行协商的,可以进行调解,双方也可请愿申请企业调解委员会调解,对调解达成的协议自觉...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>工伤后辞职提前辞职单位有什么赔偿
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工伤辞职后用人单位需要赔偿。劳动者遭受意外伤害的事实,发生在劳动关系存续期间,除了一次性伤残就业补助金、一次性伤残医疗补助金,及停工留薪期工资待遇之外,劳动者其他工伤赔偿项目,与辞职行为无必然联系,不...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>单位工作22年,辞职,有什么补偿
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在某单位连续工作17年没有签订劳动合同现在被单位辞退有赔偿按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>被单位辞退有哪些赔偿?
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一、劳动者存在过错被辞退的,单位无需支付补偿。 二、因下列情形之一,劳动者被辞退的,单位应当向劳动者...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询辞职有没有赔偿金
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询50岁被单位辞退补偿标准有哪些
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50岁被单位辞退补偿标准,具体如下:1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;2、六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>单位拖欠工资辞职了有补偿吗
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单位拖欠工资辞职了应当支付经济补偿。原因如下:1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;2、六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞职后,单位有哪些补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
因工伤辞职用人单位有没有补偿?
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可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您,如需帮助,可直接来电...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位倒闭怎么补偿员工
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询辞职后可以在其它单位补偿经济补偿金么?
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不可以向单位解除劳动合同,劳动者已经违法,要向单位支付违约金。有下列情形之一,用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的,劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金:(一)劳动者严重违反用人单位...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>单位未交五金, 辞职可获哪些经济补偿金
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劳动合同法第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;第三十八条又规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(三...
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