单位效益不好,找我谈想解除劳动合同,我该怎么办
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用人单位没有正当合法理由单方辞退,需要支付双倍的赔偿金。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>单位不履行劳动合同,我们该找哪里投诉
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如果用人单位不履行劳动合同,员工可以通过以下渠道维权: 1、首先和单位进行协商,协商不成在采取其他维...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对单位破产又找不到我的劳动合同,我该怎摸办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同找不到了怎么办
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郑晓明律师|专职律师,5年经验在线咨询单位单方面解除劳动合同怎么赔偿
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霍彩虹律师|高级合伙人,8年经验在线咨询单位效益不好,找我谈想解除劳动合同,我该怎么办
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用人单位没有正当合法理由单方辞退,需要支付双倍的赔偿金。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个...
广西在线咨询顾问团咨询我>>单位不给劳动合同,劳动局也不帮忙,我该怎么办?
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私企老板不给签劳动合同,不买社保,劳动局不管,劳动者可到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>我在单位干五年,单位要解除劳动合同,我该怎么办
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劳动法第四十条规定:有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位破产又找不到我的劳动合同,我该怎摸办,律师怎么看
单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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黄丽单律师| ,5年经验 在线咨询到了劳动合同到期公司不让我回原单位上班我该怎么办?
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新劳动合同待遇比原来的合同低,你可以选择不续约,可以获得经济补偿金。但前提是离职证明要注明是公司续约降低待遇,你不同意续约,离职的,才可领到经济补偿金。当然,你真的不想在公司做了,才这样做。 签订劳动...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>单位不按照合同,调动了我的岗位,我该怎么办?
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你不去可以申请劳动仲裁维权要求解除劳动关系,要求单位支付经济补偿金的。这个需要了解具体情况了才能作出准确的分析,为了维护你的合法权益建议电话咨询A律师或者到A律师办公室咨询。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位破产又找不到我的劳动合同,我该怎摸办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如果我去劳动局处理单位劳动合同中我又和其
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请当面咨询律师...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>继父摸我胸,我不让他摸,他还摸,我该怎么办
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从今以后,为了您的美好未来,和家庭和谐,一定要果断的拒绝您继父的这种行为。不要不好意思,父爱有很多种...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳动合同不到期,单位领导让我辞职,怎么办
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1【违法解除终止双倍经济补偿金赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司找理由辞退我该怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到单位破产又找不到我的劳动合同,我该怎摸办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者与用人单位签订劳动合同后,又找到新的用人单位,应该怎么办
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离职证明也即是解除劳动合同证明,是用人单位在员工办理离职手续时出具的具有法律效力的文件,证明劳资双方已经结束权利和义务,解除双方劳动合同。该证明通常也是劳动者求职的必要文件之一,新娉的用人单位为防止违...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>单位不履行劳动合同,我们该找哪里投诉
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如果用人单位不履行劳动合同,员工可以通过以下渠道维权: 1、首先和单位进行协商,协商不成在采取其他维权方法 2、去当地劳动行政监察部门投诉,或拨打热线12333。 3、去人力资源与社会保障局的劳动仲裁...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>在原单位没领到合同又找不到原单位怎么办
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社保卡应该是自己就可以办理,具体您咨询一下社保中心。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>我劳动合同到期劳务派遣单位应该给我办的手续有哪些
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劳务派遣单位应给你出具解除劳动关系证明,并支付解除劳动关系的经济补偿金等,具体事宜需到律师所详细咨询...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>我和单位签了劳动合同,请问单位不给劳动合同如何办
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《劳动法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
别人能查到我的社保在哪个单位交吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位不给减员又不给交社保
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同签半年后单位又与我签
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、新《劳动合同法》是半年后签的,前半年单位没有和你签订劳动合同,属于违法行为,但你自与单位签订劳动合同,现应按现劳动合同执行。2、若你能够提供你前半年进入公司的证据,如工资单、考勤记录或工作证等,你可...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>单位不签劳动合同,我该怎么办,我的劳动合同签了一个月后再去上班
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单位未签署劳动合同,应支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已具备签订无固定期限劳动合同条件,还可要求单位与你签订无固定期限劳动合同。(1)《中华人民共和国劳动合同法》第82条:“用人单位自用工之日起...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位破产又找不到我的劳动合同,我该怎摸办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我收到单位的解除劳动合同通知书,该不该签字
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要看单位是以什么原因解除合同,如果不是因为你的重大过错的话,解除合同是需要给予你经济补偿金的,而且经...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不动产产权到期怎么办
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张伯乐律师| 专职律师,6年经验在线咨询在单位没有劳动合同,公司不给我工资,我该怎么办
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1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你未签劳动合同期间的双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)。注意时效,入职最好不要超过2年的时间,离职不要超过1年。 2、劳动争议,有证明劳动关系的证据...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>单位不与我签订劳动合同,我该怎么办,我的双倍工资差额该怎么计算
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单位不与你签订劳动合同,单位应该赔偿你双倍工资差额,具体计算从入职的第二个月开始计算11个月的双倍工资差额。要注意一年的仲裁期限,超过一年的话,就不能获得支持的!《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条...
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