单位要解除劳动合同我不签字算不算生效?
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不算生效。解除劳动合同书是和辞职书一样的效力,就是为了解除劳动关系的证据,只要在双方协商一致的情况下...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动者想解除劳动合同应该在什么时间通知单位
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《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前通知解除劳动合同,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对我收到单位的解除劳动合同通知书,该不该签字,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位单方面解除劳动合同怎么赔偿
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询请病假,单位不给开解除劳动合同通知书,我该怎么办,我该怎么办?
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根据劳动合同法第三十七条规定劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。所以你可以提前三十日以书面形式告知单位,不论领导同意与否,...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>单位强迫续签劳动合同劳动者该如何解除合同
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劳动者可以像劳动仲裁委员会申请劳动合同无效,要求单位办理终止原劳动合同的手续。 单位强迫劳动者续签劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>未收到解除劳动合同通知书 继续上班
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未收到解除劳动合同通知书,继续上班有工资。工资是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据...
罗仰侠律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我收到单位的解除劳动合同通知书,该不该签字,律师怎么看
收到限期拆除通知书怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询合同解除应该怎么做
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询单位要解除劳动合同我不签字算不算生效
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不算生效。解除劳动合同书是和辞职书一样的效力,就是为了解除劳动关系的证据,只要在双方协商一致的情况下是可以撤销的,但是一方需要进行撤销,另一方不同意的情况下,那么是无法进行撤销的。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>接到了单位解除劳动合同通知,之前毫不知情应该如何办?
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用人单位解除劳动合同通知需要事前通知。用人单位应在解除或终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明,并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。单位出具的解除、终止劳动合同的证明,应写明劳动合...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对我收到单位的解除劳动合同通知书,该不该签字,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动关系解除通知书不签字生效吗
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解除劳动合同书一方未签字或者盖章的,无效。解除劳动合同书由劳动者本人签字,用人单位盖章后生效,由他人...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>制定劳动合同单位不签劳动合同的解除
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与公司签订了劳动合同,用人单位不给劳动者劳动合同,属于违法行为,可以向当地劳动监察部门进行举报。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>与单位协商解除劳动合同,单位不同意该怎办?
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1、先看下协商解除的定义和结果。2.再看下用人单位可以单方解除劳动合同的情形。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到我收到单位的解除劳动合同通知书,该不该签字,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位解除劳动合同通知书和通知书有什么区别, 哪个单位解除合同
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用人单位解除劳动合同通知和通知书没有区别,是各用人单位表达不同而已,通常是用人单位按照《劳动合同法》规定和劳动者解除劳动关系,用人单位站在主动的位置上。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>协商解除劳动合同通知书签字后员工不签字要求公司解除劳动合同行吗
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首先,请不要轻易做单方解聘业务员的行为 1、既然现在员工都转给同行公司,部分员工与公司协商要求补偿的,那是员工自己想终结劳动关系,依据《劳动合同法》第三十六条规定:“用人单位与劳动者协商一致,可以解除...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>单位让解除劳动合同让员工签字,我可以不签吗
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1、单位拿协商解除劳动合同协议书让员工签字,员工有权拒绝签字,并可以要求单位出具书面解除劳动合同通知。如果员工同意签字,单位不需要出具书面的解除劳动合同通知。2、《劳动合同法》第40条规定了用人单位解...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动通知书公司不签收怎么搞
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辞职不需要单位批准,不签收解除劳动通知书也无所谓。需要辞职的劳动者,如果是正式合同员工的话,只要提前...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位解除劳动合同通知书理由可以增加吗
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在此需明确,在劳工合同中约定的解约原因,在双方共同商议达成一致并签署同意之后,该条款是完全具有可更改...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位违约解除合同如何索赔
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询劳动合同解除和终止有什么不同
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询单位解除劳动合同不用劳动者签字可以吗
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解除劳动合同签订的劳动合同生效,劳动合同由用人单位与劳动者协商位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>非法解除赔偿没到位该不该解除劳动合同
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劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位非法解除劳动合同,应当支付给劳动者的赔偿金没有依法支付,劳动双方可以解除劳动合同,劳动者和用人单位存在劳动纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我收到单位的解除劳动合同通知书,该不该签字,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同通知书后应该做什么工作
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解除劳动合同通知书送达后应当做以下工作:劳动者办理工作交接;办结工作交接时支付经济补偿金;单位出具离...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询单位不签劳动合同开除我
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你描述的这种情况按照规定可以得到每工作一年一个月的本人工资赔偿,并且要看用工单位是否按照规定给你缴纳五险一金,同时你还可以拒绝继续为用工单位工作一个月。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位单方面解除劳动合同, 劳动者不同意通知, 劳动者应该怎么办
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用人单位解除与劳动者的劳动关系(或者说辞退、开除)分以下三种情况,可以对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自己的合法权益: 1、用人单位与劳动者解除劳...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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