旷工被单位除名的后果是什么
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旷工被单位除名,按照规章制度处理,符合条件的可以开除。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>单位请病假不批,被旷工开除,怎么办
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用人单位处理合法的,只能接受;违法的,申请劳动争议仲裁。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对如果旷工被单位开除会怎样,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
缓刑怎样不被开除
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询事业单位员工旷工多少天会被开除
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劳动法没有规定旷工就要被开除,但是,工厂或者公司企业可以将旷工规定写入规章制度当中,具体的处罚一般依据规章制度来处理,可先与用人单位协商处理。所谓旷工,就是指劳动者未经请假即缺勤,缺勤就是劳动者应到却...
广东在线咨询顾问团咨询我>>单位能否因旷工开除员工
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职工经常旷工没有正当理由可以辞退,但是单位以旷工解除劳动关系是否合法如果公司有相关的管理制度,并提前...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>撤销学位会被单位开除吗?
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如果该学位非入职的必要条件不会,如果是必要条件可能会被开除。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
如果旷工被单位开除会怎样,律师怎么看
公司怎样才能开除员工
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询怎样会被列入失信名单
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询职工被判刑后单位怎么处理
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询旷工多久可以被单位开除
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法律对于旷工多久,单位可以开除并没有作出规定。一般以用人单位的规章制度为准。一般会以违反规章制度的原因解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第三十九条的规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>旷工被单位解除劳动合同的后果是什么,旷工多久企业会被开除公职?
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1、你不假回家,公司以你违反公司规章制度和劳动合同的规定解除了劳动合同,实际上是因你违反劳动纪律被除名了; 2、你无法获得经济补偿。《企业职工奖惩条例》第十八条规定,职工无正当理由经常旷工,经批评教育...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对如果旷工被单位开除会怎样,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工被开除单位怎么赔偿
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用人单位违反规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>征信黑名单会不会被单位开除
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依据事业单位工作人员处分暂行规定,事业单位人员被列入失信被执行人名单的,并不属于开除的情形,要不要开...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>旷工开除老员工会怎么赔
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老员工旷工属于严重违反用人单位的规章制度的,用人单位开除员工不需要赔钱用人单位单方解除劳动合同,应当...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>学历被注销会被开除公职吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位失业证明怎么开
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到如果旷工被单位开除会怎样,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事业单位旷工多少天被开除
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事业单位旷工多少天会被解除劳动合同(由于《企业职工奖惩条例》已被废止,现已不存在开除一说,对员工最严厉的惩罚,就是解除劳动合同,剥夺其工作的权利),由事业单位自行确定,《劳动法》和《劳动合同法》对此都...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>旷工会被开除吗
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1、社保费用是由用人单位就其单位应承担的部分向社保机关缴纳的,不存在直接支付劳动者的问题;2、用人单位未提供书面解除或终止劳动关系的证明书,则劳资双方的劳动关系未解除或终止;3、旷工多少天,用人单位或...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>员工旷工几天可以被开除旷工会被开除吗
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职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效,连续旷工时间超过十五天,或者一年以内累计旷工时间超过三十天的公司可开除。 1、旷工,是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。 2、《劳动合同法》没有自离...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>单位旷工之后被公司除名算工龄吗?
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除名或自动离职的职工工龄计算按企业和机关、事业单位两种情况分别确定。 机关事业单位工作人员自动离职参...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>旷工被开除会有离职证明吗
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用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明。用人单位同劳动者各持一份。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被公司开除拖欠工资怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询单位违约解除合同如何索赔
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询如果判有效,不开除员工,单位会开除吗
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2016年判三缓四当时单位没给开除,当事人一直在单位上班,就一直属于单位员工。2016年1月到法定退休年龄,纪委说要纠错,于是单位要给开除,从2016年执行是不对的。劳动者被依法追究刑事责任的,用人单...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>如果工地旷工两天被开除怎么办
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用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自己的合法权益: 1、用人单位与你解除劳动...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到如果旷工被单位开除会怎样,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被单位开除退休如何计算工龄
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被单位开除退休分以下情形计算工龄:职工受开除处分的,开除前后的工龄不能合并计算为连续工龄;被除名的,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>被交警开罚单不交有什么后果
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询旷工被开除单位应该处理什么
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应该办理离职手续,离职证明,社保、档案转移手续对劳动者很重要。劳动者因旷工给用人单位造成经济损失的,应承担赔偿责任。根据《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>如果员工被公司单方面开除了,会怎样?
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若用人单位无故辞退劳动者,劳动者可以向用人单位主张经济补偿金,(经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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