发工资没工资条合法吗加班一小时多尐钱
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这个要看劳动合同法又没有约定?没有约定按照你的工资折算一小时多少钱。...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>在私人老板这上班没签合同又乱扣工资怎么办
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第一步,向劳动监察部门举报。r 第二部,申请劳动仲裁。...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>针对签合同时没工资条例,后乱加上的合法么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|高级合伙人,8年经验在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同签订后加工资合同怎么办
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如果劳动合同后期涨工资了的,劳动者可以与用人单位在原合同的基础上,再订立一个补充协议,将涨工资的情况附加进去。这样可不仅方便,也能够有效的保护劳动者的合法权益。...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>在合同上手写加的条例作数吗
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在打印的格式合同中用笔添加内容,这种形式在合同中称为补充条款,如果签订合同双方对补充条款都认同,那么...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>没签合同工资条需要签字吗
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没签合同工资条需要签字。 按照要求,工资条上除有底薪、奖金等工资组成项目外,还必须有单位的签字和盖章...
唐玉娟律师| 专职律师,10年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签合同时没工资条例,后乱加上的合法么,律师怎么看
没有签合同的投资款怎么起诉
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严卫其律师| 专职律师,10年经验 在线咨询没签劳动合同,老板不发工资怎么办
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丘扬律师| 专职律师,5年经验 在线咨询老板拖欠工资怎么办 没签合同的去哪里告
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询劳动合同上的工资和发工资没有签字合法吗
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欢迎致电,问题劳动合同上没有写工资数额是否合法答案如下,欢迎采纳 劳动报酬是劳动合同中应当具备的条款。如果没有包括,该劳动合同不生效,因此没有写明工资数额肯定违法...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>没签劳动合同没签薪资条款合法么
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劳动合同要素劳动合同,是反映用人单位与劳动者劳动关系的书面协议。劳动合同一般应包括以下要素:主体及其基本信息、合同期限、工作内容与地点、劳动条件、劳动报酬、社会保险、劳动纪律、终止条件等。综上所述,没...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对签合同时没工资条例,后乱加上的合法么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
加班工资条例
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1、加班工资没有额外的条例,一般规定于《劳动法》中。 2、《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>合同上用笔添加条例有效吗
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经双方协商一致在合同上用笔添加条例有效,属于补充条款。添附补充条款是对合同履行过程中出现的细节问题进...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>加盟后悔没有签合同
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签完加盟合同后悔,可以与对方协商解除加盟合同,如果能够证明加盟总部存在欺诈的故意,还可以考虑请求人民...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,5年经验在线咨询合同上不写工资怎么办
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孙景亮律师| 合伙人,6年经验在线咨询遇到签合同时没工资条例,后乱加上的合法么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
老板乱扣工资怎么办没有签劳动合同
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建议您向所在地的劳动监察大队投诉,没有签订劳动合同的可以要求支付双倍工资。克扣工资的,根据《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 第九十一条用人单...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>没合同老板乱扣乱罚工资咋办
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没有签订劳动合同的,可以要求用人单位支付双倍工资;协商不成,建议申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。如有疑问或需要,欢迎电话联系。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>在私人老板这上班没签合同又乱扣工资怎么办
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第一步,向劳动监察部门举报。r第二部,申请劳动仲裁。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>乱砍乱伐的法律条例
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根据我国《刑法》规定,滥伐林木罪是指违反森林法及其他保护森林法规,未经林业行政主管部门及法律规定的其...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>没签合同能不能要上工资?
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有证据证明存在事实上的劳动关系,可以主张所欠的劳动报酬,而且可以从第二个月起主张未签劳动合同的双倍工...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作两个月没签合同怎么办
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庞娜律师| 专职律师,5年经验在线咨询没有签订合同供货后怎么起诉
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验在线咨询没有合同的合同,合同上没有工资,合法吗?
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就劳动合同上没有工资来说,根据劳动保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》中规定的。用人单位未与劳动者签订劳动合同,劳动者凭用人单位发放的“工作证”等能够证明身份的证件就可以作为认定双方存在劳动关系的...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>签了合同,没签合同,有工资么
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正常来说无论是否签劳动合同,都是需要支付工资的,与签合同的时间是没有直接关联的。但是很多单位都不会给,因为一方面员工也不会太在乎这点钱,另外如果发生纠纷,需要提供确实工作了的证据,即使有,也会给领导造...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签合同时没工资条例,后乱加上的合法么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有附加条件的合同是合法合法合同吗?
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是的,你最好带上手上的证据材料,包括书证、物证等等,当面找律师进行详细咨询,律师会结合你的证据材料在...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>签了合同后不按时给钱怎么办
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康念律师| 专职律师,8年经验在线咨询没有签合同,上班一个月后没发工资
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用人单位未与劳动者签订劳动合同,并且不支付其工资的,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>工资欠条没签合同,没签会怎么样
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可以协商,协商不成,可以收集相关证据证明欠条无效,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年没有跟您签订劳动合同的,属于违法行为,您可以要求单位支付双倍工资。证据方面需要证明你们之间存在劳动关系,比如工资...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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