没有病假条算旷工吗
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没有病假条一般按旷工处理,但是,有正当理由导致不能开具病假条的除外。要坚持和完善企业伤病职工的休假和...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工没有请假无故旷工怎么处理
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旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为,一般情形下,请假未批准缺勤属于旷工。但劳动者缺勤...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对请假条没有签字是旷工吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司罚款没有本人签字有效吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询合同签字后没有按手印生效吗
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严卫其律师|专职律师,9年经验在线咨询但是没有写请假条,领导说我旷工
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建议收集相关证据后协商处理,协商未果可以去法院提起诉讼解决~...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>临时请假算旷工吗
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劳动者口头请假,但用人单位没有批准的,算旷工,如果用人单位批准口头请假了则不算旷工。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>有先行请假不请会不会旷工
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未请假或者请假未被批准不上班算旷工,没有工资。旷工,指非不可抗力,既不请假,或者请假未被批准而不出勤...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
请假条没有签字是旷工吗?,律师怎么看
请事假扣工资吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询房屋没签字强拆违法吗
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张彤彤律师| 合伙人,11年经验 在线咨询请假不发工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询口头请过假,但是没写,算旷工吗
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情况特殊可以口头请假r事后可以按照要求r补办书面的假条就可以r不能算旷工...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>周末加班没请假算旷工吗
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休息日不请假不上班不算旷工。 根据《劳动法》第四十一条、第四十二条规定,排除第四十二条规定的情形,用人单位安排加班应当与工会和劳动者协商,征得劳动者同意,劳动者有权拒绝加班,知会主管或者安排加班的管理...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对请假条没有签字是旷工吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没签劳动合同有没有旷工说
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没签劳动合同,未经公司同意不上班属于旷工。劳动者作为公司的一员,即使未签订劳动合同,也应该遵守公司章...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>请假可以算旷工么
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要根据请假事由而定。如果是病假、产假等法律明确规定应当享有的假期,不以用人单位的批准为前提。但如果是...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>口头同意请假是否算旷工
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视情况而定,劳动者口头请假,没有依照公司请假规定,并且用人单位没有批准的,算旷工,如果依照公司请假规...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>借条上经手人签字有什么责任
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询协议离婚签字是否有效
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赵丽律师| 联合创始人,19年经验在线咨询遇到请假条没有签字是旷工吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工没请假就自行休假,算工伤休假还是旷工?
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这个应该可以算是旷工的,《关于〈企业职工奖惩条例〉有关条款解释问题的复函》规定:“除有不可抗拒的因素影响,职工无法履行请假手续的情况外,职工不按规定履行请假手续,又不按时上下班,连续旷工超过15天,或...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>请假14天算旷工吗?
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隔离14天一般不扣年假,这是不可抗力,不是因为工人本人。另外,隔离期只限制员工短期外出,不安排员工假期,隔离期不排除计入年假。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>工厂上班没请假是不是旷工扣我工资
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要看你们厂里的工时制度是怎么规定的。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>是否有口头请假就可以旷工合法
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口头请假后单位又以未请假旷工辞退是否合法,不能急着下结论,需要结合单位对于请休假、旷工、解除劳动关系...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>请假公司没批就不上班算旷工合法吗
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员工请病假不批算旷工的做法是不合理的,职工有病休和享受病假待遇的权利。任何企业职工因患病或非因工负伤...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
在发票上签字有规定吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询双方签字的协议有效吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询星期六没有去上班也没有请假这个算旷工吗
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未请假或者请假未被批准不上班算旷工,没有工资。旷工,指非不可抗力,既不请假,或者请假未被批准而不出勤,是严重违反劳动纪律行为。旷工达到一定天数,构成严重违反用人单位规章制度的情形,用人单位可以解除合同...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>有医院开假条算旷工吗?
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有医院开的工伤假条,根据重庆市工伤保险实施办法的规定工伤职工停工留薪期一般不超过12个月伤情严重或者情况特殊的,工伤职工或其近亲属应在停工留薪期满前申请延长停工留薪期,经参保地的劳动能力鉴定委员会确认...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到请假条没有签字是旷工吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
礼拜六不请假就算旷工吗?
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劳动者在周六不上班,也没有请假是不属于旷工的,周六上班是算作加班的,一般劳动者加班是需要经过用人单位...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>孕妇旷工是否可以辞退
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询员工旷工三天没请假怎么办?
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什么是自动离职?即职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。如辞职未准擅自离职;未说明原因不辞而别;受优厚待遇诱惑而擅自“跳槽”等。职工没有请假,三天没有上班,是什么?原劳...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>工程合同没有签字没有签字
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一、看双方签订的工程合同中有无约定发包经理的职责,如果约定了发包经理的签字代表者公司的行为。如果没有约定你们有义务证明发包经理是该公司的工作员工及其职责。 二、由你的施工人员作证证明发包经理及施工了哪...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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