临时工与正式工享有同等待遇吗
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临时工与正式工享有同等待遇。劳动者其范围是很广泛的，既也包括了正式职工，也包括了临时工。因此，正式工...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
合同工工伤工人的工资待遇
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合同工工伤工资待遇是按照之前的工资进行发放。只要在工作时间做关于工作的事情，发生的危害，可以说都是属...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
针对工人是否和固定工享有同等的工资、工作待遇，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
工伤职工的工伤待遇由谁支付
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
实际施工人是否享有工程款优先权
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鄢雨律师|专职律师，7年经验在线咨询
工作时自己填写的工资待遇是否和呼
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无论哪方填写，只要单位盖章确认即可，合法有效...
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国企固定工和合同工在退休后工资待遇一样吗？
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这个和固定期限合同待遇是一样的。固定期限合同和无固定期限合同在合同订立主体、订立程序和订立形式上均无...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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军人抚恤和工伤待遇可否同时享受
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军人抚恤与工伤待遇适用的主体和范围不一样，因此是不能够同时适用的。残疾军人，按照残疾等级享受军人抚恤...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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不明白，就问一问
工人是否和固定工享有同等的工资、工作待遇，律师怎么看
工伤五级待遇是什么
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刘星律师|
专职律师，4年经验
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工龄和工作年限的区别
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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没有施工资质的合同是否有效
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郝科名律师|
专职律师，4年经验
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能否同时享受生育金和工资待遇？
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在分娩补助和薪资福利方面,两者存在一定的冲突。根据相关法律规定,雇主应当支付雇员从确诊妊娠到分娩期间的假期工资作为替代。在产妇完成分娩并凭借医院开具的证明等必备资料申请生育保险福利后,雇主无需再支付生...
甘肃在线咨询顾问团
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工伤待遇和工资重复享受吗
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《工伤保险条例》第33条规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。”据此，职工治疗工伤休息期间，用人单位应当按照原工...
海南在线咨询顾问团
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工伤鉴定工作人员待遇
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工伤保险条例 第五章工伤保险待遇 第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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同一等级的工资待遇是否可以不一样？
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看双方的合同是怎么约定...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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视同工伤待遇是和工伤待遇一样的吗
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1．视同工伤和工伤赔偿结果基本是一样的。 2．《工伤保险条例》第十五条规定：职工有下列情形之一的，视...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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合同工资和实际工资不符怎么办
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陈泽博律师|
专职律师，2年经验在线咨询
职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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谢姗珊律师|
专职律师，7年经验在线咨询
遇到工人是否和固定工享有同等的工资、工作待遇，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
谁知道社区工作者工作怎么样？工资待遇？工作内容等等。
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以社区为单位推广公司产品，底薪加提成，薪资待遇和业绩挂钩，以下是企业社区工作者的岗位职责和任职资格，社区就去完成；2、如果是企业招聘的社区工作者，多为销售，仅供参考岗位职责：1、社区活动执行（如何科学...
广西在线咨询顾问团
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不同工伤等级的待遇，不同工伤级别的职工享受的待遇是怎么样的？？
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按工伤保险条例的规定，不同工伤等级享受的待遇如下：第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：...
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临时工和正式工的待遇同等吗
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《劳动法》规定：“在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。”法律规定的劳动者范围广泛，包括正式工、临时工，正式工、临时工一旦与用人单位形成了劳动关系，这种关系可能...
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农民工工伤能否享受保险待遇，工伤保险待遇有哪些
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一、农民工工伤能否享受保险待遇 农民工参加工伤保险、依法享受工伤保险待遇是《工伤保险条例》赋予包括农...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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约定产假不享受工资待遇是否无效
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约定产假不享受工资待遇无效。不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，女职工产假期间，由社会保...
章法律师|
律所主任，8年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
工资结算是按照30天还是工作日
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郑晓明律师|
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工伤待遇争议该如何处理
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周旋律师|
专职律师，6年经验在线咨询
工伤享受工资待遇有什么样的规定？
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工伤停工留薪期期间，由用人单位按月按原工资待遇支付工资。原工资是指受伤前12个月的平均工资。 《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，...
福建在线咨询顾问团
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工伤等级与工资待遇是怎样的？
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职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资...
吉林省在线咨询顾问团
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遇到工人是否和固定工享有同等的工资、工作待遇，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
个体工商户的雇工是否享受工伤保险待遇
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根据法律规定，个体工商户应当参加工伤保险，为本单位雇工缴纳工伤保险费。因此个体工商户的雇工是可以享受...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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工人工资的个人所得税是怎么扣的
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验在线咨询
工伤期间工资待遇是否有规定
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工伤期间是停职留薪的，工资照常发放第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
湖南在线咨询顾问团
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工伤等级不同的待遇有哪些不同的工伤待遇
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1、不同的工伤等级，待遇也不相同。例如一级工伤的一次性伤残补助金是本人工资的27倍，伤残津贴是本人工资的90%；而二级工伤的一次性伤残补助金是本人工资的25倍，伤残津贴是本人工资的85%。 2、法律依...
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