7月份的工资9月份发违法吗
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违法,是拖欠工资的行为。由于单位未能按时发放劳动报酬,当事人还可以申请解除劳动合同和劳动关系,并且要...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>5月份工资7月份发合理吗
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不合理,用人单位工资每月至少支付一次,工资支付周期不得超过一个月,本月工资必须在下月之内发放,用人单...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工地上做事6月份的工资7月份能发了吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
2021年6月份印花税申报流程
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询4个月宝宝能办身份证吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询6月份退休7月份去办理。事后能补发前两月工资吗
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退休前的工资由单位支付,退休后的该补发的会补发...
河北在线咨询顾问团咨询我>>6月份办理退休7月份工资有调整吗
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国家退休人员的调整养老金,只是在每年一月份进行调整,并未规定7月份还进行调整,对于在当年退休较早,上...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>7月份发的退休工资,8月份还是那么多吗?
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7月退休社保批成8月退休,这应该是社保局的规定。对以后退休金没有多大影响。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工地上做事6月份的工资7月份能发了吗,律师怎么看
8月2日退休8月有工资吗
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询身份证过期还能用三个月
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询江苏退休工资每月几号发放
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询7月份工资8月份发合法吗
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1、绝大多数企业发薪都是“先做后付”的。8月22日发7月份的工资是正常合法的。 2、你与原单位尚未结清费用,如果有约定和应该支付的依据,你可以通过与原单位协商,协商不成的可以提起劳动仲裁。 3、法律规...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>7月份发的退休工资7月份可以拿吗
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《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。退休后次月开始可以由社保中心发放退休工资,具体情况请咨询当地的社保机构。办理退休手续参保人应在达...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对工地上做事6月份的工资7月份能发了吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
六月份自离了,五月份的工资会发吗
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工资是合法劳动报酬受法律保护。但因自离造成用人单位损失的,单位可以以工资扣抵。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>6月份罚款扣四月份工资合法吗?
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根据你的描述,可以去当地劳动监察大队投诉维护自己的合法权益...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>八月份发六月份的工资合法吗
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这是不合法的。用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣,对于这...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>直招士官几月份入伍
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询医保能补交上个月的吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到工地上做事6月份的工资7月份能发了吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
8月6号离职了,7月份工资不发合法吗
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用人单位拖欠工资,劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁,也可以依法向劳动保障监察机构投诉。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>发8月份的工资9月份发9月份的工资
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按实际发放时间为准,比如本月要申报的工资发放在8月,旧方法,发放在9月,新方法。也就是不管什么时候申报,看实际工资发放时间。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>在饭店工资5月份做满了6月份自离有没有5月份的工资呢?
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1、《中华人民共和国》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的(四...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>在该公司,7月份的违规,公司扣6月份的工资合理?
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劳动人事方面的纠纷,您可以在收集了充分的证据之后,协商不了就直接向劳动仲裁机构申请仲裁,对仲裁结果若...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>到现在7月份的工资还没发
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算,公司拖欠员工工资的行为是属于违法行为,员工可以申请劳动仲裁进行索赔。依据《工资支付暂行条例》第十...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
民政局一月工资多少
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询8月份的社保最迟什么时候交
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询合同签到7月20号,我们6月份上完班了,工资是7月10才能得,我们直接走了我们是否能得6月份工资
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用人单位,劳动者可以到用人单位所在地的仲裁委员会申请劳动仲裁,要支付拖欠的工资和押金,以此提出解除劳动合同的可以要求用人单位支付补偿金。未签订劳动合同,其赔偿事宜如下:用人单位和劳动者在一个月内未签劳...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>8月自离7月份工资还发吗
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劳动者8月自动离职的,用人单位是应当发放其7月份工作的,如果用人单位拒绝发放的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工地上做事6月份的工资7月份能发了吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
五月份的工资七月份还没发
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劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位只发了5月份工资,还有六月及七月工资欠条需要详细描述清楚拖欠工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>淘宝金主身份的每月生效时间
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询发票8月份能抵7月份的吗
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1.8月份的发票不能抵7月的发票。本月认证的发票,只能在本月抵扣,7月份的增值税申报已经结束了,不可能本月认证上月抵扣的。发票是指一切单位和个人在购销商品、提供或接受服务以及从事其他经营活动中,所开具...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>4月份入职6月份发第一次工资!
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用人单位用降底工资的方法,胁迫让主动辞职的,劳动者是可以拒绝写书的,劳动者可以以用人单位无故降低工资为由被迫辞职,并且可以要求用人单位支付其经济补偿金。《》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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