什么是合同的主要条款?
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签订合同时包含的主要条款是合同一般情形下必备的条款。具体由当事人的身份信息、如姓名、住所、地址、联系...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>先合同,后劳动者的劳动合同条款是什么
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劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动合同的主要条款有什么?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司合并合同的主要条款有哪些
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询劳动合同必备条款有哪些
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询劳动合同的签订有哪些主要条款,劳动合同的签订应具备哪些主要条款
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劳动合同的签订的主要条款有:用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者姓名;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项等。参照...
山东在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同的条款有哪些? ? ? ?
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劳动合同应当具备以下条款:用人单位、劳动者的具体信息;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>竞业禁止劳动合同有什么条款
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竞业禁止劳动合同的条款如下: 1、在职期间不得到竞争企业兼职或任职。 2、离职后在一定期限或特定区域...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同的主要条款有什么?,律师怎么看
货物运输合同的主要条款
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询买房合同主要看哪些条款
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动合同赔款依据是什么
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询劳动合同的主要情形有哪些, 劳动合同变更的条款规定有哪些?
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劳动合同的变更,是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,用人单位和劳动者在平等自愿、协商一致的基础上,就已订立的劳动合同条款进行修改、补充或废止部分内容的法律行为。当劳动合同出现履...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>什么是劳动合同续签的主要条件
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续签劳动合同的具体条件:用人单位与劳动者双方协商一致;劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条或者第四十条情形之一的;自建立劳动关系起已连续两次订立固定期限劳动合同的,应当签订无固定期限劳动合同;其他。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同的主要条款有什么?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司主动解除劳动合同的条件是什么
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公司主动解除劳动合同的条件是: 1、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重违反用人单位规...
李鹏律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>需要注意的劳动合同的条款有哪些
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劳动合同应当写明用人单位与劳动者双方的基本信息、岗位工作内容、劳动期限、报酬、报酬支付期限、社保及其...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同主要约定的是什么呢?
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劳动合同中主要需要约定下列条款:用人单位和劳动者的基本信息;劳动者的工作时间和休息休假;工作内容和工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询遇到劳动合同的主要条款有什么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同中保密条款的主要内容和程序和方式在劳动合同中有什么要求
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(1)明确保密信息范围 用人单位在约定保密内容时,务必把需要保密的对象、范围、内容和期限等明确下来,最好通过列举的方式列明所有需要保密内容,否则很容易因约定不明引发诉讼纠纷。不同的企业和同一企业的不同...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同变更的主要条件是什么,如何变更劳动合同
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1、劳动合同的变更是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,经用人单位和劳动者双方当事人协商同意,对劳动合同内容作部分修改、补充或者删减的法律行为。 2、劳动合同的变更是对原合同内容...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同具备哪些条款劳动合同需要符合什么条
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根据《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>合同变更的条件是什么变更合同主要条款是什么
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合同变更的条件是已存在着合同关系;合同内容发生变化;合同的变更须依当事人协议或依法律直接规定及法院裁...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>超过50岁的劳动合同要有哪些条款
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在法律上,并没有50岁以后可以解除劳动合同的规定,如果劳动者需要解除劳动合同的应当根据具体情况来认定...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同生效条件
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同的定义是什么,劳动合同应当包含哪些主要条款,如何订立?
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劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。《劳动合同法》中要求劳动合同包含以下内容:第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>签订劳动合同的主体是什么,签订劳动合同的主体与劳动者有什么区别
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签订劳动合同的主体: 劳动合同的主体即劳动法律关系当事人:劳动者和用人单位。劳动合同的主体与其他合同关系的主体不同:其一,劳动合同的主体是由法律规定的具有特定性,不具有法律资格的公民与不具有用工权的组...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同的主要条款有什么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同法第四十一条的条款是什么?
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有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同定金条款是什么
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询劳动合同中保密条款的主要内容是什么,劳动合同的内容包括哪些内容
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主要内容是员工的保密义务内容包括: 1、严格遵守公司规定的任何成文或不成文的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责,不泄露公司的保密信息,如果公司承诺不泄露属于他人的保密信息,员工也不得泄露该...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>无期限劳动合同条件主要是什么
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连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的 用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限...
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