劳动合同可以随时随时离职吗,除了约定工作时间
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不可以。 1、劳动者辞职的,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。 2、由于用...
劳动合同签约时间与入职时间一定一致吗
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劳动合同的签约时间与入职时间不是一定保持一致的。双方只要在用工之日起的一个月内及时签约即可,如果用人...
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劳动合同时间如何规定
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合同可以约定违约金上限吗
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订立劳动合同未约定入职时间和离职时间会有违约金吗
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如果用人单位没有为你提供专项培训费用并约定服务期或者签订竞业限制协议,你现在辞职,是无须承担违约金的。 法律依据:《劳动合同法》第二十五条除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外,用人单位不得与劳动者...
劳动合同签约3年中间可以辞职吗
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可以。无论签订了多久的劳动合同,劳动者在劳动合同履行过程中都是可以辞职的。劳动者享有自主择业权。...
劳务合同签订时间未离职可以吗
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劳务合同签订时间未离职可以。 劳动者与公司确立劳动关系之后,需要确定劳动期限,依法签订劳动合同。但是...
不明白,就问一问
劳动合同可以约定离职时间吗,律师怎么看
合同到期员工可以直接离职吗
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学生没毕业可以签劳动合同吗
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签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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固定时间的劳动合同可以辞职吗?
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1、对于固定期限的劳动合同,并不是要等时间到了才能辞职的。劳动者可以提前辞职,即提前三十日以书面形式向用人单位辞职或者在试用期时提前三日通知单位辞职。 2、法律依据;《中华人民共和国劳动合同法》 第三...
在劳动合同中约定试用期可以随时离职吗?
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如果用人单位与劳动者签订的劳动合同中约定了试用期,并且劳动者是在试用期期间的,劳动者辞职的,只需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。 一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》...
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约定离职时间可以提前走吗?
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约定离职时间可以提前走。只要劳动者完成了离职前的交接工作,用人单位为其办理好离职手续的,劳动者在约定...
劳动法规定多长时间可以离职
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现在劳动法规定正式员工辞职需要30天,劳动者辞职,需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳...
劳动合同可以自动离职吗劳动合同终止了可以走吗
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就是劳动者和用人单位不再存在劳动关系了。 1)合同期限已满。定期的劳动合同在合同约定的期限届满后,除...
承揽合同未约定违约金可不可以主张
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公司可以单方面解除劳动合同吗
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遇到劳动合同可以约定离职时间吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者可以在劳动合同中约定休假时间吗
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1、可以在劳动合同中约定休假时间。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第十七条 劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证...
劳动合同签约时间与入职时间一定一致吗
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劳动合同签约时间与入职时间不一定一致。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳...
劳动合同法中规定可以和职工约定劳动合同吗
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劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时...
离职赔偿以劳动合同开始时间还是劳动发生时间
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离职赔偿以劳动合同开始时间。 用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日。...
劳动合同到期的时候,劳动合同可以续约吗
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劳动合同到期的,用人单位最迟应在劳动合同到期后的一个月内与员工续签劳动合同,如果超过一个月的,用人单...
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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无限期合同可以辞职吗
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劳动合同只约定三年可以辞职吗
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用人单位与劳动者签订3年固定期限劳动合同,那么劳动者要辞职,必须提前30天申请,按公司规定办理离职手续,那么不需要承担什么责任。...
离职后多长时间劳动合同可以自动解除?
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办理完离职后,劳动合同即为解除状态。 我国《劳动法》规定,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期内的; ...
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咨询按规定劳动合同中约定职务可以吗?
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按国务院于1992年颁布了《全民所有制工业企业转换经营机制条例》(国务院令第103号)。其中,第18...
房屋租赁合同纠纷可以约定管辖吗
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劳动合同违约出现违约可以提前离职吗
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劳动合同违约需要提前通知公司。根据《劳动合同法》第三十七条的规定,劳动者可以提前30天书面通知用人单位,劳动合同可以终止。劳动者可以在试用期内提前三天通知用人单位,终止劳动合同。...
劳动合同未约定社保缴费时间,可以主张劳动合同终止合同吗?
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如果当地已经开展养老、失业、生育、工伤和医疗保险,企业没有按照规定为劳动者办理参保手续的,劳动者可提出补缴全部社保费。具体缴费时间按照劳动者入职之日起到离职之日至止计算,缴费工资基准按照劳动者的实际工...