因疫情感染或者疑似症状被隔离期间算作旷工吗
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不算旷工。在疫情期间只要劳动者没有做出不合法的事情,那么就不应该扣工资,而对于只要因为疫情不能上班就...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>新型冠状病毒肺炎患者或疑似患者的工作是否受限
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新型冠状病毒肺炎患者或疑似患者的工作是否受限。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对职工因新冠肺炎或疑似症状被隔离期间有无工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
兼职中途离职被扣工资合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询新冠肺炎导致的肺炎病人或疑似症状, 在首次交通事故时该怎么处理
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交通事故的处罚种类有很多,有扣分扣证、吊销佳照、扣车销牌、罚款拘留、判刑处罚等,会涉及到行政处罚和刑事处罚,而具体适用什么处罚需要看事故的情节,轻者只是扣分扣证,重者刑事处罚。一般事故没有造成人员重伤...
广西在线咨询顾问团咨询我>>冠状肺炎症状厂里放假是否有工资,
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疫情防控期间企业停产停工的,工资的发放是停产停工在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>新冠肺炎病人或疑似病人的工作范围是否受限制
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新冠肺炎病人或疑似病人的工作范围受限制,传染病病人、病原携带者和疑似传染病病人,在治愈前或者在排除传...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
职工因新冠肺炎或疑似症状被隔离期间有无工资,律师怎么看
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工突然离职工资怎么算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询新冠肺炎期间工资该怎样发
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新冠肺炎期间工资应当按照不低于当地最低工资标准来发放,因隔离没有工作也需要发放生活费,劳动者未获得工资待遇的,可以向劳动仲裁部门申请仲裁处理《劳动法》第四十八条,国家实行最低工资保障制度。最低工资的具...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工治疗期满后或者因感染新型冠状病毒肺炎等原因工作有何待遇
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对职工因新冠肺炎或疑似症状被隔离期间有无工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
职工在确诊新冠状肺炎后的特殊治疗
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根据我国法律规定,如果属于工作原因,可以认定为工伤,给予工资。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工因新冠肺炎被隔离时,公司是否可以解除劳动合同
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对于被确诊为新型肺炎的员工,可以被视为处于医疗期内; 企业不得依据《中华人民共和国劳动合同法》第四 ...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>单位辞退新冠肺炎职工支付多少工资
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员工因疫情被隔离期间,用人单位应当按正常工作期间的工资标准支付给员工。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询遇到职工因新冠肺炎或疑似症状被隔离期间有无工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工患有新冠肺炎能开具什么工资
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1、疫情期间员工的工资,用人单位应当按照正常水平来发放。 2、如果企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致来调整薪酬。企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>员工因新冠肺炎被隔离时,劳动合同在此期间到期的,可以终止吗
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对于被确诊为新型肺炎的员工,可以被视为处于医疗期内; 企业不得依据《中华人民共和国劳动合同法》第四 十、四十一条单方解除劳动合同,而且劳动合同期限应当顺延至治愈为止。 对于被隔离观察、被采取隔离措施或...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>在岗位工作后因感染新型冠状病毒肺炎被隔离期间公司不再聘用合法吗
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答:根据您提供的资料并不清楚您与公司有否签订《劳动合同》,且有否对您的工资待遇及工作时间进行约定。若均有约定,则您可根据《广东省劳动合同管理规定》第十七条:劳动合同没有变更,用人单位不得安排劳动者从事...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>如何发放因新型冠状病毒疫情被隔离期间的员工的工资
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员工因疫情被隔离期间,用人单位应当按正常工作期间的工资标准支付给员工。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>因新冠肺炎疫情致使工期延误怎么办
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因新冠肺炎疫情致使工期延误的,发包单位和施工单位合同有约定的从约定,没有约定的,施工单位可以以不可抗...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询职工被确诊新冠状肺炎,其投保职工医疗保险保费有何
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工人在隔离期间被诊断为新型冠状病毒感染的肺炎患者或其他疾病需要治疗时,享受医疗期间的相关待遇。在规定的医疗期内,企业有关规定发放病假工资或病假救济费,可低于当地最低工资标准发放,但不低于最低工资标准的...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>办理退休的职工因病或者因感染新型冠状病毒肺炎被通知办理退休手续
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根据现行的养老保险体制,职工办理退休手续后与原单位的劳动关系自动解除,由社会养老保险基金发放退休金。因此,从理论上讲单位不应对已办理退休的劳动者的丧葬及供养亲属进行抚恤。但事实上单位仍承担这一义务。 ...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到职工因新冠肺炎或疑似症状被隔离期间有无工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工不幸感染新型肺炎隔离后有工资吗
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员工不幸感染新型肺炎隔离后有工资。根据《人力资源和社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒肺炎防控期...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询新冠肺炎预防做工期延误影响因素
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在新冠肺炎疫情持续发展的情况下,因新冠肺炎疫情致使工期延误,做到以下几点: 1、严格按照合同约定的步骤和时限向发包单位发出书面通知,说明不可抗力和受阻碍的情况,并提供必要的证明,避免丧失主张免责的权利...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>发现新型冠状病毒感染的肺炎病人或疑似病人的报告时限是多久
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各级各类医疗机构发现符合疑似病例、确诊病例、轻症病例、无症状感染者时,应于2小时内进行网络直报《传染病防治法》第三十五条:国务院卫生行政部门应当及时向国务院其他有关部门和各省、自治区、直辖市人民政府卫...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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