职工患病，医疗期内停工治疗的病假工资怎么算？
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职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发： 1、连续工龄不满10年的，按本...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
新员工生病住院了，入职一年内病假工资怎么发？
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连续医疗期间在6个月以内者本企业工龄不满2年者，为本人工资60％． 病假可以享受的天数为： 一、病假...
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员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|专职律师，7年经验在线咨询
员工病假多久可以开除
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
新员工生病住院了，入职一年内病假工资怎样发？
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连续医疗期间在6个月以内者本企业工龄不满2年者，为本人工资60%. 病假可以享受的天数为： 一、病假根据在本单位工作时间不同以及总工作年限不同而不同，最高可以达到24个月。 二、根据情况，病假最多3个...
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员工生病住院，停工留薪期工资和病假工资怎么算
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停工留薪期内，应该按原工资全额支付，停工留薪期之内，按病假工资支付。病假工资为不低于当地最低工资的8...
吴莉律师|
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员工生病请病假，私企病假工资怎么处理的呢
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私企也是根据国家法律来计算病假工资，根据原来劳动部关于发布《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的通...
张神兵律师|
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不明白，就问一问
一员工生病住院治疗，职工在病假期怎么开工资的呢？，律师怎么看
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|
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2020年病假工资新规定
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刘星律师|
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劳动法病假工资规定
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赵辉律师|
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职工在工作期间生病停工治疗期间算病假吗
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在工作期间生病，停工治疗期间算病假。根据《工伤保险条例》第十五条（一）项规定，职工工作时间、工作岗位，突发疾病死亡，或者经抢救无效在48小时之内死亡的，视同工伤。在48小时之外死亡或者存活的，均按因病...
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员工生病请假员工病假治疗期限工资有什么规定限制
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在劳动合同中有约定的，按照劳动合同的约定基数计算，但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准在劳动合同中没有约定的，有工会的或者职工代表的，可以在集体劳动合同中约定病假的工资计算基数，如没有工会的，则之...
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我小弟生病住了几天的医院员工生病病假工资怎么算
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病假工资的计算，首先要确定两个变量，一是病假工资的计算基数，二是病假工资的计算系数 1．病假工资的基...
章法律师|
律所主任，8年经验
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员工申请病假工资。医疗期后的病假工资怎么计算？
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员工病假工资的计算方法如下： 1、病假工资的基数按照以下三个原则确定： （1）劳动合同有约定的，按不...
张丽丽律师|
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在医院住院请了病假了，员工请一天病假要扣工资吗
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一、职工“短期病假”，企业应按下列标准支付病假工资：连续工龄不满二年的，按本人工资的60％计发；连续...
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五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师|
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职工医保生孩子住院怎么报销
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陈家静律师|
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遇到一员工生病住院治疗，职工在病假期怎么开工资的呢？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
员工病假在医院治疗期间不发工资合法吗
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一、员工在患病住院期间是有工资的。 二、根据《劳动部关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》第59条规定，职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救...
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员工生病请病假，私企病假工资怎么处理的呢
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私企也是根据国家法律来计算病假工资，根据原来劳动部关于发布《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的通知第三条企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，...
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病假企业职工医疗期（病假）的规定，企业在员工请病假期间发工资吗
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病假企业职工医疗期（病假）的规定为：实际工作年限十年以下在本单位工作年限五年以下为3个月，五年以上为6个月，实际工作十年以上在本单位工作五年以下6个月，五至十年9个月，十至十五年12个月，十五至二十年...
天津在线咨询顾问团
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我正在工伤治疗期病假工资是如何发放的呢？
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工地是一个非常危险的地方，有很多的工人在工地上经常是会受到工伤的，国家对于这些是做出了规定的，很多人...
张神兵律师|
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员工在职期间生病的或者犯病的，公司给予治疗吗
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劳动者患病在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位提前三十日...
张丽丽律师|
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员工突然离职工资怎么算
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胡文学律师|
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退休职工大病医保怎么报销
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郑晓明律师|
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生病住院时，职工休病假工资基数是怎么计算的？
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用人单位与劳动者无任何约定的，病假工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位(职位)正常出勤的月工资的70%确定。...
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住院治疗期间工资范围是按病假吗
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工伤认定出来之前，住院治疗期间的工资是按照原来标准由所在单位支付。《工伤保险条例》第三十三条:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单...
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我是一名私企员工，在职期间走病住院工资怎么算
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这是可以申请仲裁来维护自己的合法权益的...
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职工医保卡门诊看病怎么报销
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张伯乐律师|
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在医院住院请了病假了，员工请一天病假要扣工资吗
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一、职工“短期病假”，企业应按下列标准支付病假工资：连续工龄不满二年的，按本人工资的60%计发；连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发；连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计发；连续工龄...
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这几天生病请病假，员工请病假一天怎么算工资呢？
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病假日工资按职工日平均工资的70%计发;连续工龄≥4年且<6年者，病假日工资按职工日平均工资的80%计发;连续工龄≥6年且<8年者，病假日工资按职工日平均工资的90%计发。...
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