员工想要奖励,单位是否必须支付年终奖
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根据国家统计局《关于工资总额组成的规定》第四条的规定,工资总额由下列六个部分组成: (一)计时工资 ...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>单位有理由扣除员工的年终奖吗?
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看合同约定...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对员工被开除能否向单位要年终奖,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年终奖要干满一年才有吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询员工打架被开除公司要赔偿吗
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询员工被单位开除要不要支付年终奖?
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>能否向单位要年终奖?劳动法有什么规定吗?
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实际上,对于能否向单位要年终奖,相关劳动法律并没有硬性的规定。是否发放年终奖,属于单位的自主权利。但...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位能拖欠年终奖吗
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单位是不能拖欠年终奖的。劳动者可以催告单位及时发放年终奖,如果单位拒绝在合理期间内发放的,劳动者就可...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工被开除能否向单位要年终奖,律师怎么看
公司怎样才能开除员工
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询年终奖金要交个人所得税吗
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询单位诈骗员工怎么判
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询被单位开除后还能得到年终奖吗
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根据《劳动合同法》,用人单位单方面解除劳动合同的,应当事先通知工会理由;用人单位尚未成立工会的,应当通知用人单位所在地的工会。用人单位在行使单方面解除劳动关系的权利时,不仅要有事实依据,还要注意程序规...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>被单位辞退被开除的员工可以领取年终奖吗
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员工被用人单位开除不能向单位要年终奖,因为年终奖是属于用人单位的一种福利,而不是应该给付给员工的工资部分。但员工可以要求用人单位给予相应的经济补偿金。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工被开除能否向单位要年终奖,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
2022年开除了员工员工怎样向用人单位赔偿?
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根据《劳动合同法》第四十七条相关规定,劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>疫情期间单位能否开除员工
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疫情期间故意辞退员工不合法,需要支付补偿金。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,公司应当支付劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位拒发年终奖员工起诉获补发
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每到年终,职工最关注的话题莫过于年终奖。王女士和刘女士所在的中国旅游出版社称其经营不善,拒发年终奖。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公务员双户口被注销被开除
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司在什么情况下才能开除员工
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张园园律师| 合伙人,10年经验在线咨询遇到员工被开除能否向单位要年终奖,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
开除员工员工要年终奖吗
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员工被开除能否向用人单位索要年终奖要根据实际情况而定,一般来说,开除说明双方的劳动关系已经结束,是不可以再向用人单位要年终奖的。但是如果是用人单位违反法律规定开除员工的,员工可以要求劳动者继续履行劳动...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>被开除的员工能不能取得年终奖?
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员工被用人单位开除不能向单位要年终奖,因为年终奖是属于用人单位的一种福利,而不是应该给付给员工的工资部分。但员工可以要求用人单位给予相应的经济补偿金。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>员工被开除可以获得年终奖么
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员工被开除能否向用人单位索要年终奖要根据实际情况而定,一般来说,开除说明双方的劳动关系已经结束,是不可以再向用人单位要年终奖的。但是如果是用人单位违反法律规定开除员工的,员工可以要求劳动者继续履行劳动...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>克扣员工年终奖向谁投诉
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用人单位不发或者克扣工资、年终奖等劳动报酬的,劳动者可以拨打劳动保障电话12333向劳动行政部门举报...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位请产假扣年终奖吗?产假扣除年终奖合法吗?
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请产假扣奖金、年终奖是否合法不能一概而论。按国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询停车位因建电梯被占用业主能否要求拆除电梯
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胥斐律师| 律所副主任,11年经验在线咨询员工开除需要公司要年终奖吗
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公司以员工违反公司规章制度为由,向员工出具《解除劳动关系通知书》,单方面解除与金某某的劳动关系。公司的做法是否违法,可以回年终奖吗?根据《劳动合同法》,用人单位单方面解除劳动合同的,应当事先通知工会理...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>被单位开除后可以要求对方给予年终奖吗
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公司以员工违反公司规章制度为由,向员工出具《解除劳动关系通知书》,单方面解除与金某某的劳动关系。公司的做法是否违法,可以回年终奖吗?根据《劳动合同法》,用人单位单方面解除劳动合同的,应当事先通知工会理...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工被开除能否向单位要年终奖,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
对打架员工用人单位能否开除
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对打架员工用人单位能否开除,要分两种情况: 1、如果员工打架被追究刑事责任的,则用人单位可以解除劳动...
王国强律师| 专职律师,6年经验 咨询我>>单位倒闭怎么补偿员工
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询单位在职员工工作1年可否享受年终奖
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年终奖不是法律规定的产物,因此,对于工作未满1年的在职员工来说,能否享受年终奖,关键看: 1、有约定,则从约定; 如用人单位依法制定的规章制度或与劳动者签订的协议里明确约定公司应当支付的,那么用人单位...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>被开除了还能领年终奖吗?
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公司以员工违反公司规章制度为由,向员工出具《解除劳动关系通知书》,单方面解除与金某某的劳动关系。公司的做法是否违法,可以回年终奖吗?根据《劳动合同法》,用人单位单方面解除劳动合同的,应当事先通知工会理...
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