辞退赔偿金是否需要扣除个税?根据哪条规定执行?
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原则上,辞退的补偿金需要缴纳个税。计算方法以个人取得的一次性经济补偿收入,除以个人在本企业的工作年限...
辞退赔偿个税需要缴纳吗?
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1、根据《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的...
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辞退试用期员工需要赔偿吗
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员工上班打架辞退需要赔偿吗
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企业哪些人需要辞退辞退后是否需要赔偿他赔偿金
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企业辞退的原则 根据原劳动人事部等四部门劳人劳[1987]5号文件规定:企业对违纪职工要坚持教育为主,惩罚为辅的原则,切实做好思想教育工作,帮助他们改正错误对于那些经过教育或行政处分后仍然无效的,可以...
本人一直交了辞退补偿金需要交个税吗
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不需要。我国个人所得税法规定,补偿金属于离休费,是属于免征个人所得税的种类。...
职工被辞退是否需要赔偿培训费
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如果劳动者存在过错的情况下被裁的,劳动者需要依据劳动合同的约定,向用人单位支付赔偿培训费用。有下列情...
不明白,就问一问
辞退赔偿金是否需要交税,律师怎么看
辞退孕妇需要赔偿三期工资吗
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员工不服从管理辞退需要赔偿吗
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被公司辞退赔偿金怎么算
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辞退合同工是否需要赔偿,合同工被辞退是否需要支付赔
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合同工被辞退的情况分很多种,要看具体情况处理: 1、企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。第一,无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。第二,合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。...
辞退代通知金需要交纳税吗?
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要看是什么赔偿金,来判断是否需要缴纳个人所得税。如果是工伤赔偿金,是不扣税的,如果是解除劳动关系的经济补偿,是按照赔偿几个月的工资,按月均分之后按月收取。 根据《个人所得税法》 第四条下列各项个人所得...
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雇佣合同员工辞退是否需要赔偿
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雇佣合同辞退一般是不需要支付赔偿的,具体以雇佣合同的约定为准。 雇佣关系是雇主和受雇人达成契约的基础...
自己辞职代通知金是否需要赔偿
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员工主动离职是没有代通知金的。...
单位把人辞退是否有赔偿金
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单位把人辞退,属于违法辞退,应当支付赔偿金,前提是劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继...
被辞退的员工如何获得赔偿金
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辞退补偿金的标准是什么
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辞退赔偿金个税怎么算呢!赔偿个人税是交给谁呢?
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个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用),其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税超过的部分按照《国家税务总局...
辞退员工补偿金是否需要纳税,法律怎么规定的
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单位辞退员工补偿金需要纳税,劳动合同解除后经济补偿金,属于收入的一部分,需要缴纳相应的税款,但是解除劳动关系而取得的一次性补偿收入,在当地上年职工平均工资三倍数额以内的部分是免征个人所得税的。...
订金退回是否需要赔偿违约金
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定金退了一般不用赔偿违约金,不可以同时主张定金和违约金。定金按照定金罚则处理,违约金按照合同中约定的条款处理。双方当事人同时约定定金与违约金的,只能选择适用其中之一。...
外籍员工被辞退公司是否需要赔偿?
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如果外籍员工在国内进行工作的话,用人单位将员工进行辞退也是需要进行支付一定的劳动赔偿,但具体需要根据...
合同期内被公司辞退是否需要赔偿
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合同期内若被公司违法辞退,如女职工在孕期、哺乳期进行辞退的,应按二倍经济补偿的标准进行赔偿;若是因劳...
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女方退婚需要赔偿哪些
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辞职有没有赔偿金
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离职赔偿是否需要缴纳税金?
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国家规定了对劳动者取得的一次性经济补偿金和赔偿金征收个人所得税的最低标准,只有超过该标准的数额在按照劳动者在用人单位工作的实际年限进行平均后,才向劳动者征收个人所得税。具体标准如下: 1、以当地上年职...
辞退员工的赔偿金是否可以算应纳税额
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补偿金在上一年平均工资3倍以内不需要扣税,超过了平均工资的3倍需要扣税。用人单位辞退劳动者必须有法律规定的理由,无故辞退需要支付一定的补偿金,一次性补偿的金额达到标准就需要扣税。...
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公司以不服从分配辞退代通知金是否需要赔偿
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公司以不服从分配辞退代通知金是否需要赔偿要看公司在分配该职工的工作的时候是否完全符合国家规定,如果程...
未满一年辞退员工赔偿
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工作一年无故辞退是否需要赔偿
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工作一年无故辞退是需要赔偿,因为本身对于用人单位来说,它可以随意的进行辞退,但是也需要照顾到劳动者的情绪,在这样的一种状况之下,劳动者是非常无辜的,所以在进行一定的经济赔偿的话,对他们来说是一种抚慰。...
职工被辞退是否需要赔偿培训费?
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《劳动合同法实施条例》第26条规定:“有下列情形之一,用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的,劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金:(一)劳动者严重违反用人单位的规章制度的;(二)劳动...