合同到期,辞职之后员工需要续签劳动合同吗?
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签订劳动合同之后,只要履行必要的通知义务劳动者是可以辞职的。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动合同到期要续签吗,劳动合同到期是否续签
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劳动合同到期是否续签根据实际情况确定,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动合同到期不续签要写辞职信吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询劳动合同到期不续签, 需要写辞职报告吗, 自己还要写辞职报告吗?
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公司不续签的,可以要求经济补偿金,自己不要写辞职报告。《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本...
江西在线咨询顾问团咨询我>>合同没到期辞职不续签要索赔吗?
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劳动合同到期不续签,劳动者可以向人民法院请求经济补偿,而不能获得赔偿。但用人单位维持或者提高劳动合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没有签订劳动合同可以不写辞职信就离职吗
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没有签订劳动合同可以不写辞职信就离职。没有签订劳动合同离职补偿标准可以要求用人单位支付经济补偿和未签...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同到期不续签要写辞职信吗,律师怎么看
合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询续签劳动合同没有写辞职信合法吗?
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公司要求写辞职书的做法不合法,劳动者主动辞职的,公司无须支付经济补偿金。但如果公司先提出不续签劳动合同或者降低待遇续签劳动合同是要支付经济补偿金的。如果公司维持或者提高原来的合同条件续订劳动合同,劳动...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期辞职可以不续签吗
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劳动合同到期后,是指自然终止劳动合同而不是解除劳动合同,因此只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。合同到期后,即可以随时走人。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同到期不续签要写辞职信吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同到期后辞职,需要给公司签合同吗
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劳动合同在离职时不需要上交公司。如有必要可暂交由公司人事办理劳动合同解除手续,在劳动合同上加盖作废章...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同到期了要续期,劳动合同续期怎么写?
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劳动合同续期怎么写,要留意的是劳动合同期限届满前,用人单位应当提前30日将终止或者续订劳动合同的意向...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司劳动合同到期劳动者要不要续签
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公司劳动合同到期的续签流程如下:1、如果员工需要进行续约的,在劳动合同到期的30天前,就需要向用人单...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同到期不续签公司怎么赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询遇到劳动合同到期不续签要写辞职信吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期不续签需要支付经济补偿金吗, 劳动合同期间辞职要赔偿
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不需要,劳动者可以提前30日提出辞职。但是拿不到经济补偿金。 第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>上一份劳动合同到期再续签要不要写上续签
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不一定要写上“续签”,劳动者保留好原来的劳动合同和新的劳动合同,就能够证明续签的事实。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份,用人单位不提供合同文本,给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。《劳动合同法...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期续签公司要求写辞职书的做法合法吗, 需要补偿劳动者吗
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公司要求写辞职书的做法不合法,劳动者主动辞职的,公司无须支付经济补偿金。但如果公司先提出不续签劳动合同或者降低待遇续签劳动合同是要支付经济补偿金的。如果公司维持或者提高原来的合同条件续订劳动合同,劳动...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同未到期辞职要不要担责
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不要。合同未到期是可以辞职的,只要提前30天通知用人单位就可以,不需要承担违约责任。但是,劳动者违反...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签三年的劳动合同不到期辞职要付违约金吗
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劳动合同签三年,中途辞职不需要赔钱。 劳动合同期限内劳动者有权解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同到期了劳动合同要不要续签
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劳动合同到期了要不要续签,由劳动者和单位协商。 如果不续签,是否有补偿要根据以下情形分析。 一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。 二、如果员工不续签,又细分为两种情况: 1、如果单位维持或者提高原来...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期后没有续签,又要辞职,能不能补偿
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完全可以1、旧的劳动法对于这种情况没有补偿2、新的劳动合同法于08年1月1日实施,不具有溯及力。所以你可以得到08年以后的补偿3、你可以得到3个月工资的经济补偿金,单位应该补缴保险4、如果协商不成,建...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同到期不续签要写辞职信吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
孕期劳动合同到期能办理辞职手续吗?
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孕期内劳动合同到期的,用人单位一般不能解除劳动合同,除非劳动者具有重大的过错,并且单位需要将合同续延...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>合同期内辞职算违约吗
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闫丁律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同到期不想要了辞职后还要续签吗
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现在有许多劳动者都有这样一个疑问,合同到期直接走可以吗 现在有许多劳动者因为与公司之间存在矛盾或者有其他的想法,想要在劳动合同到期后直接就离开公司,但是又担心是否会承担相应的责任。如果你有这样的担心那...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>在北京辞职,劳动合同到期后不续签还要付违约金吗?
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经济补偿按照工人在本单位工作的年限,每年支付一个月的工资。六个月以上不满一年的,按一年计算;六个月以下的,向工人支付半个月的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市人民政府公布的上一年...
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