退休社保是劳动争议的一种吗
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劳动者退休后退出劳动力市场,不再适用劳动法的规定,所以社保退休待遇纠纷并不是劳动争议,而是属于行政纠...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>退休费用发放属于劳动争议吗?
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1、劳动者退休后退出劳动力市场,不再适用劳动法的规定,所以社会退休待遇纠纷并不是劳动争议,而是属于行...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对工资退休和社保退休纠纷是否属于劳动争议,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
怎样在社保卡上查退休工资
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询退休金纠纷是否属于劳动争议
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对劳动者退休后向原用人单位主张退休金而发生的争议是否属于劳动争议问题,根据原劳动部办公厅给最高人民法院(劳办力字1993年19号)复函的内容:职工退休后虽与企业已不存在劳动关系,但是退休职工在岗期间履...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>因退休而引发的争议是否属于可以仲裁的劳动争议
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退休前和单位劳动纠纷可以申请劳动仲裁,时效是一年...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>社保纠纷是劳动争议还是劳动争议
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社保争议是否属于劳动争议受案范围,需要具体问题具体分析,涉及公法关系的不应作为劳动争议案件受案范围。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工资退休和社保退休纠纷是否属于劳动争议,律师怎么看
退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询国企退休和私企退休的区别
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询社保卡退休金怎么领取
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何帆律师| ,4年经验 在线咨询社保退休待遇纠纷是劳动争议么
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劳动者退休后退出劳动力市场,不再适用劳动法的规定,所以社保退休待遇纠纷并不是劳动争议,而是属于行政纠纷。中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>社保退休待遇属于劳动争议吗
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劳动者退休后退出劳动力市场,不再适用劳动法的规定,所以社会保险退休待遇纠纷并不是劳动争议,而是属于行政纠纷。中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对工资退休和社保退休纠纷是否属于劳动争议,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
退休职工办了社保卡是否可以使用社保卡领退休工资
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退休职工办了社保卡,可以使用社保卡领退休工资。 参加基本养老保险的个人, 达到法定退休年龄时累计缴费...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动争议绩效是否属于工资
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劳动争议绩效属于工资。绩效属于奖金的一种。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>退休以后再工作劳务纠纷是否属于仲裁受理范围
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退休以后再工作劳务纠纷不属于劳动仲裁的受理范围。人民法院按劳务关系处理,而不是劳动关系。劳动仲裁是指...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>退休后是否还有工伤赔偿
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询退休当月有退休金吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工资退休和社保退休纠纷是否属于劳动争议,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
退休职工工资属于劳动争议吗?
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退休工资争议属于劳动争议。 根据《劳动争议调解仲裁法》第二条,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>社会保险退休待遇纠纷是劳动争议么
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劳动者退休后退出劳动力市场,不再适用劳动法的规定,所以社会保险退休待遇纠纷并不是劳动争议,而是属于行政纠纷。中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>年休假工资是否属于劳动争议
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关于年休假工资的争议属于劳动争议。以下纠纷都属于劳动争议:因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;因确认劳动关系发生的争议;因订立、履行、变更、解除...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>社保工资和退休工资的区别大吗
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1、概念不同:养老保险是指国家和社会根据法律法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳保退休工资算法
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参加城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员,达到国家规定的退休年限,实际缴费年限满15年以上的,按月...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
老人退休教师工资是怎补发
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询2022年退休工资怎么算的
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询退休工人退休前的劳动争议纠纷,退休后可以申请劳动仲裁吗
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退休工人退休前的劳动争议纠纷,退休后在没有超过时效的,可以申请仲裁。 退休之前的劳动争议,劳动者虽然已经退休,但是主张的是之前的权利,没有超过仲裁时效的,可以申请劳动争议仲裁。 《劳动争议仲裁调解法》...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>退休工人退休前劳动纠纷
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退休工人退休前的劳动纠纷,按规定时限提出,《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定:“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算”。”劳动关系存续期间因拖...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工资退休和社保退休纠纷是否属于劳动争议,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议纠纷属于哪一类?
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这些纠纷属于劳动争议纠纷: 1、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; ...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>幼师退休后有退休金吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询退休人员争议属于社保关系吗?
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招聘退休员工的争议应当按照劳务关系处理。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条规定,用人单位与依法享受养老保险待遇或者领取养老金的人发生劳动争议,向人民法院提起诉讼的,...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>退休前欠的工资属劳动争议吗
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退休前公司所欠的工资发生纠纷属劳动争议。对于在劳动关系存续期间公司拖欠的工资,劳动者可以和公司协商解决,协商不成,在劳动关系终止(退休)之日起一年内向劳动仲裁委员会申请仲裁。 《中华人民共和国劳动争议...
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