上班节假日3倍工资是一天还是两天
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中国一年的法定节假日一年共11天。 (一)新年,放假1天(1月1日); (二)春节,放假3天(农历正...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>请问我护士节假日上班三倍工资
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护士节假日上班有三倍工资。 按照法律规定法定节假日需支付三倍工资。 以补休取代三倍工资的做法,也是不...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对节假日上班工资是几倍,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师|专职律师,4年经验在线咨询节假日工资没有三倍上班
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节假日没有三倍工资算违法。 【法律依据】 《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资...
天津在线咨询顾问团咨询我>>国家规定节假日双倍工资不是工资的几倍?
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国家法定节假日加班工资发两倍是违反国家劳动法的!在法定假日加班,工作单位必须发给加班职工300%的加...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>法定节假日要不要上班,算多少倍工资
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3倍。所谓法定节假日,即国家通过立法等方式加以确认的一种属于法定权利,这其中當然也包括劳动者。因此,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
节假日上班工资是几倍,律师怎么看
国庆节节假日几天三薪
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询离婚冷静期遇上节假日怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询产假节假日算不算在内
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李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询节日的劳动节是几倍加班工资
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第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资: (三)用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动合同...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>节假日加班公司是按几倍工资来计算
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1、《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; ...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对节假日上班工资是几倍,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
节假日三倍工资规定上班后能补发吗
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劳动者在节假日上班获得三倍工资的,是不能调休的。如果在休息日安排劳动者工作的,可以安排补休。如果不能...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>加班工资是多少??节假日的工资呢?是翻倍嘛?
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休息日加班200,节假日加班是300,一般的延时加班是150...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>法定节假日加班几倍工资,法律是如何规定的
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法定节假日加班三倍工资。根据《劳动法》规定,法定休假日安排劳动者工作的,用人单位支付不低于工资的百分...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>法院法定节假日放假吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询假期安排2021法定节假日
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到节假日上班工资是几倍,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法律规定中节假日加班一般几倍工资
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1、国家的法定节假日中下列日期是3倍工资。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十四条,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>三倍工资是法定节假日还是法定节假日工资
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1、法定假日三倍工资的规定是:国家法定节日,如春节、清明节、五一、十一、元旦等,如果没有休息,加班了,可以领取日常工资3倍的工资。 2、日薪资月薪资÷21.75。法定节假日的三倍工资即:日薪资×3。 ...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>倒班制节日加班是几倍
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倒班的也是正常上班呀,具体情况要具体说明才行呀,一天内只要不超过8小时的班都是正常的,上班不一定就是指朝9晚6的班,加班工资都是按规定发放的,工作日延长工作时间的按150%发放工资,周六日是按平时工作...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>倒班制节日加班是几倍工资呢?是如何的呢?
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倒班的也是正常上班呀,具体情况要具体说明才行呀,一天内只要不超过8小时的班都是正常的,上班不一定就是...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>表哥要加班,那法定假日上班几倍工资吗
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法定假日安排劳动者工作的,按300%支付工资;休息日安排劳动者工作的,不能补休的按200%支付加班工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
一般驾校节假日放假吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询产假法定节假日顺延吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询节假日上班是三倍工资还是双倍,有哪些相关规定
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劳动者在节假日上班,至少是三倍工资;如果是在休息日上班且无补休的,则至少是二倍工资;如果单位为休息日加班的劳动者安排了补休的,则不需要支付加班费。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>节假日上班是不是应该多发工资?国庆加班四倍工资吗?
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《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到节假日上班工资是几倍,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
节假日上班单位开三倍工资不给怎么办
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节假日上班单位不给三倍工资的,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向工会求助;向劳动行政部门...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>节假日高速收费吗
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询节假日公司每天加班几倍
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《劳动法》中对加班工资的规定如下: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>法定节假日加班几倍工资,法律是如何规定的
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法定节假日加班三倍工资。根据《劳动法》规定,法定休假日安排劳动者工作的,用人单位支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。因此,劳动者在当天上班的,可以向公司索要3倍工资。...
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