刚怀孕合同期内单位解散解除劳动合同赔偿如何计算
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用人单位违法解除劳动合同的,应当支付双倍的经济补偿。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>孕妇怀孕期间单位可以开除吗
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公司不可以开除孕妇。孕期的女职工是受到法律保护的,用人单位不能随意辞退怀孕期间的女职工。女职工在怀孕...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对怀孕期间解除合同单位要如何补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询怀孕期间如何成功离婚
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李丽萍律师|合伙人,8年经验在线咨询刚怀孕合同期内单位解散解除赔偿如何计算
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用人单位违法解除劳动合同的,应当支付双倍的经济补偿。...
香港在线咨询顾问团咨询我>>要如何解除怀孕员工合同
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可以协商解除劳动合同。根据劳动合同法的规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。有下列情形之...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>怀孕期间用人单位会给员工劳动合同解除吗
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女员工怀孕期间除存在以下情形之一的,用人单位不得随意解除劳动合同:严重违反用人单位的规章制度的;被依...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
怀孕期间解除合同单位要如何补偿,律师怎么看
怀孕期间离婚如何申请
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李本虎律师| 高级合伙人,12年经验 在线咨询单方违约解除合同该如何赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询怀孕期间离婚要多长时间
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赵丽律师| 联合创始人,19年经验 在线咨询用人单位在员工怀孕期间可以解除劳动合同吗? 怀孕期间能否解除合同
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怀孕期间也不是绝对的不能解除劳动合同,如果员工违反了劳动合同法第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间用人单位能否随意解除劳动合同?怀孕期间可以辞职怎么补偿
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1.女职工怀孕期间,用人单位不得随意解除劳动合同。您不用理会用人单位要您辞职的无理有求。 《劳动合同法》第四十二条规定劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对怀孕期间解除合同单位要如何补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同期间怀孕了,离职解除合同应如何赔偿?
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任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方解除劳动合同,因此,用人单位在女职工孕...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怀孕期间单位要解除与我的劳动合同,我该怎么办呀
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依据劳动合同法的规定,单位在你怀孕期间无权单方解除你的劳动合同,你只要不签字就可以了,单位违法...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签的合同不到期,单位提出解除合同,单位如何给补偿
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《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十六条第一款:“劳动合同期满后,劳动者仍...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>商品房买卖合同解除后如何补偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询怀孕了合同到期怎么办
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询遇到怀孕期间解除合同单位要如何补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
孕期公司需要解除劳动合同,怀孕期间用人单位怎么办
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1、被辞退的员工不同意用人单位解除劳动合同的,可以主张继续履行合同,主张用人单位赔偿劳动合同解除日至恢复日之间的工资损失。2、被辞退的员工不要求继续履行合同,只要求支付经济补偿金的,在这种情况下,司法...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇有病假条单位解除劳动合同的要求是什么,怀孕期间辞退如何赔偿
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劳动者怀孕期间,用人单位是否有权解除劳动关系(也就是辞退、解雇、炒鱿鱼),大体分以下2种情况:1、劳动者确实呕吐比较严重的时候可以请病假,劳动者有医生出具的病假条,并且履行了用人单位请假手续的,用人单...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期满怀孕单位会解除合同吗
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1、《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十六条规定:任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方解除劳动合同。 2、《女职工劳动保护规定》第四条规定:不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位是否能与怀孕期间的女职工解除合同
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用人单位不能与怀孕期间的女职工解除合同,违法解除劳动合同需要以经济补偿为标准给予劳动者双倍赔偿。但劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怀孕期间被辞退单位应该如何赔偿
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用人单位依照《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定与孕期女职工解除劳动合同的,属于违法解除劳动合同...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
因病死亡单位如何补偿
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询怀孕期间要给不满意调岗要离职单位如何补偿
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您可以申请劳动仲裁或者向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之是起计算。也就是说,您在办理离职后申请仲裁是没有问题的。根...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间辞退离职合同应如何解除
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一、怀孕期间合同到期怎么办 为了保障妇女的劳动权利,法律明文规定了对女性劳动权利的保护,特别是针对女职工生理机能的变化,在女职工孕期、产期和哺乳期间给予特殊的保护。根据《劳动合同法》第四十二条的规定,...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到怀孕期间解除合同单位要如何补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怀孕期间要给调岗不满意调岗要离职单位如何补偿
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您可以申请劳动仲裁或者向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>商铺违约如何单方面解除合同
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询孕期哺乳期单位如何解除劳动合同
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根据劳动合同法相关规定劳动者在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得与劳动者解除劳动合同。 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间被用人单位解除劳动关系,员工应要求补偿吗
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孕期劳动者被用人单位解除劳动关系(开除、解雇、炒鱿鱼),是否应该支付补偿或赔偿,大体分以下2种情况: 1、用人单位与劳动者解除劳动关系,劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条规定的情形,可以认定该用人单...
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