劳动合同无效影响工资的支付吗?
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劳动合同无效是否影响工资的支付:即便劳动者与用人单位之间的劳动合同被认定为无效,公司依旧需要向劳动者...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动合同无效可以取得劳动报酬吗
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劳动报酬是劳动者付出体力或脑力劳动所得的对价,体现的是劳动者创造的社会价值。 用人单位在生产过程中支...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动合同无效的是否影响薪资报酬,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同被确认无效
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询部分条款无效会影响整个合同效力吗
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陈万忠律师|专职律师,6年经验在线咨询劳动合同中未明确说明劳动报酬,是否影响合同效力
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莹伟:《劳动合同法》第十八条规定:劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同...
北京在线咨询顾问团咨询我>>未约定薪酬的劳动合同有效吗
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劳动合同没写工资有效。《中华人民共和国劳动法合同法》上的无效合同,是指所订立的劳动合同不符合法定要件...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同无效后劳动者劳动报酬如何支付
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对因用人单位的过错导致劳动合同无效的,不仅要求用人单位支付劳动报酬、社会保险、经济补偿以及其他劳动者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同无效的是否影响薪资报酬,律师怎么看
合同无效后违约条款是否有效
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询拒不支付劳动报酬罪立案标准
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询劳务报酬怎么申报个税
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询被确认为无效的劳动合同是否能获得劳动报酬
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很高兴为您解答:劳动合同法第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同是否必须明确薪酬工资?
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劳动合同中应当明确工资数额,发放方式等。如果对劳动报酬约定不明确,可以重新协商;协商不成,适用集体合同规定;没有集体合同的,实行同工同酬;如果用人单位拖欠劳动报酬,可以向劳动行政部门投诉,在劳动行政部...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同无效的是否影响薪资报酬,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同薪酬和实际薪酬不一样
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实践中,经常有企业实行这样的做法:在劳动合同中与劳动者约定较低的工资标准,而在工作中发放较高的工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同上写的薪资低于约定薪资,是否为有效合同
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劳动合同上写的薪资低于约定薪资有效合同吗:如果劳动合同上写的薪资低于约定薪资,这种合同也是有效的,但...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同关于劳动报酬补充协议是否有效
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劳动合同关于劳动报酬补充协议是有效的。在双方自愿且符合法律规定的要求的,签订的补充协议,与劳动合同享...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没有施工资质的合同是否有效
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同生效条件
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动合同无效的是否影响薪资报酬,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无效的劳动合同是不是只能支付报酬
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无效的劳动合同报酬该支付。 【法律依据】 根据《劳动合同法》第二十八条,劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同上的劳动报酬和实际薪资不符, 是否属于违法行为
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劳动合同上的劳动报酬和实际薪资不符,属于违法行为,可以向劳动监察大队投诉。,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>支付无效劳动合同报酬需要吗?
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无效的劳动合同报酬该支付。 【法律依据】 根据《劳动合同法》第二十八条,劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>零薪酬劳动合同合法吗
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我国劳动合同法虽然出于保护劳动对劳动者最低工资等作出限制,但此处于保护劳动者的弱势权益,如果基于劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同没有证明用人单位付的薪酬是否有效
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劳动合同未写明薪酬无效。劳动报酬是劳动合同中应当具备的条款,而劳动合同是劳动者在公司企业工作的基本权...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动仲裁对公司影响有多大
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动仲裁会对个人有影响吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询重签劳动合同是否影响升职加薪?
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1、不需要;《劳动合同法》中没有对升职加薪后是否需要重新签订合同做出规定,所以重新签订合同需要同用人单位协商。 2、用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同无效后怎样支付报酬
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劳动合同无效后,单位应当按照劳动者已经付出的劳动向劳动者支付劳动报酬。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同无效的是否影响薪资报酬,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同被确认无效后 如何计算工资报酬劳动争议
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劳动合同被确认无效后,用人单位对劳动者付出的劳动,一般可参照本单位同期、同工种、同岗位的工资标准支付...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同复印件有效吗
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朱雪杰律师| 专职律师,4年经验在线咨询2022年无效的劳动合同报酬该支付吗
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无效的劳动合同报酬该支付。 【法律依据】 根据《劳动合同法》第二十八条,劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动报酬与薪酬的区别是哪些
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一、劳动报酬与薪酬的区别有哪些 广义上讲,报酬分为经济类报酬和非经济类报酬两种。经济类报酬是指员工的工资、津贴、奖金等,非经济类报酬是指员工获得的成就感、满足感或良好的工作气氛等。 本文所使用的是报酬...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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