公司与员工纠纷
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1、当事人可以向本用人单位所在地劳动争议调解委员会申请调解。 2、经过调解双方达不成协议,当事人一方...
公司和员工的合同纠纷能仲裁吗
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如果合同中有仲裁条款,可以去约定的仲裁机构申请仲裁。没有合同中没有仲裁条款的,也可以签订仲裁协议,协...
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公司间合同纠纷如何快速解决
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以假公司签合同属于合同纠纷吗
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公司合同纠纷到公司去诉讼员工会起诉吗
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1、公司间合同纠纷不会告员工。 2、《公司法》 第三条规定,公司是企业法人,有独立的法人财产,享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任...
公司在职员工能被告知劳动纠纷吗
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可以 劳动仲裁时效是一年,所以权利被侵害,在职也可以申请劳动仲裁...
合同纠纷会不会告刑事
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如果当事人有违法犯罪情节的,是可能被人民法院判刑的,一般的合同纠纷是民事纠纷,不会被判刑。...
不明白,就问一问
公司间合同纠纷会告员工么,律师怎么看
员工代公司签合同违约怎么办
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员工没有签订合同公司怎么赔偿
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公司没跟员工签合同有赔偿吗
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怎么处理员工与公司之间的劳动合同纠纷
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协商不成,申请劳动争议仲裁。员工与公履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。 《劳动争议仲...
合同纠纷员工只填公司名字
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员工的话使您有理由相信是公司的意思主张,所以对方的抗辩理由是不成立的。根据您的描述,对方已经构成了违约,应当承担一定的赔偿责任。建议您上诉。请问现在判决书上是如何写的?合同的具体规定又是怎样的?聊天记...
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公司和员工之间怎样处理工伤纠纷
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1、事故申报。当员工发生工伤事故后,应及时就近医疗救治;并同时向上级领导和公司申报。 2、工伤认定。...
公司与员工终止合同的公告需要公示多长时间
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用人单位不安排劳动者加班不属于违法事项。根据《劳动合同法》第四十五条规定,女职工在孕期、产期、哺乳期...
员工不同意公司解除合同,公司会怎么办?
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如果满足用人单位单方解除劳动合同条件或者过失性辞退或者经济裁员,则可以解除合同;其他情况公司单方面解...
公司未给员工签合同如何赔偿
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公司拖欠工资属于什么纠纷
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公司与员工的劳动纠纷发生后, 员工和公司员工之间的劳动纠纷怎么办
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根据法律规定,发生交通事故,首先,应该及时报警,由交警部门及时处理并做出交通事故责任认定书,对当事人的交通事故责任进行认定划分(一般来讲就三种情形,即同等责任、主次责任、一方全责另一方无责),如果一方...
公司员工纠纷属于民事纠纷吗(公司与员工民事纠纷)
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具体看是否单纯的作为债权人借款给债务人,中间是否有其他利益纠纷(比如提前预支劳动报酬等等) 1如果有借条,有银行卡汇款凭证,应认定民间借贷纠纷案件 2提前预支劳动报酬,员工未履行合同义务应认定为劳动争...
员工与公司之间有纠纷如何
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1、当事人可以向本用人单位所在地劳动争议调解委员会申请调解。 2、经过调解双方达不成协议,当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人也可以直接申请仲裁。仲裁程序是强制性的必经程序,也就...
公司合同纠纷起诉业务员吗
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公司是属于法人组织,公司和公司之间的合同纠纷由公司承担责任,与职工是没有关系的,所以不能告职工。...
会如何处理公司合同纠纷?
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一般情况下,合同纠纷有4种解决方法:1、协商解决。合同的当事人双方可以通过协商的方式来解决合同纠纷问...
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虚假广告能起诉合同纠纷吗
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怎么告公司拖欠工资
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公司被合同纠纷员工没签字公司有责任吗
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通过咨询描述事实分析,既然都是空白合同亦未签字,合同丢失与否亦无大碍。即使有人拿去自行填上,进而索要工资,岂非恰恰是为侦破案件提供线索。况且并未有实际劳动合同关系存在,有人填写空白劳动合同,主张要求工...
公司与员工的纠纷
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1、当事人可以向本用人单位所在地劳动争议调解委员会申请调解。 2、经过调解双方达不成协议,当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人也可以直接申请仲裁。仲裁程序是强制性的必经程序,也就...
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如何解决员工与公司之间的纠纷
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员工与公司有纠纷当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼。在用人单位内,可以设立劳动争议调解委员会。劳...
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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公司的合同纠纷可以告股东吗
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公司的合同纠纷是否可以告股东,需要根据具体情况进行决定:1、公司依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织,一般不可以控告股东;2、在公司出现人格否认、公司大股东抽逃出资等特殊情形下,公司债权人有权起诉...
员工之间发生纠纷公司要承担吗
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结合纠纷缘由、调解结果、扩大缘由等因素综合考虑。r不能因是公司员工,而必然认定公司需要承担责任。介绍不足。...